Kellner hat mir zugezwinkert... und dann?

Hello zusammen, schon einmal danke für die Beantwortung dieser Frage o.Ä.

Ich war in den Ferien und habe dort einen netten Kellner kennengelernt. Er musste leider in einem anderen Abteil servieren. Daraufhin hat er mir immer wieder verstohlene und lange Blicke zugeworfen, war als wir einmal miteinander sprachen total nett etc. und hat mir mehr als einmal lange mit einem Auge zugezwinkert....

Als ich heute das letzte Mal dort war (mit meiner Familie) wollte ich Initiative zeigen und ging als letzte vom Tisch los, daraufhin hat er mich geschickt in ein Gespräch verwickelt und wollte wissen ob es mein letzter Tag ist, ob es mir hier gut gefallen hat und ob ich schonmal hier war bzw. wieder kommen werde. Daraufhin habe ich ihm kurzerhand meine Nummer auf einem Zettel gegeben und bin gegangen.

Jetzt bin ich mir nicht sicher was ich davon halten soll... war es eine Wette, war es einfach nur eine nette Geste (@er ist ja Kellner, soll ja dafür sorgen, dass sich der Kunde wohlfühlt etc.) oder findet er mich wirklich attraktiv/nett/whatever?

Und soll ich jetzt hoffen, dass er mir schreibt (auch wenn es einfach nur nett ist und nicht jetzt daraus was wird) oder soll ich ihn komplett vergessen?

er mag mich wirklich / findet mich attraktiv 64%
wollte nur nett sein (ist ja Kellner = der Kunde ist König) 18%
war eine Wette o.Ä. 9%
sonstiges... (schreib mir gerne was du denkst) 9%
flirten, Liebe, Arbeit, Hoffnung, Freundschaft, Liebeskummer, Restaurant, Beziehung, Sex, echt, Gastronomie, hübsch, Kellner, Liebe und Beziehung, real, Wetten, Zufall, regelmäßig, attraktiv, keine chance, wetteinsatz, hoffnungsvoll, normal
Unnötige Probleme mit Arbeitskollegin?

Ich arbeite mit einer Kollegin mehrmals (gute 4-5 mal) die Woche in einer Schicht zusammen. Leider ist das Verhältnis aufgrund ihrer Launen manchmal etwas schwierig und dann herrscht eine Weile Funkstille.

Ich muss dazu sagen, dass ich Schichtleiter bin und sie quasi meine Gehilfin. Man redet natürlich normalerweise recht viel miteinander. Dabei ist es mMn doch auch normal, daß man sich auch über das ein oder andere Private mal unterhält.

Nur ist es bei meiner Kollegin so, daß sie dann des öfteren mal recht zickig ist und sobald man sie irgendwas in Richtung Privat fragt, sie auch gleich mit einem etwa grantigen "Das brauchst du nicht zu wissen" oder "ich gebe privates nicht preis, ich suche keine Freunde" reagiert und das so plötzlich aus dem nichts, obwohl vorher alles gut war und wir uns gut verstanden haben. Danach herrscht sofort eine gespannte Stimmung, wo man kaum miteinander spricht und das möglicherweise mehrere Tage lang.

Dieses Hin und Her ist ziemlich nervig. Sowas kann ich parallel zur Arbeit nicht gebrauchen. Meist bitte ich sie als ihr "Vorgesetzer" dann zu einem Gespräch und dann ist die Sache erstmal gegessen bis zum nächsten Vorfall.

Ich finde sowas ziemlich Schade. Ich empfinde es normal, sich auf der Arbeit auch mal über private Dinge wie zb was man am WE gemacht hat, wie es mit dem Hobby vorran geht, welche Musik man mag etc redet. Anders habe ich das nie in meinen ganzen bisherigen Jobs kennengelernt. Andere sehen das so wie ich, nur zickt diese Person eben so häufig rum. Das stört immens das gesamte Arbeitsklima und nagt auch sehr an meiner Stimmung auf der Arbeit.

Was sagt ihr dazu und wie seht ihr das?

Arbeit, Freundschaft, Psychologie, Liebe und Beziehung, Kollegin
Freundschaft mit Arbeitskolleginnen?

Hallo Zusammen,

ich (M/22) bin seit 3 Wochen meiner festen Abteilung zugewiesen. Noch befinde ich mich im letzten Ausbildungsjahr.

In meiner Abteilung sind überwiegend weibliche Kolleginnen in meinem Alter, die Altersspanne ist hier 23-28 Jahre. Ich verstehe mich sehr gut mit meinen Arbeitskollegen/innen, wir reden über private Dinge, können miteinander lachen/Witze machen. Einfach eine entspannte und schöne Atmosphäre.

Mit zwei Arbeitskolleginnen (beide 25) verstehe ich mich sogar noch besser, da stimmt einfach die Chemie besser. Das bedeutet jetzt nicht, dass es in eine Beziehungsrichtung geht sondern einfach mehr in die Freundschaftsrichtung. Diese beiden Kolleginnen sind auch abseits der Arbeit sehr gute Freundinnen und unternehmen ab und an etwas gemeinsam.

Da ich mich sehr gut mit denen beiden verstehe und auch zu 99% in der Abteilung übernommen werde habe ich mir überlegt ob ich mich bei sowas auch mit anschließen sollte oder mal die Kolleginne darauf ansprechen sollte. Die Sache die da auch mit reinspielt ist nur, ob ich mich da in eine Frauenfreundschaft sozusagen einmischen würde bzw. ob es überhaupt funktionieren kann.

Mein Problem ist zudem: Ich bin leider nicht so gut so etwas unterschwellig mal mit einzubringen bzw. Leute auf sowas anzusprechen. Meine Gedanken sind dann in die Richtung:

  • Was wenn die aber nicht mit mir auch abseits der Arbeit befreundet sein möchten/etwas unternehmen möchten
  • Könnte das bei denen falsch ankommen da beide einen Freund haben
  • Könnte es etwas zu schnell sein, da ich noch nicht so lange in der Abteilung bin (zu aufdringlich)
  • Wirkt es verzweifelt, als hätte ich keine eigenen Freunde
  • Könnte es bei den anderen Kollegen/innen rüberkommen als mag ich die nicht bzw weniger

Ich weiß viele von den Gedanken sind Schwachsinn und ich sollte es mal probieren trotzdem kommt mir das jedes mal hoch und ich traue mich dann letztendlich nicht zu fragen.

Habt ihr Tipps wie ich so etwas mal ansprechen könnte? Bin da wie gesagt nicht so gut darin

Und meint ihr es ist eine gute Idee oder sollte ich es lassen? Ich möchte mich ja nicht in eine Freundschaft einmischen aber ich finde dass wir auch sehr gut abseits der Arbeit miteinander auskommen würden da wir wie gesagt auch sehr viel miteinander lachen und reden können. Allerdings sind ja beides Frauen deswegen weiß ich nicht ob des dann klappt da Freundschaften unter Frauen anders sind als bei Männern.

Bitte keine Antworten von wegen man sollte berufliches und privates trennen!!

In meiner Abteilung ist es eine sehr angenehme Atmosphäre und viele der Kollegen/innen machen auch abseits der Arbeit mal was (manche sind sogar schon mal zsm mit ihren Freund/in in den Urlaub). Zudem sind viele auch noch in einem ähnlichen Alter weswegen es denke ich gut machbar sein sollte. 

Arbeit, Freundschaft, Liebe und Beziehung
Freundschaft mit Arbeitskolleginnen? Wie ansprechen?

Hallo Zusammen,

ich (M/22) bin seit 4 Wochen meiner festen Abteilung zugewiesen. Noch befinde ich mich im letzten Ausbildungsjahr und bin DH-Student, d.h. ich habe in 5 Wochen noch für 3 Monate mein letztes PTheoriesemester.

In meiner Abteilung sind überwiegend weibliche Kolleginnen in meinem Alter, die Altersspanne ist hier 23-28 Jahre. Ich verstehe mich sehr gut mit meinen Arbeitskollegen/innen, wir reden über private Dinge, können miteinander lachen/Witze machen. Einfach eine entspannte und schöne Atmosphäre.

Mit zwei Arbeitskolleginnen (beide 25) verstehe ich mich sogar noch besser, da stimmt einfach die Chemie besser. Das bedeutet jetzt nicht, dass es in eine Beziehungsrichtung geht sondern einfach mehr in die Freundschaftsrichtung. Diese beiden Kolleginnen sind auch abseits der Arbeit sehr gute Freundinnen und unternehmen ab und an etwas gemeinsam.

Da ich mich sehr gut mit denen beiden verstehe und auch zu 99% in der Abteilung übernommen werde habe ich mir überlegt ob ich mich bei sowas auch mitanschließen sollte oder mal die Kolleginne darauf ansprechen sollte.

Mein Problem ist nur: Ich bin leider nicht so gut so etwas unterschwellig mal miteinzubringen bzw. Leute auf sowas anzusprechen. Meine Gedanken sind dann in die Richtung:

  • Was wenn die aber nicht mit mir auch abseits der Arbeit befreundet sein möchten/etwas unternehmen möchten
  • Könnte das bei denen falsch ankommen da beide einen Freund haben
  • Könnte es etwas zu schnell sein, da ich noch nicht so lange in der Abteilung bin
  • Wirkt es verzweifelt, als hätte ich keine eigenen Freunde
  • Könnte es bei den anderen Kollegen/innen rüberkommen als mag ich die nicht bzw weniger

Ich weiß viele von den Gedanken sind Schwachsinn und ich sollte es mal probieren trotzdem kommt mir das jedes mal hoch und ich traue mich dann letztendlich nicht zu fragen.

Habt ihr Tipps wie ich so etwas mal ansprechen könnte? Bin da wie gesagt nicht so gut darin

Und meint ihr es ist eine gute Idee oder sollte ich es lassen? Ich möchte mich ja nicht in eine Freundschaft einmischen aber ich finde dass wir auch sehr gut abseits der Arbeit miteinander auskommen würden da wir wie gesagt auch sehr viel miteinander lachen und reden können

Bitte keine Antworten von wegen man sollte berufliches und privates trennen!!

In meiner Abteilung ist es eine sehr angenheme Atmosphäre und viele der Kollegen/innen machen auch abseits der Arbeit mal was (manche sind sogar schon mal zsm mit ihren Freund/in in den Urlaub). Zudem sind viele auch noch in einem ähnlichen Alter weswegen es denke ich gut machbar sein sollte.

Freizeit, Arbeit, Freundschaft, Liebe und Beziehung, Kollegin
Arbeitszeugnis Beurteilung?

Kann mir mal jemand eine Einschätzung zum Arbeitszeugnis geben (Notenmäßig?):

XY , geboren am XY, war vom XY bis zum XY als Werkstudent in unserem Unternehmen eingesetzt. 

Die XY ist ein Corporate Start-up mit Sitz in XY und wurde XY gegründet. Das Start-up unterstützt XY , XY und XY mit der Entwicklung der Praxisverwaltungssoftware XY. Die XY ist Teil der XY , dem führenden Anbieter für XY , XY und XY im XY mit nahezu XY Mitarbeitern. 

Das Aufgabengebiet von XY umfasste folgende Haupttätigkeiten: 

Unterstützung des Marketing-Team

Unterstützung bei der Erstellung von Webseiten und Landingpages sowie teilweise eigenständige Erstellung von Webseiten

Unterstützung bei der onpage SEO-Optimierung der Webseite durch Keyword-Analysen und Optimierung von Beiträgen Pflege der Blog-Seiten von XY

Erstellung von Mockups für die Optimierung oder Neuentwicklung von Marketingmaßnahmen 

XY verfügt aufgrund seines Studiums und der Tätigkeit als Werkstudent in unserem Unternehmen bereits über sehr solide Fachkenntnisse, welche er in seinem Tätigkeitsbereich erfolgreich einsetzte. Aufgrund seiner stets zufriedenstellenden Auffassungsgabe war XY in der Lage, Lösungen zu finden, die er konsequent und erfolgreich in die Praxis umsetzte. Er entschied und handelte bei hoher Belastung und in Stresssituationen besonnen und richtig und bewies stets eine gute Belastbarkeit. 

Seine Aufgaben erledigte er mit Sorgfalt und Genauigkeit. XY hat sich engagiert in seinen Aufgabenbereich eingearbeitet, so dass er bereits nach kurzer Zeit selbständig Aufgaben übernehmen konnte. Seine Arbeitsergebnisse waren von hoher Qualität. Sein hervorragendes Verständnis für technische Zusammenhänge setzte er zugunsten unseres Unternehmens stets gewinnbringend ein. Wir waren mit den Ergebnissen und der gezeigten Leistung von XY jederzeit zufrieden. 

Wegen seines freundlichen, höflichen und hilfsbereiten Auftretens war XY ein geschätzter Ansprechpartner. 

Wir bedanken uns bei dieser engagierten studentischen Aushilfskraft für die Zusammenarbeit. Für seinen weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir XY beruflich und persönlich alles Gute und Erfolg. 

Arbeit, Arbeitszeugnis, Ausbildung und Studium, Studium und Beruf
Warum will meine Mutter, dass ich erst eine Freundin mit Ende 30 haben soll?

Hallo

Ich bin 26 Jahre alt. Ich hatte weder ein Date gehabt noch nicht mal einen Kuss gehabt.

Es läuft bei mir mit den Frauen überhaupt nicht und das habe ich meine Mutter mal erwähnt, weil sie mich immer mit anderen vergleich, dass jeder aus meinem Freundeskreis mittlerweile eine Freundin hat.

Früher als ich 16 war hat sie immer gesagt, das ich warten soll bis ich die Schule fertig gemacht habe um eine Freundin bekommen zu können.

In den Jahren hat sie immer das gleicher wiederholt. Jetzt bin ich wie gesagt 26 und sie meint, dass es noch dauern würde und ich mich erstmal auf meine Arbeit konzentrieren soll.

Sie meint irgendwann mit Ende 30 oder 40 wird das schon von alleine passieren und ich sollte so viel wie möglich arbeiten.

Sie gibt mir das gefühl als ob man die Liebe mit Geld kaufen muss.

Ich sei bei allen immer eine Ausnahme und wenn irgendwas in richtung Frauen gehen soll, dann "jetzt" bitte nicht sondern warten und sich auf meine Arbeit zu konzentrieren.

Natürlich mache ich was ich will aber warum will sie mir so ein scheiß einreden.

Ich warte auch nicht das mir der Himmel 500€ schenkt, wo ist denn ihre Logik

Warum will sie mir das immer einreden, sie hatte doch auch mit 20 ihre Beziehungen gehabt.

Arbeit, verrückt, Mutter, Familie, Geld, Eltern, Sexualität, Psychologie, Freundin, Kindheit, Kontrolle, Liebe und Beziehung, Mann und Frau, Status, Überwachung, helikoptereltern, Philosophie und Gesellschaft
Bin ich verliebt in meine Arbeitskollegin? Oder ist es etwas anderes (mehr Kontakt abseits der Arbeit/Freundschaft)?

Hallo,

ich bin in meinem letzten Ausbildungsjahr und seit ungefähr 6 Wochen in der Abteilung. Wir sind ein Team aus 12 Personen und haben dafür 3 Büros.

Die meisten Kollegen von mir sind Frauen die auch ungefähr so alt wie ich (22) sind. Die Altersspanne liegt hier bei 23-26.

Ich verstehe mich auch sehr gut mit den ganzen Kollegen (können sehr gut über private Dinge reden, machen Witze, etc.) allerdings habe ich das Gefühl als würde ich in eine meiner Arbeitskolleginnen verliebt sein. Sie ist 3 Jahre älter als ich und hat auch einen Freund mit welchem sie auch schon so 7-8 Jahre zusammen ist.

Ich erwische mich häufiger, wie ich ein Gespräch mit ihr mehr forcieren möchte als mit den anderen Kollegen/innen und bin sozusagen etwas "geknickt" wenn sie mit anderen Kollegen/innen mehr redet als mit mir (sie ist auch im Nachbarbüro mit anderen Kolleginnen deswegen redet sie natürlich auch mit diesen Personen mehr). Allerdings tritt diese ich nenn sie mal Eifersucht nur auf wenn wir auch beide im Büro sind aber nicht im Home-Office wenn sie mehr mit anderen telefoniert.

Die andere Sache ist aber auch, dass ich in Gesprächen mit ihr eigentlich nicht dieses "verliebt sein" Gefühl verspüre also sozusagen Schmetterlinge im Bauch habe sondern einfach ganz normal eine Unterhaltung führe. Ich bin dabei auch nicht nervös oder sonstiges. Des weiteren flirte ich auch nicht mit ihr und habe auch eigentlich nicht dieses Bedrängnis dazu das zu machen.

Was ich mir noch als Möglichkeit denken könnte ist, dass ich dadurch das ich ein offener und kontaktfreudiger Mensch bin einfach eine Freundschaft aufbauen möchte (also nicht nur mit ihr sondern auch mit den anderen aber mit ihr eben mehr). Heißt das man auch abseits der Arbeitszeit etwas miteinander unternimmt.

Des weiteren war ich ab heute Mittag auch in einem Mittagstief und habe weniger geredet obwohl ich ja eigentlich glücklicher hätte sein sollen da ich wieder nach einer längeren Zeit daheim wieder im Büro war und die Kollegen/innen und eben die Arbeitskollegin gesehen habe. Wie bereits erwähnt könnte es aber auch dadurch kommen, dass ich eben dieses Interesse habe nach der Arbeit auch noch was zu unternehmen.

Dementsprechend meine Frage: Denkt ihr ich bin verliebt in diese Arbeitskollegin oder ist es doch etwas anderes?

Die Sache ist, dass ich mich in der Abteilung sehr wohl fühle und auch wie gesagt mit jedem sehr gut klarkomme. Dementsprechend möchte ich eigentlich nicht die Abteilung wechseln oder gar kündigen müssen. Allerdings weiß ich nicht ob es so gut ist da zu bleiben sollte ich doch in die Kollegin verliebt sein (die Chancen für eine Beziehung sind ja entsprechend auch sehr gering deswegen wäre es ja fast schon hoffnungslos).

Oder denkt ihr auch das es daran liegen könnte, dass ich wie eben in der Abteilung schon vorhanden ich Freundschaften aufbauen möchte und nach der Arbeit etwas zusammen unternehmen möchte. Ich mein ich bin ja auch noch nicht so lange da?

Bitte nur ernste Antworten

Danke

Liebe, Arbeit, Freundschaft, Kollegin
Chefin macht mir viel Druck, ich arbeite schon an Leistungsgrenze?

Eigentlich ist es sehr simpel. Ich soll Akten vorbereiten, möglichst viele in möglichst kurzer Zeit. Ich gebe mein bestes aber schaffe maximal nur eine gewisse Anzahl an Akten, weil das eben mein Arbeitstempo ist. Nebenbei muss ich auch noch einige andere Aufgaben erledigen. Meine Chefin kommt schon seit Monaten jede Woche in mein Büro und mahnt mich an das ich doch mal schneller arbeiten solle. Ich sage ihr immer das ich schon an meiner Leistungsgrenze arbeite und nicht schneller arbeiten kann. Sie sagt das wäre nicht schnell genug für ihre Pläne und hetzt mich weiter... Leider muss man dazu sagen das das ganze Projekt von Anfang an unrealistisch geplant wurde. Es wurde mit Aktenmengen geplant die ein Mensch unmöglich in der Zeit schaffen kann. Liegt wohl auch daran das meine Chefs das alles geplant haben ohne es selbst mal vorher auszuprobieren... Natürlich bekommt dann meine Chefin auch bei allen Problemen die ich anspreche dann auch Rückendeckung von ihren Vorgesetzten, sie haben ja mit geplant... Ich möchte ungern wegen sowas zum Personalrat gehen, allerdings merke ich das es mir auch langsam an die Nerven geht und mich belastet, dieser ständige Stress... Was kann ich machen? Da ich im öffentlichen Dienst arbeite möchte ich mir da jetzt ungern das Arbeitsverhältnis zerstören, auch wenn ich glaube das man mich wegen (ihrer Ansicht nach) langsamen Arbeiten nicht einfach kündigen kann... Was kann ich noch machen? Ich selbst würde momentan auch nicht kündigen, bei der momentanen Lage auf dem Arbeitsmarkt. Danke!

Arbeit, Stress, Ausbildung und Studium, Beruf und Büro
Darf der Arbeitskollege bei Aldi nicht weiterleiten dass sein Kollege krank ist und nicht kommen kann, falls er selbst nicht im Zustand ist zu telefonieren?

Hi ihr lieben,

Ich bin krank geworden und bald steht auch ne op an. Durch meine Krankheit ist mein Körper anfälliger für Grippen, Erkältungen ect ( schwaches immunsystem) vor 3 Tagen hatte ich und habe immer noch keine Stimme also meine Stimmbänder wurden geschädigt (stimmbandlähmung) und befinde mich momentan in medikamentöse Behandlung, bis eine op statt finden kann. Ich bin also nicht im ZUSTAND zu telefonieren, sprechen. Und blöderweise ist mein Freund im Ausland.. Sonst würde er vlkt anrufen können.

Ich habe mich erst an der regional Verkäuferin gewendet, da nur sie und ich nur von ihr die Email habe. Habe ihr die Situation erklärt ob Sie der Filiale Bescheid geben kann, ( der Filiale, die sie selbst führt) Antwort war eiskalt nein, ich soll sobald es mir besser geht telefonisch melden.

Aber wann wird sich meine Stimme und mein allgemeiner Zustand regenerieren, ist die Frage und die müssen ja rechtzeitig wie möglich bescheid wissen, damit sie planen können und jemand als Ersatz finden können. Meine Krankmeldung habe ich bei hr schon hochgeladen, da stand wenn man sich zuerst nicht telefonisch meldet gilt die krankmeldung nicht...

Habe dann einer Arbeitskollegen, bei der ich echt ein gutes Gefühl hatte, und Menschlichkeit und Verständnis erwartet habe,

Hieß es ich soll sleber anrufen obwohl ich gesagt habe dass ich keine stimme habe hahah dann 2 mal nochmal erkältet ja ich soll meinen freund anrufen lassen sie hat kein Befugnis dafür, sie darf also nicht dass übernehmen und weiterleiten. (bin übrigens azubi)

Macht echt sinn dass mein freund oder eine 10te person es melden kann, und mein Arbeitskollege der mich selbst, andere und den arbeitsumfeld kennt nicht bescheid geben darf!

Also ich habe sowas noch nie erlebt, und besonders jetzt wo es mir so beschissen geht auch psychisch, dass da keine Menschlichkeit vorhanden ist.. Oberflächlich und kalt, ich verstehe diese welt nicht mehr.

Ich will auch die Kollegin nicht unter druck setzen und ihr die Schuld geben, vllt ist es wirklich so bei aldi und nicht dass die damit probleme wegen mir falls sie becaheid geben würde, bekommt, um Gottes willen..

Was ist eure meinung dazu, würde mich sehr interessieren, ob dies so ist und so sein sollte? Auch die Reaktionen von denen?

Freue mich auf Antworten!!

Arbeit, Psychologie, arbeitsumfeld, arbeitszeiten, Einzelhandel, Krankmeldung, Arbeitskollegen, Gesundheitsamt
Nach der Arbeit Kontakt mit Arbeitskollegen? Unternehmungen?

Hello,

ich bin demnächst fertig mit meiner Ausbildung und bin entsprechend auch seit 5 Wochen einem festen Team zugewiesen.

Ich verstehe mich mit meinen Kollegen/innen wirklich sehr gut, wir können sehr viel miteinander lachen und auch über private Dinge sprechen. Wir haben auch alle ungefähr dasselbe Alter (22-28 Jahre). Dementsprechend war meine Überlegung mal nachzufragen ob man eventuell abseits der Arbeit sich treffen und unternehmen möchte (z.B. etwas trinken/essen gehen oder auch andere "größere" Unternehmungen). Allerdings gibt es drei Punkte die mich verunsichern und mich bisher darin hindern bei Kollegen/innen nachzufragen:

1 Ist das Interesse da?

Ich meine klar finde ich das letztendlich erst heraus wenn ich nachfrage aber sollte dafür kein Interesse da sein komme ich mir auch blöd vor (ungefähr so als hätte ich keine eigenen Freunde). Ich habe zwar schon mitbekommen, dass manche Kolleginnen miteinander nach der Arbeit was zusammen unternehmen, da ich aber neben einem anderen Arbeitskollegen (der auch erst vor wenigen Wochen angefangen hat) der einzige Mann bin, weiß ich auch nicht ob das komisch rüberkommen würde. Wie gesagt wir verstehen uns alle super und machen Witze etc. und da wir alle ungefähr dasselbe Alter haben sind die Interessen usw sehr ähnlich aber trotzdem ist da bei mir so ein Gefühl als wäre das zu aufdringlich oder komisch.

2 Falsche Auffassung der Intention?

Wie bereits erwähnt habe ich mehr Frauen in der Abteilung (6 Frauen/2 Männer). Dementsprechend überlege ich auch, ob es dann so rüberkommen würde als wäre das wie ein Date. Wenn mehr dabei sein sollten, dann wäre das etwas anderes aber wenn ich bspw. nur eine weibliche Kollegin fragen sollte dann weiß ich nicht ob das falsch rüberkommt. Ich weiß von fast allen, dass sie einen Freund haben, trotzdem kommt da bei mir der Gedanke auf auch wenn es blöd klingt oder wirklich auch einfach blöd ist.

3 Zu früh zum nachfragen?

Da ich noch ein "neuer" Kollege bin und erst seit bisschen mehr als 5 Wochen da bin weiß ich auch nicht ob es dafür zu früh ist. Einerseits verstehen wir uns aj gut, allerdings kennen wir uns trotzdem noch nicht soo lange.

Ich habe von vielen mitbekommen, dass man mit Arbeitskollegen häufig mal was unternimmt vor allem wenn man sich gut versteht. Allerdings habe ich auch mal online gesucht und eigentlich mehr Kommentare gelesen, dass man doch lieber Privates und Berufliches trennen sollte.

Denkt ihr ich mache mir zu viel Gedanken, und vertiefe mich zu sehr in wilde Spekulationen & sollte einfach mal nachfragen oder was meint ihr?

Bitte wirklich nur ernste Antworten!

Danke

Arbeit, Freundschaft, Liebe und Beziehung, Arbeitskollegen
Privat Kontakt zu Arbeitskollegen? Unternehmungen machen?

Hallo,

ich bin demnächst fertig mit meiner Ausbildung und bin entsprechend auch seit 5 Wochen einem festen Team zugewiesen.

Ich verstehe mich mit meinen Kollegen/innen wirklich sehr gut, wir können sehr viel miteinander lachen und auch über private Dinge sprechen. Wir haben auch alle ungefähr dasselbe Alter (22-28 Jahre). Dementsprechend war meine Überlegung mal nachzufragen ob man eventuell abseits der Arbeit sich treffen und unternehmen möchte (z.B. etwas trinken/essen gehen oder auch andere "größere" Unternehmungen). Allerdings gibt es drei Punkte die mich verunsichern und mich bisher darin hindern bei Kollegen/innen nachzufragen:

1 Wäre die Interesse dafür überhaupt da?

Ich meine klar finde ich das letztendlich erst heraus wenn ich nachfrage aber sollte dafür kein Interesse da sein komme ich mir auch blöd vor (ungefähr so als hätte ich keine eigenen Freunde). Ich habe zwar schon mitbekommen, dass manche Kolleginnen miteinander nach der Arbeit was zusammen unternehmen, da ich aber neben einem anderen Arbeitskollegen (der auch erst vor wenigen Wochen angefangen hat) der einzige Mann bin, weiß ich auch nicht ob das komisch rüberkommen würde. Wie gesagt wir verstehen uns alle super und machen Witze etc. und da wir alle ungefähr dasselbe Alter haben sind die Interessen usw sehr ähnlich aber trotzdem ist da bei mir so ein Gefühl als wäre das zu aufdringlich oder komisch.

2 Könnte die Vermutung auftreten, dass ich mehr wollen würde

Wie bereits erwähnt habe ich mehr Frauen in der Abteilung (6 Frauen/2 Männer). Dementsprechend überlege ich auch, ob es dann so rüberkommen würde als wäre das wie ein Date. Wenn mehr dabei sein sollten, dann wäre das etwas anderes aber wenn ich bspw. nur eine weibliche Kollegin fragen sollte dann weiß ich nicht ob das falsch rüberkommt. Ich weiß von fast allen, dass sie einen Freund haben, trotzdem kommt da bei mir der Gedanke auf auch wenn es blöd klingt oder wirklich auch einfach blöd ist.

3 Wäre das zu früh?

Da ich noch ein "neuer" Kollege bin und erst seit bisschen mehr als 5 Wochen da bin weiß ich auch nicht ob es dafür zu früh ist. Einerseits verstehen wir uns aj gut, allerdings kennen wir uns trotzdem noch nicht soo lange.

Ich habe von vielen mitbekommen, dass man mit Arbeitskollegen häufig mal was unternimmt vor allem wenn man sich gut versteht. Allerdings habe ich auch mal online gesucht und eigentlich mehr Kommentare gelesen, dass man doch lieber Privates und Berufliches trennen sollte.

Denkt ihr ich mache mir zu viel Gedanken, und vertiefe mich zu sehr in wilde Spekulationen & sollte einfach mal nachfragen oder was meint ihr?

Bitte wirklich nur ernste Antworten!

Danke

 

Arbeit, Freundschaft, Liebe und Beziehung, Privat, Arbeitskollegen

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