Doppelfrage: Welche Situationen überschreiten eine Grenze und wie geht man damit um (Arbeit)?
Hallo an alle!
Gerade musste ich an eine Sutuation denken, die mittlerweile mehrere Jahre zurückliegt und mich damals sehr beschäftigt hat:
Ich war Mitte 20 und in einer Zweckbeziehung mit einem super heißen Mädel Anfang 20.
Sie ist bei sich zu Hause rausgeflogen und es hat sich so ergeben, dass sie vorrübergehend bei mir gewohnt hat.
Als Gegenleistung kümmerte sie sich um den Haushalt und Sex.
Das mit dem Sex war zwar nicht ausgesprochen und offiziell und es hat uns beiden Spaß gemacht, aber nur so konnte ich mir das früher erklären, jedenfalls am Anfang.
Ich war optisch garnicht ihr Typ und das wir eine Beziehung führen, das war uns beiden klar, dass das nie dazu kommen wird.
Nicht nur, weil ich nicht ihr Typ war, sondern sie auch nicht die Art Frau, mit der ich etwas festes eingehen würde.
Jedenfalls hat es dazu geführt, dass wir Gefallen daran hatten es miteinander zu treiben und da unsere Beziehung wirklich nur oberflächlich war, habe ich es mich getraut, die versautesten Dinge mit ihr anzustellen ohne groß darüber nachzudenken, wie sie das findet.
Das hat letztendendes dazu geführt, dass sie mich auch ab und an in der Arbeit besucht hat für einen Quickie
Der Betrieb war sehr klein und überschaubar und meinen Kollegen und meinem Arbeitgeber habe ich gesagt, sie sei meine Freundin, als sie mich gefragt haben, wer sie ist.
An einem Samstag wurde ich gebeten zu arbeiten, um einen eiligen Auftrag fertig zu bekommen und da ich der einzige war, der die Tätigkeit beherrscht hat, war ich alleine im Betrieb.
Meine "Freundin" hat mich an diesem Tag auch in der Arbeit besucht und zwar im Mini, ohne Unterwäsche, in Highheels, einem Lederhalsband und einer Leine.
Nunja, was dann geschehen ist, kann sich jeder soweit zusammenreimen, aber das Blöde an der Sache war, dass mein Arbeitgeber uns Inflagranti erwischt hat.
Er hat sich bemerkbar gemacht, uns noch viel Spaß gewünscht und hat dann den Betrieb verlassen.
Die Woche darauf habe ich mich wegen eines Auftrags mit meinem AG unterhalten und beiläufig hat er gefragt, "ob wir mal Lust hätten, mit in den Swingerclub zu gehen"
Das hab ich schmunzelnd abgelehnt und danach wurde dieses Thema nie wieder angesprochen, jedoch wusste ich eine zeitlang nicht, wie ich damit umgehen soll, dass mein AG mich etwas derartiges gefragt hat, aber irgendwie habe ich ein bisschen den Respekt vor ihm verloren und habe ihn weniger ernst nehmen können.
Ich finde, diese Frage hat die Grenze etwas überschritten, welche Frahen ein AG seinen Mitarbeiter stellen sollte
