Hallo Leute,

Ich habe da mal eine Frage zum Ausbildungsvertrag. Also ich beginne dieses Jahr im September eine Ausbildung und ich war mit meinen Eltern an der Stelle vor Ort gewesen um da den Vertrat zu unterschreiben. Wir mussten da glaub ich ca 4 Verträge unterschreiben. Einen für mich, einen für das Unternehmen, … . Also das wurde alles vor Ort gemacht und ich habe meinen Vertrag auch schon direkt mitnehmen können, da steht drauf ,,Ausbildungsvertrag für Lehrling“. Also ist dass dann mein richtiger Vertrag oder bekomme ich da nochmal eines zugeschickt ? Und falls nicht, ich habe eine kleine Schwester die öfter in meine Zimmer herumspielt, ich habe halt gerade meinen Vertrag aufgefunden und der ist Nass und hat Pinke Farbe drauf, keine Ahnung wie das passiert sein kann. Man erkennt aber noch alles aber da ist auch ein kleiner Riss drinnen, ich lass das trocken und würde dass dan zusammentapen, ist dass dann so wieder in Ordnung ? Ich habe den Vertrag auch als Foto. Also ich meine halt brauche ich den Vertrag irgendwann nochmal oder so und ist es okay wenn ich den einfach so als Foto habe und einmal den richtigen Vertrag als Papierform aber ein wenig kaputt ?

Hallo, ich mache eine Lehre als ZFA und bin im 2. Lehrjahr.

Ich würde gerne meinen Betrieb wechseln und direkt in einen anderen Betrieb ( also Praxis) wechseln.

brauch ich dafür einen aufhebungsvertrag oder geht das auch mit einer Kündigung von 4 wochen?

irgendwie sagen alle etwas anderes, von wegen man darf bei einer Kündigung, in der Ausbildung, dann den Beruf nicht weiter lernen, und wird komplett gekickt.

vielen dank im Voraus!

Habe in der Berufsschule 4 5er geschrieben und musste den Brief meines Lehrers meinem Chef vorlegen und habe jetzt Angst was er dazu sagen wird. Mir fällt das Thema unglaublich schwer und dazu bezweifle ich das die Ausbildungs nichts für mich ist, jedoch habe ich trotzdem Angst was er zu mir sagen wird wenn er mich morgen in der Arbeit sehen wird. Was glaubt ihr über die Situation? Was würdet ihr an der Stelle machen?

Bin natürlich gefühlt nur in der Schule.

Hallo,

Ich befinde mich momentan in der Ausbildung als Pflegefachmann und möchte in der ambulante pflege minijob machen. Aber mien Chef erlaubt mir allgemein keine Minijob zu machen. Ich bin aber darauf angewiesen und möchte die Ausbildung deswegen nicht abbrechen. Die ambulante pflege wo ich minijob machen möchte, verlangt von mir die Lebeslange Beschäftigunsnummer, die ich nicht so habe. Also die muss ich erstmal beantragen. Da die lebenslange Beschäftigungsnummer noch nicht in Pflegeheime gibt, hab vor die zu beantragen.

Meine Frage ist jetzt, falls die LBNR auch Pflegeheim durchgeführt wird, kann mein Chef dadurch wissen, dass ich einen Nebenjob hab? Und wenn er herausfindet, kann er mich trotzdem fristlos kündigen obwohl ich mich nicht in der Probezeit befinde?

Ich freue mich auf eure Antwort.

Ich habe seit einem Monat einen O2-Grow-Vertrag und bezahle monatlich 19,99 Euro.

Nun habe ich auf der Check24-Website einen O2-Grow-Vertrag mit Samsung S23 gefunden.
Das Handy ist 200 Euro günstiger als bei einem Einzelkauf. Ist es möglich, den Vertrag während der Laufzeit von 24 Monaten zu kündigen? Oder wie kann ich den gleichen Vertrag mit einem Gerät auf der Check24-Website erhalten?

Aktuell erhöht Vodafone ihre Preise für Kabel und DSL um knappe 5€ im Monat und aufgrund der Erhöhung habe ich nun das Recht in den Nächsten 3 Monaten zu Kündigen. Nun habe ich die Frage ob ich meinen DSL Vertrag kündigen könnte, einen neuen Vertrag im Namen meines Mitbewohners machen könnte und somit als Neukunde einen Neukunden Bonus oder auf gut Deutsch, Billiger bekommen würde.

Wäre dies rechtlich erlaubt?

Hallo, ich habe fürs Wochenende vor über einem Monat einen urlaubsantrag gestellt dieser wurde aber nicht bestätigt und nicht abgelehnt sondern mir wurde nur gesagt müsste klappen, bis vor 2 Tagen… mein Arbeitsgeber möchte mich nun doch dort einplanen da ich dort aber nicht kann was er auch weiß, da ich einen Urlaub geplant habe. Also ich werde nicht erscheinen und frage mich nun ob ich meinen Arbeitgeber darüber informieren sollte damit er umplanen kann oder mich einfach krankschreibe….

Hallo liebe Community :(,

ich habe einen Riesen Fehler gemacht und bin am Boden zerstört und könnte heulen. Ich habe eine Ausbildung Kaufmann für Groß und Außenhandelsmanagement mit Büromanagement verwechselt, da ich mich für beide Ausbildungen beworben habe. Nun habe ich im Glauben das es Kaufmann für Groß und Außenhandelsmanagement den Ausbildungsvertrag unterschrieben es war jedoch wie ich mit erschrecken feststellte Büromanagement :(. Wie kann ich den Vertrag kündigen und gleichzeitig eine andere Ausbildung beginnen für august und den Ausbildungsvertrag unterschreiben?

vielen Dank für eure Antworten 😞😓😭

Ich bin in meiner Abschlussphase. Ich bin im 3Lehrjahr als Fachfrau Betreuung in einer Kinderkrippe. In meinem Betrieb geht es sehr holprig zu. Ich werde sehr gemobbt von meiner Chefin und ich möchte nicht mehr in diesem Betrieb bleiben. Ich habe eine Wichtige frage, mein Arzt würde mich bis ende Lehrvertrag (Mitte August) Krankschreiben. Ich habe schon meine praktischen Prüfungen absolviert und habe meine schriftlichen um Juni. bis ende Mai gehe ich zur schule. Die Frage ist, kann ich meine Lehre trotzt Krankenschein bis ende Lehrvertrag abschliessen oder muss ich dies später nachholen.

Guten Morgen, ich habe mich seit ca. einem halben Jahr nun um eine Ausbildungsstelle beworben und hatte es leider bisher nur bis zu den Vorstellungsgesprächen und Probetagen geschafft. Jetzt hab ich vor einem Monat endlich einen Betrieb gefunden, der Interesse hätte, mich auszubilden.

Den Vertrag hab ich vor einigen Tagen bekommen, ich solle den unterschreiben und dann zurückschicken.

Es ist so, dass die Menschen dort eigentlich echt nett und entspannt waren, und auch in den Räumlichkeiten hab ich mich wohlgefühlt. Die Atmosphäre hat gestimmt. Man kann mit der Arbeit beginnen, wann man möchte, ich meine es gäbe Gleitzeiten. Es hat sich dort sehr locker angefühlt.

Doch es war sehr schwierig, dann über den Vertrag zu kommunizieren, wir haben aneinander wohl falsch verstanden und so gab es ein kleines Hin und Her (hatte erst das Gefühl, der Betrieb will mich um jeden Preis ansich ketten). Als dann alles geklärt war und die Missverständnisse weg waren, hatte ich trotzdem ein seltsames Bauchgefühl. Auch eine Freundin, mit der ich drüber geredet hatte, meinte, das hätte bei ihr ein komisches Gefühl hinterlassen und ich soll lieber nach einer anderen Stelle suchen.

Frage: Was würdet ihr machen? Ich hab das komische Bauchgefühl zwar zum jetzigen Zeitpunkt nicht mehr, doch wirklich freuen kann ich mich irgendwie auch nicht (was auch teils daran liegt, dass ich nicht weiß, ob der Beruf noch das richtige für mich ist).

Zugegebener Maßen ist der Betrieb dann auch etwas weiter weg, und z.B. die Urlaubstage sind insgesamt weniger als bei einem anderen Betrieb, bei dem ich eventuell noch eine Chance hab;

Dieser Betrieb hat mir zwar vor kurzem abgesagt, doch sie sagten, sie würden sich gern bei mir in zwei Monaten melden, denn wenn sie den Umzug geschafft haben, wollen sie einen zweiten Azubi dazunehmen. Diese Mail war sehr einfühlsam und hat zu verstehen gegeben, dass ich nicht "die zweite Wahl", sondern die andere erste Wahl bin. Sie würden womöglich näher an meinen Standort ziehen, und ich hatte bereits öfter Kontakt zu deren bestehendem Azubi, sodass ich mich da auch nicht unwohl gefühlt habe.

Ich dachte mir, ich könnte den Vertrag des ersten Betriebs unterschreiben, und falls der zweite Betrieb später sich melden sollte, könnte ich den Vertrag kündigen und dem neuen Betrieb zusagen. Oder was würdet ihr tun?

hallo ich muss mich entscheiden bis übermorgen ob ich eine ausbildung machen will oder ob ich weiter zur FOS gehe eigentlich will ich mich mehr in den beruf physiotherapeut entwickeln da ich den beruf sehr gerne mag und ihn auch interresannt finde. ich weiß aber nicht ob bei mir in münchen einen ausbildungspatz gibt meine bio lehrerin meinte ich soll mich mal beim mta umschauen. oder is es nicht einfach besser wenn ich beim nächsten und sogar den denn ich schon kenne bei dem physiotherapten frag ob ich eine ausbildung mache kann könnt ihr mir helfen ?

Hallo, ich habe eine Werbung von Vernasche die Welt gesehen, bei der die 12 Monate Länderbox nur 5€ kostet also habe ich es bestellt. Nun weiss ich nicht ob ich mich jetzt nach 12 Monate kündigen muss oder ob das automatisch geht. wollte die Snackbox eigentlich nur einmal haben. Kann mir jemand sagen wann ich mich kündigen soll wenn ich mich kündigen muss? Und wie das genau abläuft bei ein 12 Monate Abo? Bekomm ich jetzt jedes jahr eins oder wie

Ich mache durch meine Ausbildung ein Praktikum wo anders. Dort gehen mir die Leute immer mehr auf den Sack, auch der Chef. Ich will mich irgendwie niewieder als dumme darstellen lassen oder sowas in der Art… hab Bock hart zu kontern !!

ich darf auch nicht gekündigt werden wegen Schwangerschaft.

Laut deutschem Recht, hat man kein Recht auf Kündigungsschutz als Schwerbehinderter während der Probezeit

Kündigungsschutz im Probearbeitsverhältnis

Auch die Mindestkündigungsfrist für Menschen mit Schwerbehinderung von 4 Wochen (§ 169 SGB IX) gilt während der Probezeit nicht.

Aber laut Europäischen Gerichthif schon

Die Entscheidung des EuGH: Versetzung als milderes Mittel

Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat mit Urteil vom 10.02.2022 entschieden, dass die Kündigung eines Arbeitnehmers mit Schwerbehinderung auch in der Probezeit nur unter bestimmten Voraussetzungen zulässig ist.

Mit großem Interesse habe ich Ihre Stellenausschreibung als Fachinformatiker für

Systemintegration gelesen und bin von den Aufgaben, wie IT-Systemmanagement, technischer Support und Administration, begeistert.

Hallo ihr Lieben, was würdet ihr tun?

Ich bin am Ende. Mittlerweile bin ich fast 27 und absolut nicjt mejr glücklich in meinem jetzigen Job. Unabhängig von der Arbeitsstelle selbst, kann ich mir absolut nicht mehr vorstellen bis zu meinemRentenalter in diesem Beruf zu arbeiten. Ich arbeite im Schichtdienst und verdiene zwar ganz gut, allerdings macjts mich einfach nicht glücklich. Es macht mich so unglücklich, dass ich über andere Jobs nachdenke oder eine 2. Ausbildung. Bin momentan absolut zwiegespalten. Auf der einen Seite habe ich Angst, weils dennoch ne große Entscheidung ist auch was das Finanzielle anbelangt. Dann kommt noch der Kinderwunsch hinzu, der aber sofern ich eine 2. Ausbildung anfange, erstmal nach hinten verrückt werden würde...Noch dazu möchte ich die Finanzen nicht nur durch meknen Verlobten decken.. bzw. ihn mehr damit belasten... Auch wenn er sagt, dass er bei allem zu mir steht:(

Hallo Community,

ich habe mich sehr mit dem Thema Kündigung und Berufswechsel beschäftigt und endlich habe ich eine Schule gefunden wo ich aufgenommen worden bin. Somit ist mein Platz auf der Schul gerade save. Ich würde am liebsten Ende März kündigen da die 4-Wochen Frist gilt. Ich weiß aber nicht ob die Familienkasse weiterhin Kindergeld schickt… ich bin ja dann auch nicht Arbeitslos da ich dann in 3 Monaten eine schulische Ausbildung starte, bzw. Fachabitur. Weiß jemand vielleicht mehr von diesem Thema Bescheid und kann es mir ausführlich erklären? Vielen lieben Dank. :)

Hallo zusammen!

Ich habe mich letztens entschieden, meine Ausbildung als Pflegefachmann zu beenden. Ich habe 10 Monate dort verbracht, wovon wir die ersten 6 Monate in der Probezeit einige Bücher ausgeliehen haben. Von diesen Büchern mussten wir uns auch wieder trennen, wo es auch keine Probleme gegeben hat. In zehnten Monat, also zwei Wochen bevor ich die Stelle verlassen habe, wurden uns verspätet neue Bücher finanziert, die wir eigentlich sofort hätten erhalten müssen. Etwa 2 Wochen nach meiner Kündigung habe ich eine E-Mail erhalten, dass ich die Bücher, welche ich während der Ausbildungszeit erhalten habe, wieder abgeben soll.

Jetzt gibt es einige Unstimmigkeiten;

Den Auszubildenden wurde mehrfach versichert, dass wir die Bücher behalten könnten, egal was komme. Die E-Mail meint, dass es sich um ihr Eigentum handelt, weil sie die Bücher finanziert haben. Zusätzlich begründen sie weiter, dass ich die Bücher abgeben muss, weil ich die Ausbildung vorzeitig abgebrochen habe.

Ich hoffe, die liebe Community kann mit diesen wenigen Infos etwas anfangen. Ich würde die Bücher offensichtlich sehr gerne behalten.

Hallo zusammen,

ich wurde Ende letzten Jahres in die JAVmeines Betriebs gewählt und habe seit dem schon mehrere JAV Tätigkeiten ausgeführt.

Nun stehe ich kurz vor der Abschlussprüfung (Schriftliche Prüfung nächsten Monat, mündliche innerhalb der nächsten 3 Monate) und möchte davon Gebrauch machen, dass ich als JAV Mitglied unbefristet übernommen werden muss.

Laut meines Ausbildungsleis gibt es allerdings von der Zentrale einen Einstellungsstopp.

Kann dieser Einstellungsstopp ein Hindernis für meine unbefristete Übernahme werden? Oder muss ich trotz Einstellungsstopp übernommen werden?

vielen Dank schon mal für die Antworten!

Hallo, meine Ausbildung geht komplett den bach runter meine kollegen sägen mich ab und haben es soweit geschafft dass alle ihnen glauben ich hab mittlerweile kein intresse mehr diese lügenmärchen klar zu stellen meine chefin glaubt immer den anderen nie mir deswegen brauch ich da auch nicht mehr anfangen. Können die mich freistellen wegen angeblicher mangelender Arbeitsleistung!?? (bin im 2 lehrjahr) müsste mir bis zum ende der Ausbildung (das wäre dieses jahr im juli) einen anderen betrieb suchen. Wie läuft sowas ab? Dürfen die das??? Hab mir nix zu schulden kommen lassen also nix schlimmes nur eben angebliche Mangelnde Arbeitsleistung. Bin verzweifelt lg und danke im voraus:(

Hey ich bin gerade im ersten Ausbildungsjahr. Die Probezeit ist schon vorbei, aber ich habe jetzt erst gemerkt dass es gar nichts für mich ist. Erstens komme ich mit meinem Ausbilder nicht klar und mit meinen Kollegen auch nicht.

Ich habe die Ausbildung mit einem Qualli bekommen obwohl man eigentlich die mittlere Reife braucht. Ich bemühe mich jeden Tag meine beste Seite zu zeigen, kann garnicht mehr mich selbst sein. Ich bin schlecht in der Berufsschule obwohl ich mich anstrenge. Gehe jetzt auch in Nachhilfe, aber weis nicht ob es wirklich was bringt. Ich würde ja schon gerne die Ausbildung abschließen, damit ich wenigstens noch eine Qualifikation in der Tasche habe.

Mit dieser Situation überlege ich jeden Tag mehr ob ich einfach kündigen soll und etwas anfangen soll wo ich spaß haben kann und glücklich sein kann.

Kann ich einfach so kündigen, oder wie läuft sowas dann ab? Einen plan B habe ich schon, weis nur nicht wann und wie ich mich dann am besten bewerben soll.

Kann mir irgendjemand weiter helfen und vielleicht den ein oder anderen Tipp geben?

Ich habe gestern online gekündigt. Mein Vertrag läuft noch bis einschließlich 05.05.2023.

Wie kann ich das beste Angebot für mich rausholen?

Aktuell habe ich 120GB mit LTE Max und zahle 22,49€.

Wenn man oft oder lange krank ist kann der Chef ein dann einfach rausschmeißen wenn die Probezeit vorbei ist?

Hallo, ich habe seit letzter Woche ein dreiwöchiges Praktikum bei Hagebaumarkt was ich wegen meiner Schule brauche. Heute hat mich der Chef rausgeschmissen. Was soll ich jetzt die restlichen 1,5 Wochen machen. Also soll ich meiner Schule bescheid sagen oder mir einfach versuchen ein neues Praktikum zu suchen damit die nicht merken? Ein Lehrer von mir kommt eh bei Hage vorbei und talkt mit dem Chef über mich, also checken die das save. Außerdem muss ich nen Praktikumsbericht machen. Und wie soll ich das meinem Vater erklären? Nachher boxt der mich

Hatte jemand schon ähnliche Erfahrungen oder hat Tipps, was er in meiner Situation machen würde? LG

Hallo, ich arbeite in einer Arztpraxis und meine noch Chefin möchte jetzt, nachdem ich gekündigt habe, dass Geld für die Arbeitssachen zurück. Es geht wohlgemerkt um 95€...🙄 Kann sie das Geld zurück verlangen? Es wurde nie etwas schriftlich über die Arbeitskleidung festgelegt.

Hi,

Ich arbeite aktuell in einem Kindergarten und werde zum Kindergartenjahresende die Einrichtung verlassen.

Der Grund ist die unmenschliche Art einer vorgesetzten

Vor 2 Wochen habe ich es ihr mitgeteilt das ich gehen werde, dann war sie 1 Woche krank

Ich habe bereits letzte Woche den Zettel rausgehängt, das die Eltern auch schon frühzeitig Bescheid wissen.

Jetzt kam meine vorgesetzte zu mir und hat gesagt,ich hätte es nicht ohne ihre Zustimmung so früh raushängen dürfen.

Stimmt das, oder obliegt die Entscheidung nicht bei mir?

Nächstes Jahr habe ich die Ausbildung fertig, mein Chef überlegt mich zu kündigen da sie keine Aufträge bekommen und er mich nicht bezahlen kann. Wie geht es dann weiter, bekomme ich eine Frist eine neue Ausbildung zu suchen?

Hallo Zusammen,

in meinem Mietvertrag steht, dass ich erst nach 15 Monaten kündigen darf (gilt für beide Partien), jedoch ist es für mich unzumutbar, weiterhin in dieser Wohnung zu leben aufgrund der Gewalttaten meines Ex Freundes. Zur Klarstellung: Ich wohne alleine, wir haben auch nie zusammen gewohnt, doch in meiner Wohnung wurde er desöfteren aggressiv und handgreiflich. Lange Geschichte, kurzer Sinn: Ich wohne erst seit 6 Monaten in dieser Wohnung und müsste noch 9 Monate "aushalten" . Seit der Trennung wohne ich bei meinen Eltern. Ich bin zwischenzeitlich in meine Wohnung gegangen, um Klamotten zu holen oder ein wenig sauber zu machen , damach ging es mir jedes Mal sehr schlecht. Schlafen geht erst recht nicht, demletzt habe ich es versucht und bin mitten in der Nacht zu meinen Eltern gefahren. Sind das Gründe, die ich dem Vermieter vorlegen kann? Meint ihr, somit sollte eine vorzeitige Kündigung möglich sein? Ein Nachmieter würde ja vllt akzeptiert werden, aktuell bringe ich aber auch nicht die Kraft auf, danach suchen zu können. Vielleicht kennt sich ja jemand damit aus. Danke im Voraus.

Hallo liebe Community,

ich brauche mal euren Rat. Ich war bis vor kurzem in einer Ausbildung ( Erzieher; PivA ) und musste im Oktober krankheitsbedingt beurlaubt werden. Für meinen Ausbildungsbetrieb habe ich dann einen Aufhebungsvertrag geschrieben und unterschrieben, weil ich psychisch nicht stabil war. Bin auch seit 2 Jahren in psychotherapeutischer Behandlung, als Hintergrundinfo noch dazu. Im November habe ich dann mein Arbeitszeugnis beantragt und bis jetzt noch nicht bekommen. Ich hab jetzt durch ein privates Gespräch mit meiner ehemaligen Anleiterin erfahren, dass sie es schon fertig geschrieben hat. Wo es jetzt ist, keine Ahnung. Letzte Woche habe ich nochmal eine E-Mail an den Träger geschrieben und habe bis jetzt noch keine Antwort. Ich benötige das Arbeitszeugnis, weil ich mich bei einer neuen Stelle bewerben möchte, um meine Ausbildung weiterzumachen. Leider bereue ich es auch, da ich mit meiner Chefin über meine psychischen Probleme gesprochen hab. Das einzige, was mir einfällt, ist mein Arbeitszeugnis einzuklagen, was ich eigentlich vermeiden möchte.

Ich habe seit paar Monaten meine Ausbildung fertig gemacht als Elektroniker für Betriebstechnik und habe jetzt seit 2 Monaten eine Arbeit und ich mache immer noch viel zu viele Fehler, ich stelle mich dumm an (bin immer nervös und mir fallen immer Sachen runter oder vergesse vieles) und weiss gar nicht was ich machen soll, bei manchen Aufgaben. Meine Ausbildung war auch nicht so gut, hab bestanden aber ich habe kaum was auf der Arbeit gemacht nur so 0815 Aufgaben was nichts mit elektroniker zu tun hat und wenn dann nur 90 % Kabel ziehen.

Ich weiss gar nicht ob die mich raus kicken weil ich habe ja 6 Monate probezeit und meistens wird man am Ende raus geworfen. Ich bin meistens froh wenn es endlich Wochenende da ist da geht der ganze Stress runter.

Kann ich meine Ausbildung fortsetzen ich möchte eine Ausbildung machen in nrw weil ich in nrw wohne allerdings will ich ab dem 2ten Lehrjahr schon nach berlin um ziehen weil ich dann 18 bin kann ich also 1 Lehrjahr in nrw machen und 2 und 3 in Berlin fortsetzen und wenn ja wie geht das ?

Schönen guten Morgen zusammen,

Ich arbeite als Koch in einem Restaurant. War vor 4 Jahren dort schon einmal als normaler Koch angestellt. War zwischenzeitlich im Ausland und jetzt als sous Chef wieder im gleichen Restaurant tätig. Habe schon nach 2 Monaten gemerkt das es fast genauso ist wie damals was der Grund war warum ich aufgehört habe. Aber wollte dem ganzen eine Chance geben, weil ich sous Chef bin. Mittlerweile ist ein bisschen mehr als ein Jahr vergangen. Ich gehe teilweise mit Bauchschmerzen zur Arbeit. Dumme Sprüche, teilweise vielleicht auch nur witzig gemeint, eine Kollegin die weiß das auf sie stehe spielt mir - flirtet immer intensiv mit dem anderen koch direkt vor meinen Augen, der andere Koch ist neuer Chefkoch geworden und sitzt aber fast nur im Büro. Das sind nur einige Dinge , die mich stark belasten. Habe das auch schon angesprochen. Dann war Mal 3-4 Tage OK. Dann wieder "Normalzustand". Ich weiß nicht mehr was ich machen soll. Eigentlich mag ich die Leute. Aber ich scheine ihnen egal zu sein.

Hallo liebe Community, hab mal eine Frage und zwar wenn man zb den Arbeitgeber wechselt wünschen einige einem viel Glück oder viel Erfolg oder sagen alles gute. Manchmal gibt es ja aber Fälle das man wieder zurück kehrt zum alten Arbeitgeber. Nun was ist der Unterschied unter solchen Redewendungen weil ich dachte viel Glück Heist sowas wie man sieht sich nicht mehr also wünsche ich dir viel Glück bzw will dich nicht mehr sehen, und alles gute Heist sowas wie alles gute bis man sich wieder sieht ?

Hey, zuerst möchte ich mich für meine Grammatik entschuldigen. Hier meine Frage nochmal genauer.

Dezember 2021 hat meine Tante bei 1&1 ein Handy vertrag für mich gemacht, sie ist schon länger Kunde und hatte bisher auch noch keine Probleme. Ich hatte bis August 2022 auch keine Probleme bis wir dann Umgezogen sind und ich auf einmal nicht mehr erreichbar war. Meine Tante hat bei 1&1 angerufen und die haben mein Vertrag dann umgestellt, welches auch nichts gebracht hat. Es stellte sich raus das wir in diesen Ortsteil kein Netz mit 1&1 haben.

Ich habe dann geguckt was man da machen kann und rausgefunden, dass das ein Kündigungsgrund ist. Meine Tante hat den Vertrag Januar dann gekündigt. Sie wurde dann von 1&1 nochmal angerufen wo dann geklärt wurde warum sie den Vertrag kündigt wenn sie doch mit den anderen Vertrag, ihren Vertrag, Empfang hat. Nachdem sie dann alles erklärt hat war alles gut und der Vertrag wurde gekündigt.

Da erstmal nichts mehr kam bis auf eine Bestätigung das der Vertrag gekündigt wurde haben wir gedacht das ich das Gerät behalten kann. Jetzt, im März, kam ein Brief das 1&1 das Gerät wieder haben möchte. Was kann ich jetzt machen? Muss ich das Handy jetzt wirklich wieder zurück schicken? Falls ja, gibt es ein Weg das Handy weiterhin zu behalten, wenn ich es in raten weiter abbezahle?

Hi wollte bei Aldi kündigen u d wollte fragen ob DHL in aldi den Brief liefert

Ich habe zur Kündigung ein Arbeitszeugnis bekommen mit folgendem Text:

Herr Mitarbeiter verfügte über eine gute Auffassungsgabe und übernahm zusätzlich Verantwortung über sein Tätigkeitsfeld hinaus. Mit seiner Serviceorientierung, sowie seinen kommunikativen Fähigkeiten überzeugte er unsere Kunden von unseren Produkten. Insgesamt erfüllte Herr Mitarbeiter die ihm übertragenen Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit.

Das persönliche Verhalten von Herrn Mitarbeiter war einwandfrei. Durch seine Hilfsbereitschaft und Kollegialität war er bei Vorgesetzten und Kollegen anerkannt und beliebt. Wir schätzten Herrn Mitarbeiter als gewissenhaften und verantwortungsvollen Mitarbeiter.

Herr Mitarbeiter hat unser Unternehmen zum 11.12.2022 verlassen.

Wir bedanken uns für seine gute Arbeit und wünschen ihm für die Zukunft alles Gute.

Ich würde mich freuen, wenn Sie mir dies auch begründen könnten. Die Frage stellt sich mir, da ich in der Schule lernte, dass ein Arbeitszeugnis immer positiv geschrieben werden muss.

Guten Tag,

Ich stehe kurz vor der "Abschlussprüfung Teil 1" am 21.03.23 und 22.03.23.

Ich bin leider Krank seit dem 09.03.2023 und werde wieder Arbeitsfähig

sein am 17.03.2023, nach Krankenschein.

Mein Arbeitgeber hat mir gedroht mich von der "Abschlussprüfung Teil 1" auszuschließen, wenn ich nicht wieder am Montag den 13.03.2023 erscheine.

Kann er das einfach so machen, oder kann ich ganz Normal an der Abschlussprüfung Teil 1 teilnehmen wenn ich am 17.03.23 wieder erscheine?

Mit freundlichen Grüßen

Philipp

so sieht die Schublade aus die ausversehen auf gegangen ist 😉

Am 28. Februar habe ich eine Kündigungsschreiben per Expressversand an meinen Vermieter geschickt, das noch am 29. bei ihm zu Hause ankam.

In dem Kündigungsschreiben steht, dass ich zum 01.06. des Monats kündigen werde. Jetzt, fast 2 Wochen später lese ich dass ich zum 31.05. hätte schreiben sollen.

Meine Frage ist nun, ob der 01.06. trotzdem als 31. zu verstehen ist, weil ich ja damit sage dass ich praktisch den ganzen Monat eigentlich nicht mehr in der Wohnung drinnen bin? Mein Vermieter hat mir heute den unterschriebenen Kündigungsvertrag zugeschickt, in dem steht dass er die Kündigung zum 01.03. erhalten hat.

Noch kurz zum Vermieter selbst. Er ist sehr freundlich und war bei jedem Problem auch sofort zur Ort und Stelle. Allerdings ist er wirklich sehr selten am Handy. Ich habe ihn bereits angeschrieben und gefragt, ob die Kündigung richtig verstanden wurde, habe aber bisher noch keine Antwort bekommen.

Hallo, Ich bin der Hans und gehe auf die Berufsschule, ich bin in einen Getränke markt und mache dort mein Praktikum 3 Wochen.
ich kann euch 1 sagen es ist die hölllee.
Leute bitte kommt nicht an mit ''zieh durch'' und so. Ich muss jeden tag 8 Stunden arbeiten weil es ein vollzieht Praktikum ist.
ich habe heute gefehlt und habe vorher der der Firma auch Bescheid gegeben, aber der Chef hat meine schule angerufen und gesagt das es so nicht weiter geht und ich keine Motivation zeige.

wenn ich dieses Praktikum nicht schaffe dann bekomme ich auch mein Abschluss nicht. Habt ihr eine Idee wie es weiter gehen könnte? Oder ob ich wechseln kann

Hallo werte Leser,

mein Vater (52, Frührentner), mein kleiner Bruder (21, Fachoberschule) und ich (25, Azubi im 3. Lehrjahr) sind bald Obdachlos, da unser Mietverhältnis gekündigt wurde.(Räumung durch Amtsgericht etc.). Wir müssten so schnell wie möglich ausziehen und wissen aber nicht, wie wir das in München vor allem machen können.

Ich habe es beim Sozialamt versucht für Hilfe gegen Obdachlosigkeit, das Wohnungsamt kann nicht helfen und auch so finden wir einfach keine Wohnung, bei der der Vermieter es zulässt, dass jemand einzieht, bei dem die Miete vom Staat gezahlt wird.

Wir stehen kurz davor, in eine Notunterkunft gehen zu müssen. Wobei dies eigentlich wirklich nur die letzte Lösung wäre, da mein Bruder bald sein Abi schreibt und ich im Homeoffice arbeite und in einer Notunterkunft gibt es meist keinen Internetzugang.

Welche Möglichkeiten stehen uns offen? Gibt es einen Weg, um doch noch an eine Wohnung zu kommen? Einen SOWON Antrag habe ich schon eingereicht, allerdings dauert sowas i.d.R. ziemlich lange und wir müssen die Wohnung in den nächsten Wochen räumen.

Hallo,

Wir haben auf der Arbeit (arbeite dort nur als Aushilfe) eine WhatsApp Gruppe, wo immer die Dienstpläne für die nächsten Kalenderwochen reingeschickt werden.
Für diese Woche und für nächste Woche wurde ich ganz normal eingetragen, dann wurde die nächste Woche jedoch nochmals überarbeitet und ich wurde komplett entfernt. Bei den darauffolgenden Wochen konnte ich meinen Namen / Zeiten immer noch nicht finden.

Daraufhin bin ich persönlich vor ein paar Tagen in den Laden gegangen, um mit der Filialleitung zu sprechen / zu fragen, wieso meine Arbeitszeiten nicht mehr zu sehen sind.

Diese meinte daraufhin zu mir, ich solle das bei meiner nächsten Schicht klären, wo die Filialleitung frei hat und die Stellvertretung krank ist. Diese Schicht war heute.
Die Mitarbeiterin, mit der ich das Gespräch hatte, sagte mir jedenfalls, ich sei gekündigt, da es von beiden Seiten nicht passe und auch, weil ich öfter krank gemacht habe. Dazu muss ich sagen, dass ich letzte Woche noch corona hatte und deshalb auch 3 Mal gefehlt habe, ansonsten bin ich aber immer auf die Arbeit gegangen.
Dann fragte ich sie, wie sie wissen sollten, dass es mir nicht gefällt? Sie haben nämlich NICHT EINMAL ein Mitarbeitergespräch mit mir geführt, wie es mir denn gefällt und gerne hätte ich auch Kritik angenommen und auch versucht, mich dementsprechend zu verbessern. Deshalb hat mich das in dem Moment so verletzt und ich habe direkt angefangen zu weinen. Eigentlich hatte ich immer das Gefühl, ich erledige meine Arbeit ordentlich und richtig.
Jetzt kommt aber noch die Kirsche auf dem Sahnetörtchen: Ich habe das Geschehene direkt meiner Freundin erzählt, die mit mir dort arbeitet (ich habe ihr den Job empfohlen) und ihr ist dann eine Situation eingefallen, wo die Filialleitung sie an ihrem Arbeitstag rumführte und sie nebenbei sagte, sie kenne mich übrigens. Die Filialleitung meinte dann zu ihr, sie könne mir ja mal unterschwellig mitteilen, ich habe einen Stock im arsch und sei total stumpf/nehme alles zu ernst ??! Wirklich, das hat mich so geschockt, da mir nie irgendwas ins Gesicht gesagt wurde… Und das Beste daran ist: Es stimmt nicht einmal ! Ich bin ein Mensch mit sehr viel Empathie und Freundlichkeit anderen gegenüber.

NUN ist Samstag mein letzter Arbeitstag (wo ich endlich mal Gespräch mit der Filialleitung habe) und ich brauche ein paar ernst gemeinte Ratschläge:

Soll ich das, was die Filialleitung über mich gesagt hat, erwähnen?
Was haltet ihr davon?
Ist das normal in der heutigen Berufswelt ??? Habt ihr mit sowas auch schon mal Erfahrung gemacht ? 😳

Die ordentliche Kündigung dieses Vertrages ist durch jede der Parteien erstmalig zum 30.06.2025 möglich.

es geht um ein Mietvertrag heißt das das mann erst nach Ablauf der Frist die Wohnung Kündigung kann ?

Hallo an alle,

am 01.08.2023 beginnt meine Ausbildung und ich habe noch eine frage zu meinen Ausbildungsvertrag bzw. zu meinen Urlaubstagen. Mir wurde gesagt das ich 30 Urlaubstage Pro Jahr habe, aber im Ausbildungsvertag steht, dass ich im ersten Jahr nur 13 habe. Klar beginnt die Ausbildung ja erst im August, ist also kein ganzes Jahr, aber müsste ich dann nicht 17 Tage noch 2026 haben? Ich verstehe es nicht richtig und will nicht da fragen da ich keinen schlechten Eindruck machen will. Ich habe vorher noch nie gearbeitet.

Hallo,

ich hab ein einmonatiges Abo bei C-Date abgeschlossen und habe es über Paypal bezahlt. Am gleichen Tag habe ich es auch wieder gekündigt und da auch die Bestätigung erhalten, dass die Kündigung eingegangen ist und nun geprüft wird. Jetzt habe ich nur bei der Erstellung meines Account nicht die richtigen Daten angeben, sprich Addresse, Telefonnummer… Dummerweise habe ich mir die auch nicht gemerkt. Bei der Kündigung wollten die die wieder wissen und da hab ich dann auch irgendwelche angegeben. Muss ich mir jetzt Sorgen machen, dass meine Kündigung nicht akzeptiert wird oder hat das damit nichts zu tun ?

Also das ich auf meiner Arbeit anfangs alles gut lief, aber es passierte etwas(möchte ich hier nicht sagen) und seitdem habe ich das Gefühl gehabt, dass meine Kollegen versucht haben, mich sozusagen aus den Beruf rauszueckeln. Und dann bekam ich einen Burnout und konnte die Praktische Prüfung nicht bestehen.

Sonst hatte ich gute Noten und hatte kaun Fehlzeiten und war total motiviert dabei.

Es geht da um die Pflegefachfrau Ausbildung, die ich wieder starten mövhte, da ich die Probezeit nicht bestanden habe, aber halt in einer anderen Stadt.

Würde das gehen?

Also könnte ich das so in etwa sagen?

Ich mache zur Zeit eine Ausbildung( Erst am Januar 2023 angefangen) zur Pflegehelferin und möchte die Ausbildung abbrechen und die normale dreijährige anfangen. Ich habe zuvor am August 2022 die 3 jährige Pflegefachfrau gemacht und die Probezeit nicht geschafft, aber konnte im gleichen Betrieb die Ausbildung zur Pflegehilfe wechseln.

Also ich habe mich in einer anderen Stadt beworben zur Pflegefachfrau und habe im Lebenslauf nicht geschrieben, dass ich zuvor die Probezeit nicht bestanden habe. Sollte ich das im Bewerbungsgespräch erwähnen? Oder es sein lassen.

Hey ihr lieben,

Habe einen 1000 MBits Kabelvertrag bei Vodafone und das seit über 3 Jahren. Ich zahle dafür 40€ im Monat.

Jeden zweiten Tag schicken sie mir im WhatsApp Störungshelfer das ein Problem vorliegt aber deren Techniker Team schon dran ist. Habe quasi in einem Jahr wenn's hoch kommt gerade mal halbes Jahr Internet, sonst immer Totalausfall!

Kann ich das Geld zurückverlangen, verklagen oder fristlos kündigen? Irgendwas muss man da doch machen. Ist viel Geld in einem Jahr wovon ich nur halbes Jahr benutzen kann...Support lacht dich ja eh nur aus. Denen juckt das nicht.

Habe eine Rechtschutzversicherung.

Liebe Grüße

Ich wohne mit 4 anderen in einer WG, und der Mietvertrag ist ein Solidarvertrag/Gemeinschaftsvertrag, daher haften wir jeweils gegenüber dem Vermieter. Ich habe den Vertrag unterschrieben, aber der Vermieter hat meine Unterschrift nie erhalten, aber ich zahle Miete und er weiß, dass ich in der Wohnung bin.

Ich habe jetzt seit 3 oder 4 Monaten eine neue Wohnung gefunden und wohne in der neuen Wohnung, versuche aber immer noch, meine alte Wohnung loszuwerden. Ich habe mit einem Anwalt gesprochen, der sagte, ich solle einen Brief an den Vermieter schicken, in dem ich ihn darüber informiere, dass ich ausziehe und ihn mit einer Frist von 3 Monaten kündige und dass ich einen neuen Mieter suche, der meinen Platz einnimmt.

Ich habe einen Brief vom Vermieter bekommen, dass ich den Vertrag nicht kündigen kann und nur ausziehen kann, wenn ich einen passenden Nachmieter finde (daher gehe ich davon aus, dass ich weiter Miete zahlen muss).

Mein Anwalt sagt, dass ich keine weitere Miete zahlen muss, weil ich die Kündigung mit der Kündigungsfrist gesendet habe und die Kündigungsfrist abgelaufen ist, aber ich bin mir nicht sicher, ob das stimmt, weil ich es verstehe, dass ich den Vertrag nicht kündigen kann, wenn nicht alle Mieter kündigen zusammen, was natürlich nicht passieren würde.

Der Vermieter stimmt dem Einzug der neuen Person möglicherweise nicht zu und lässt mich in einer Wohnung sitzen, in der ich nicht wohne. Die Frage ist also, hat mein Anwalt recht? und wie kann ich meine wohnung verlassen, wenn der vermieter einer neuen person nicht zustimmt?

Danke!

Hi,
ich habe einen Mobilfunkvertrag bei Vodafone, bei dem ein S22 Plus dabei war. Der Vertrag läuft noch ca 18 Monate.

Gestern habe ich eine Mail von Vodafone bekommen, dass sie die monatlichen Vertragskosten um 5€ erhöhen wollen. Sollte ich damit nicht einverstanden sein, stünde mir ein Sonderkündigungsrecht zu.

Nun meine Frage: Was passiert, wenn ich von dem Sonderkündigungsrecht Gebrauch mache? Muss ich mein S22 zurück geben? Bekomme ich dann ggf Geld erstattet? Behalte ich es und muss den noch nicht durch vergangene Rechnungen abgeleisteten Teil der Handysumme zahlen? Behalte ich es ohne weitere Kosten? Oder was ganz anderes?

Hallo hab ein Handy mit Vertrag bei 1&1 geholt da ist ein Mbilfunkvertrag mit bei, kann ich den einfach kündigen und das Handy trotzdem weiter abbezahlen ? Oder ist der Mobilfunkvertrag gebunden an den Handyvertrag?

Ich mache zur Zeit eine Ausbildung( Erst am August 2022 angefangen) zur Pflegehelferin und möchte die Ausbildung abbrechen und die normale dreijährige anfangen. Ist sowas den Möglich? Die Anforderungen erfülle ich. Ich habe mich nur damals zu spät beworben. Würde dann gerne in einer anderen Stadt von neuem anfangen.

Guten Tag,

Ich mache derzeitig eine Ausbildung zum Bankkaufmann ( hab am 01.Sep 2022 angefangen ). Doch der Beruf macht absolut keinen Spaß, und ich gehe jeden Tag mit Bauchschmerzen dahin. Soll ich abbrechen und als Industriekaufmann eine Ausbildung anfangfen ? Habe angst das es später im Lebenlauf oder beim Arbeitgeber schlecht aussieht.

Hallo Leute,

ich arbeite als Verkäuferin bin in der Ausbildung, seit 1.8.22. Vor gute 2 Wochen hab ich eine Kündigung erhalten mit keine Begründung, hab aber dafür direkt ein neues Betrieb gefunden. Mein neues Betrieb hat mich angerufen und mir gesagt das sie mich bei der ihk nicht anmelden kann, weil mein vorheriges betrieb mich komplett überall abgemeldet hat.

was soll ich jetzt tun, ich brauche eure Hilfe?

muss ich mein Ausbildung wieder neu starten ?

Muss ein polizist/angehender Polizeibeamte sobald er ernannt worden ist (also noch vor dem ersten Ausbildungstag) bspw. Straftaten melden? Oder erst ab dem Zeitpunkt wo dieser über diese Pflicht belehrt wurde ? Würde mich mal interessieren, wie da so die Rechtslage ist.

Dieses Winter geht es mir überhaupt nicht gut , ich werde ständig erkältet, fast jede dritte Woche war ich krank . Ich mache gerade eine Ausbildung und ich merke dass mein Chef langsam deswegen richtig sauer wird und voll enttäuscht von mir ist . Ich fühle mich langsam sehr schlecht deswegen, aber ich kann auch nichts dagegen machen , können die mich kündigen deswegen ?

Hallo.. arbeite bei lidl im Lager und möchte demnächst kündigen und mich bei Aldi fürs Lager bewerben.

Ist es schlimm wenn ich mir ein zwischenzeugnis von lidl hole und es in die Bewerbung für Aldi mit rein packe ?

Nächste Woche mache ich bei lidl noch den staplerschein und würde es aber vorläufig schon im Lebenslauf eintragen oder wäre das blöd ?

Lg an euch

Hallo liebe Gemeinde,

ich befinde mich wirklich in einer sehr verzweifelten Situation.

Ich schildere kurz meinen aktuellen Werdegang:

1. Ich habe letztes Jahr Ende Juni meine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration erfolgreich abgeschlossen, allerdings mit der Abschlussnote 4,0 (war aber Erstversuch)
2. Ich wurde vom Ausbildungsbetrieb nicht übernommen, weil die wirtschaftliche Probleme hatten. Aber ich habe vom Ausbildungsbetrieb ein sehr gutes Ausbildungszeugnis bekommen (Note 1), weil meine betriebliche Leistung sehr gut war.
3. 01.09.2022 bis 31.10.2022 - Danach habe ich vom 01.09. bis 31.10. Vollzeit als Fachinformatiker in einem Unternehmen gearbeitet. Diese Stelle habe ich dann selber trotz sehr gutem Feedback der Firma in der Probezeit gekündigt, weil ich eine Zusage für eine viel bessere Position bei einem anderen Arbeitgeber erhalten hatte, bei der ich mich auch während der Bewerbungsphase beworben hatte.
4. 01.11.2022 bis 31.03.2022 - Fachinformatiker im öffentlichen Dienst. Für diese Stelle bin ich dann circa 300km umgezogen und dieser Umzug hat sehr viel Geld gekostet. Diese Stelle war im öffentlichen Dienst. Der Abteilungsleiter, der mich hergeholt hat, hat selber nach zwei Monaten das Unternehmen verlassen und das Umfeld war leider sehr toxisch - dazu kam noch ein neuer Abteilungsleiter hinzu, der wegen meinem Migrationshintergrund mir gegenüber von Anfang an sehr voreingenommen war (kann ich leider nicht nachweisen) und somit bin ich in der Probezeit nach 5 Monaten gekündigt worden. Das aktuelle Arbeitsverhältnis endet zum 31.03.2022

Ich hätte nun folgende Fragen:

1. Wie kann ich meine 4,0 Abschlussnote in der FISI-Abschlussprüfung irgendwie positiv darstellen?
2. Das WICHTIGSTE überhaupt- soll ich Punkt 3 (die Stelle von 01.09.2022 bis 31.10.2022) im Lebenslauf überhaupt erwähnen oder weglassen? Das macht ja überhaupt keinen guten Eindruck, eine Stelle nur nach 2 Monaten zu verlassen?
3. Wie soll ich die aktuelle Kündigung seitens Arbeitgeber nach 5 Monaten in der Probezeit überhaupt erklären?

Ich bin wirklich um jeden Tipp dankbar - ich bin sehr verzweifelt und verängstigt….

Vielen Dank im Voraus!

Hallo,

Ich möchte meine Ausbildung abbrechen, da ich mich nicht wohl in diesem Betrieb/Job fühle.
Leider bin ich seit etwa 3 Monaten aus der Probezeit.
Welche Folgen kann es genau haben, wenn ich die Ausbildung selbst abbreche ?

Kurze Info zu mir : Ich lebe noch bei meinen Eltern und habe bis auf mein Handy keine wirklichen Ausgaben, daher ist Arbeitslosengeld nicht relevant.

Hey,

also ich habe von August bis Januar meine Ausbildung zur Pflegefachfrau gemacht und habe am Februar zum Ausbildungsberuf Pflegehilfe gewechselt.

Ich merke aber, dass mir die normale 3 jährige Ausbildung mehr gelegen hat.

Kann ich das jetzige Ausbildungsverhältnis kündigen und in einer anderen Stadt die 3 jährige von vorne anfangen (Ich möchte mir nichts anrechnen lassen).

Ich habe seid ein paar Monaten das Problem das ich nicht mehr weiß auf welchen google Account ich die Premium Mitgliedschaft gekauft habe aber möchte sie kündigen.

Wenn ich mein Roblox Konto lösche wird sie danach beendet ?

hoffe die Frage ist nicht zu doof Lg

Genau wann und ist es verpflichtet zu sagen wo es nach der Ausbildung hingeht? Ich möchte nämlich nach der jetzigen Ausbildung die dieses Jahr beendet wird, eine neue machen die erst nächstes Jahr stattfinden wo ich schon ausgelernt bin.

also ich mache eine ausbildung als zahnarzt assistentin und mir gefällt hauptsächlich die ausbildung nur habe ich sozusagen ein problem mit den mitarbeiterinnen und dem chef.

ich habe davor bei einer anderen praxis gearbeitet & es hatte mir dort sehr gefallen nur war wieder das problem wegen einer mitarbeiterin weil sie ständig gelästert hat & probleme gemacht hat ect.

danach habe ich zu einer anderen praxis gewechselt, ich wollte dort erstmal nur schnuppern um zu sehen wie es dort ist & es hat mir eigentlich nicht gefallen aber der chef hat mich direkt eingestellt.

ich dachte mir auch wenn mir die praxis nicht gefällt möchte ich trotzdem bis zum schluss dort meine ausbildung machen aber irgendwie halte ich es dort nicht mehr aus wegen einer mitarbeiterin. ich bin schon 4 monate dort & sie macht aus den kleinsten dingen die größten sachen. es gabs keinen tag bis heute wo sie nicht am meckern war, über jede kleinigkeit und das nervt mich schon langsam da der chef mir auch nicht so freundlich rüber kommt, ich habe mit ihm bis jetzt noch nie ein gespräch gehabt.

& ich bekomme jedesmal für alles die schuld falls etwas verloren gegangen ist oder etwas passiert ist obwohl ich ganz genau weiß das ich es nicht war.

ist es für mich noch zu spät in einer anderen praxis zu wechseln? meine schule fangt erst im september an aber die haben mich schon angemeldet

Hey Leute, ich will meine Ausbildung abbrechen und eine andere anfangen.

Meine Frage ist, kann ich die Kündigung einreichen wann ich will oder muss man das auch wie es bei den meisten Jobs üblich ist entweder in der Mitte des Monats oder Ende/Anfang des Monats einreichen, oder ist das weil man in der Ausbildung ist egal?

Achso bin schon aus der Probezeit raus.

MfG

Und Danke schonmal :)

Hallo, ich wurde gerade fristlos gekündigt wegen ein paar (kleinen) Problemen. Ich bin im 3. Lehrjahr und ich war noch in der Probezeit, weil ich erst vor einigen Monaten neu in den neuen Betrieb kam.

Ich hätte eigentlich im Juni die Gesellenprüfung. Kann ich die Prüfung auch ohne Betrieb machen?

Geht das? Habe den zugeschickt bekommen. Will vielleicht zu einem anderen Unternehmen. Kann ich nachdem ich unterschrieben und abgeschickt habe, sagen das ich doch nicht hin will sondern zu nem anderen Unternehmen?

Ich bin 17 Jahre Alt und habe eine Ausbildung als Speditionskaufmann am 01.08.22 begonnen bei Kühne + Nagel. Am Anfang hat es mir echt spaß gemacht aber seit dem ich jetzt über 6 Monate im Betrieb bin mache ich nur Negative Erfahrungen in meiner Ausbildung. Da ich noch 17 bin stell ich mir jetzt die Frage ob ich wieder in die Schule könnte, weil bin ja noch Schulpflichtig.

Leute

was denkt ihr darüber ?
lg

Hallo Leute, ich brauche dringend Hilfe, wie ich als Auszubildender höflich telefonisch nach Feedback fragen kann. Ich habe meine Bewerbung vor drei Wochen per E-Mail verschickt und noch immer keine Antwort erhalten. Ich möchte anrufen und fragen, aber ich weiß nicht, wie ich höflich fragen soll

Wenn man seit mehreren Wochen oft & auch lange Internetausfälle beim Anbieter anspricht, diese jedoch entweder meist nichts unternehmen oder etwas machen was nicht hilft & das problem somit nicht behoben werden kann, ist dieser ein außerordentlicher Kündigungsgrund?

Denn man zahlt ja für etwas, das vertraglich nicht geboten werden kann.

(Seit Oktober bestehen probleme, seit dezember angesprochen. Seit oktober beginnt allerdings auch neue 2jahres-frist)

Hallo, ich habe bitte eine Frage, ich hab einen Vertrag bei Clever Fit hier in München und es dauert bis 07.2024, ich war hier wegen meinem Praktikum und ich hab am Anfang gefragt, wenn ich umziehe, kann ich kündigen und Sie haben mir ja gesagt, jetzt muss ich umziehen, und sie sagen ich kann den Vertrag nicht kündigen, weil meine Mitgliedschaft läuft bis nächstes Jahr, und ich habe schon auch in Clever Fit in Fulda gefragt und sie sagen nein ich kann nicht da trainieren, weil bei denen keine Vertrag Übertragung akzeptieren könnte und ich weiß nicht was ich jetzt machen sollte, weil es blöd ist, wenn das Geld von meinem Konto abgezogen würde und ich trainiere nicht, weißt ihr was ich in diesem Fall machen könnte, vielen Dank im Voraus.

Hallo ich mache eine Ausbildung im 2 Lehrjahr und wollte wissen ob ich gekündigt werden kann wenn ich 40 entschuldigte Fehltage habe. Ich weiß man kann über 10 % von der IHK nicht zugelassen werden zu den Prüfungen aber kann ich von meinem Betrieb gekündigt werden?

Hey ... Ich hoffe es ist noch jemand wach und kann mir weiterhelfen. Mein Ausbildungsverhältnis endet heute 28.02.2023. Ab 01.03.2023 habe ich eine neue Arbeitsstelle. Mein Prüfungsergebnis wird aber erst in ein paar Tagen kommen. Mein Chef meint aber solange muss ich noch bei ihm arbeiten. Stimmt das ?

Hallo Ihr,

ich wurde vom Stromanbieter „EasyVolter“ verarscht. Am Telefon wurde mir gesagt, dass sie von der Stadtwerke kommen und ich sollte meine Zählernummer rausgeben. Mir wurden irgendwelche Fragen gestellt, die ich alle mit „Ja“ beantwortet habe. An dem Tag war ich aber so krank, dass ich nicht klar denken konnte. Ich habe noch am selben Tag eine Kündigung rausgeschickt, die aber komplett ignoriert wurde, habe einen Anwalt eingeschaltet, der sich um nichts kümmert. Ich habe heute eine Rechnung in Höhe von 400€ bekommen, die ich zahlen soll ?????
Ich bin am Ende, ich weiß nicht was ich machen soll…

Ich habe einen Minijob seit Dezember 2022 und ab April 2023 muss ich mich auf meine schriftlichen Prüfungen fürs Fachabi vorbereiten kann man da den Minijob fristlos kündigen also ist das ein wichtiger Grund dafür oder nicht?

Und hat man bei einem Minijob eine Probezeit?

Ich wurde vorhin von dem bvb Lehrgang gekündigt da ich zu spät meine Atteste abgegeben habe mein Vater meinte das wenn man gekündigt wird jeden Monat denn man dort war dennen das Geld zurück zahlen muss

stimmt das denn auch? Weil habe soviel nicht mal

Hi,

Bin Azubi und schon raus aus der Probezeit, und nach der Probezeit muss man ja nach der Kündigung nochmal 1 Monat arbeiten, meine Frage wäre: Muss man danach noch zwingend arbeiten, kann man nicht einfach die Arbeit schwänzen wenn einem das Gehalt scheißegal ist? Und was wären die Konsequenzen davon?

Frage ist aus reiner Neugier

Danke.

Hallo, wir (Partnerin und ich) haben unsere Wohnung gekündigt und sind derzeit am Auszug. Mit der Vermietung herrscht kein gutes Verhältnis, da es nie um Zufriedenheit sondern nur um Geld geht. Das soll aber nicht die Frage sein, im Vertrag steht, dass wir die Wohnung am 01. bezogen haben, was nicht ganz korrekt ist. Unser Vormieter brauchte noch zehn Tage und dadurch war der tatsächliche Mietbeginn am 10. Wir haben nun gekündigt, müssen wir am Ende diesen Monates ganz raus sein oder auch erst am 10.?

PS: Der Vertrag war bereits unterschrieben, der Vormieter brauchte erst danach mehr Zeit.

Hallo ihr Lieben,

Ich bräuchte einmal Hilfe bei folgendem Problem. Ich vermiete Pferdeboxen, die vertraglich mit einem schriftlichen Einstellvertrag, geschlossen werden. Nun war eine Interessentin vor Ort, hat für zwei Boxen zugesagt und wollte diese Zusage direkt vertraglich abschließen. Der Vertrag wurde also Mitte Februar von beiden Parteien in Schriftform unterschrieben. Einstellung der Pferde: ab 1.4.2023. Unterschreiben des Vertrags: Mitte Februar. Nun möchte die besagte Interessentin die Boxen doch nicht haben. Meine Frage ist nun: Ist die Interessentin verpflichtet den April zu bezahlen, da der Vertrag bereits unterschrieben wurde und ab Vertragsbeginn eine Kündigungsfrist von 4 Wochen gilt. Oder kann einfach abgesprungen werden und ich habe nun einfach Pech, da ich so schnell keinen Ersatz finden werde.

Über aussagekräftige Antworten würde ich mich sehr freuen:)

hallo,

ich unterschreibe heute um 12 Uhr einen Vertrag bei meiner neuen Arbeitsstelle, aber den Aufhebungsvertrag von meiner Ausbildung erst um 15 uhr, ist das gesetzlich okay? weil ich kündige ja noch am selben tag

Ich bin im ersten Ausbildungsjahr und natürlich hat man da als Chefin einen Druck. Aber das Problem ist das sie anfangs noch sehr nett zu mir war und jetzt auf einmal das alles total anders geworden ist. Ich habe mit meinen Kollegen geredet und die sind auch einer Meinung. Ich soll mit dem Ware räumen nach dem Backen schauen und die Frische Prüfen und sonstiges und das alles in einem schnellen Tempo und wenn mal was nicht passt dann kommt direkt ein Gespräch mit der BL. Mir mache das einfach kein Spaß mehr das einzigste was mir liegt sind meine Kollegen weil die alle so nett sind und so und sie ist ja auch nicht nur zu mir so sondern auch zu der erstvertretung die neu eingearbeitet wird. Sie sagt kaum hallo zu mir oder sonstiges kein tschüss. Lacht mich jeden außer mit mir. Was würdet ihr an meiner Stelle mache? Das ganze geht schon länger so, ich habe echt Angst wenn ich mit ihr ware räumen muss weil sie einfach nur am meckern ist und ihr alles nicht passt wie ich es mache. Soll ich sie mal darauf ansprechen ob sie irgendwie ein Problem mit mir hat? Weil manchmal ist sie normal ukd manchmal wieder scheisse zu mir. Da hat man als Azubi echt Angst was zu fragen bevor man dumm angeguckt wird oder eine dumme Antwort bekommt

Mein Vater hat vor ein paar monaten einem Vertrag mit Vodafone gemacht. Vodafone hat uns versprochen, dass wir den Internet gleich schnell haben würden und weniger zahlen müssen. Mein Vater hat den man sein vertrauen geschenkt und den vetrag unterschrieben. Als wir den Wlan gewechselt haben, alles ist f*cking schlimm geworden. "Verbunden ohne Internet", 10 bis 20 mb/s bei download, im online game rausgeschmissen wegen schlechte Verbindung, etc... digga ich ertrage das nicht mehr. Und ich brauche das Internet noch für die Schule. Und ich habe noch in Internet nachgeschaut wie schnell unser jetzigen und vorherigen routern sind und habe herausgefunden, dass der vorherige schneller war. Vodafone hat eif uns verarscht. Haben wir das recht zu kündigen?

Hey Community,

ich bin am morgen in der 7. Woche meines Krankenscheins da es mir in meiner Ausbildung körperlich und psychisch absolut nicht gut ging.

Ich habe meine Kündigung zum 1. März geschrieben und werde diese morgen persönlich abgeben.

Meinen Krankenschein möchte ich noch bis zum 1. April verlängern wegen der Kündigungsfrist. Bekomme ich in dieser Zeit Krankengeld? Muss ich meiner Krankenkasse von meiner Kündigung berichten? Und wann arbeitlos melden?

Hallo, aktuell arbeite ich, als Chemikant jedoch ist es nun schon mein 2 Job. Meistens kriegt man in der Produktion ein unbefristeter Vertrag für 2 Jahre, dann wird noch 1 Jahr verlängert, weil man irgendwelche Gründe findet, was auf Dauer für mich mehr kein Sinn macht, weil man sich nicht wirklich was aufbauen kann, deshalb bin ich am überlegen noch eine Ausbildung zu machen, hat jemand bereits Erfahrung wäre gegebenenfalls eine Umschulung sinnvoller?

Wenn Arbeitgeber keinen Inflationsausgleich leisten, kann dies langfristig negative Auswirkungen auf die Wirtschaft haben. Ein Inflationsausgleich bedeutet, dass die Löhne der Arbeitnehmer an die steigenden Preise und die Inflation angepasst werden, um sicherzustellen, dass ihr Einkommen den gestiegenen Kosten entspricht. Wenn Arbeitgeber keinen Inflationsausgleich leisten, kann dies dazu führen, dass das Einkommen der Arbeitnehmer nicht mit den steigenden Preisen Schritt hält.

Dies kann zu verschiedenen Konsequenzen führen, wie z.B.:

Sinkende Kaufkraft: Wenn das Einkommen der Arbeitnehmer nicht mit den steigenden Preisen Schritt hält, kann ihre Kaufkraft sinken. Das bedeutet, dass sie weniger Güter und Dienstleistungen kaufen können, was sich negativ auf die Nachfrage und das Wachstum der Wirtschaft auswirken kann.

Sinkende Motivation und Produktivität: Wenn Arbeitnehmer das Gefühl haben, dass ihre Arbeit nicht angemessen entlohnt wird, kann dies zu einer sinkenden Motivation und Produktivität führen. Dies kann sich negativ auf die Leistung des Unternehmens und die Wirtschaft im Allgemeinen auswirken.

Arbeitskräftemangel: Wenn Arbeitgeber keinen Inflationsausgleich leisten, können Arbeitnehmer gezwungen sein, nach besseren bezahlten Jobs zu suchen. Dies kann zu einem Arbeitskräftemangel in bestimmten Branchen führen, was sich negativ auf die Produktivität und das Wachstum der Wirtschaft auswirken kann.

Insgesamt kann das Versäumnis der Arbeitgeber, einen Inflationsausgleich zu leisten, langfristig negative Auswirkungen auf die Wirtschaft haben, da dies zu sinkender Kaufkraft, Motivation und Produktivität der Arbeitnehmer sowie zu Arbeitskräftemangel f ühren kann

Wie findet ihr diese Argumentation?

Hallo. Diese Frage ist sehr wichtig für mich. Es geht um die Kündigung meiner Wohnung. Habe vor längerer Zeit große Probleme mit meinen Füßen bekommen (konnte nicht mehr gehen). Davor große Probleme mit meinen Freund! Nach 18 Jahren Beziehung die Trennung. Tochter mit 16 bei mir. Mein Sohn(27) hat den Notarzt gerufen, die mich dann in die neurologische Klinik brachten. Von der wurde ich nach 1 mon. dann in die geschlossene goronto psychatriesche Station (ich bin 46) überwiesen (gleiches Gelände), da ich mir große Sorgen um daheim machte und heulte (Kind, Hund, Katze usw.)! Hatte daheim auch schon mehrere Jahre 2×0,2-0,5 l Jägermeister tgl getrunken.War aber nie auffällig deswegen. Nun ist meine Frage.... Kann mich mein Vermieter (Genossenschaft) kündigen und zwangsräumen, wenn ich hier herin bin. Das Geld vom Jobcenter musste ich hier weiter bewilligen lassen da es abgelaufen war. Die Miete war deswegen 3 Monate nicht gezahlt gewesen. Nun aber bis April bezahlt. Kann er mich nun kündigen und räumen?

Servus, ich hab bei meinem Ausbildungsbetrieb angekündigt zu kündigen, da ich top leistungen ziege und sie mich wie Schmutz behandeln. Nun haben wollen sie mir nochmal eine mitgeben und mich für den rest der Ausbildung ans fließband stellen was einen bruchteil des angestrebten Berufes darstellt. Gibt es irgendeine Möglichkeit sich dagegen zu wehren ohne sich Krankschreiben zu lassen? Ich war bisher insgesamt 3 Wochen á 8 Stunden am tag am Fließband. Somit bietet es keinen Lehrfaktor mehr für mich.

Bitte nur respektvolle antworten und Tipps!

Mache die Ausbildung bei Rewe , der Chef hält sich an vielen Rechten nicht also einiges was mir zusteht hält er sich nicht dran.

Wenn ich ihn darauf ansprechen will, hat er entweder keine Zeit oder er rastet vollkommen.

Da er einfach zu viel Mist macht, habe ich mir hilfe von Lehrern und bei der IHK gesucht.

Jetzt stellt er das so dar, als wenn ich schlecht über ihn gesprochen hätte.

Er wollte mir einen Aufhebunhsvertrag andrehen und da war ein Anwalt dabei , da ich diesen nicht unterschrieben habe, hat er mir ein Hausverbot gegeben und meinte er tut mich jetzt in seinen anderen Markt wo ich jeden Tag dann arbeiten muss, keinen freien Tag bekomme und ich 10 Stunden arbeiten muss und das ganze aufgeteilt in 2 Schichten.

Das fängt morgen an ich muss erst von 7 bis 12 arbeiten dann von 16 bis 22.

Für mich ist das Erpressung, ich kann einfach nicht mehr und werde da morgen auch nicht mehr hin gehen. Die machen mich da echt fertig

Aber es ist halt schwer einen neuen Betrieb zu finden

"Dieser Vertrag begann am 31.01.2017 und endet am 30.01.2024. Die Kündigungsfrist beträgt 1 Monat. Das letztmögliche Kündigungsdatum ist also am 30.12.2023. Wird der Vertrag nicht gekündigt, verlängert er sich automatisch und kann mit einer Frist von 1 Monat gekündigt werden."

Es handelt sich um ein mobiles Internet Vertrag.

Ich möchte meine Vertrag so schnell wie möglich kündigen, muss ich bis zum 30.12.23 warten?

Es gab doch das neue Gesetzt das sich so ein Vertrag nicht automatisch um 12 Monate verlängern kann..

Es ist ja Ende Februar momentan und wäre das möglich,dass ich jetzt kündige und in der Kündigung schreibe, dass ich bis zum 31 März kündige? Oder muss immer in der Kündigungsfrist Ende des Monats stehen?

PS: es handelt sich hier, um eine Ausbildung und ich bin noch IN DER PROBEZEIT

Liebe Grüße

Sehr geehrte Damen und Herren,

wie im Bild zu sehen, ist heute morgen nach dem ich erneut beim Arzt war diese Nachricht von meinen Ausbilder an mich zurück. Muss ich kündigen? Weil eigentlich möchte ich es nicht. In der Berufsschule hab ich gute Noten und meine Fehlzeiten liegen auch nicht bei 10% von der Ausbildung. Ich habe zwar viel gefehlt wegen Krankheit. Um die 37 Tage, aber das ist eigentlich noch kein Grund. Also ich persönlich möchte das nicht.

Was soll ich tun ?

Hallo, ich habe ein Problem, und zwar hab ich ein 24 Monats Abo auf Parship. So eigentlich wollte ich jetzt kündigen weil ich es nicht mehr brauche, und jetzt kann ich nicht mehr kundigen weil die Kündigungsfrist um ist. Gibt es irgendwelche Möglichkeiten wie ich trotzdem aus den Vertrag raus komme?

(Schriftlich hab ich es schon probiert, hat nicht funktioniert)

Hallo,

meine Vermieterin hat mir heute gedroht mich rauszuwerfen weil ich nicht in der Lage bin eine Kaution zu zahlen.

Ratenzahlung oder Mietkautionsversicherung lehnt sie ab.

die Miete zahle ich immer über pünktlich!

kann sie das? Sie droht mir mit einer Räumungsklage und ich soll bis zum 5.3 aus der Wohnung raus.

ich bin Mutter von 2 kleinen Kindern.

darf sie das so einfach??

Hi,
Ich arbeite zurzeit als Metallbauer, die Firma ist super, ich verstehe mich mit jedem aus dem Kollegium blendend aber mir macht der Beruf kein spaß.

Habe mich schon mit meinem Chef besprochen er will mich behalten weil er Potential sieht aber würde mir auch keinen Strick aus meiner Kündigung drehen mit anderen Worten respektiert er egal welche Entscheidung ich treffe.

Ich bin mir nicht sicher ob ich die Ausbildung 3,5 Jahre noch aushalte weil es mir jetzt schon mental schlecht geht und ich knapp 10 Std, 4 Tage die Woche arbeite.

Mir bleibt wenig Zeit für mich und will hier einfach mal Fragen was ihr so dazu denkt, mir ist jede Meinung Willkommen!

LG

Hallo zusammen,
was sollte mensch tun, wenn der Chef zur Besprechung bittet und bereits auf inoffiziellem, aber sicherem Weg durchgesickert ist, dass der Vertrag enden wird, weil jemand Externes den Vorrang vor mensch selbst bekommen hat? Ich meine: Mit welcher Grundhaltung in das Gespräch gehen?

Hallo Leute,

Ich hab eine Ausbildung im Anlagenbau und bin darin im ersten Lehrjahr.

Die Probezeit habe ich schon überstanden.

Allerdings haben wir die Aufgabe bekommen einen Würfel zu feilen bis der gerade ist.Ich feile seit Wochen und es geht nichts voran.Entweder wird es schief oder es entsteht ein bückel.Nächste Woche muss das ding fertig sein.Einen fünfer bekomme ich auf die Arbeit ganz bestimmt.Meine sonstigen Leistungen sind nicht so schlecht.Können die mich dafür kündigen dass ich beim Feilen schlecht bin?

Hi,

ich möchte wissen ob ich auch aus der Maßnahme der BaE kündigen kann, wenn ich einen anderen Betrieb gefunden habe, weil ich mich dort falch und unterfordert fühle, und ich gerne mehr im Betrieb sein möchte und nicht immer z.B freitgs inder maßnahme sein möchte und mehr geld verdienen möchte, weil ich eine wohnung suche und kaum bis keiner einen azubi nimmt der sozialleistungen bezieht.

Ginge das auch nach der Probezeit bei der MAßnahme zu kündigen und im neuen betrib anzufangen? geht das auch mit bab dann weiter?