Gibt es von euch jemanden der vor einer Woche am 1 August eine Ausbildung angefangen hat ? Wenn ja was für eine Ausbildung macht ihr und macht euch die Ausbildung bis jetzt spaß ?

Ich habe vor einer Woche meine Ausbildung zum MFA angefangen und bis jetzt gefällt es mir ganz gut

Ich habe vor einem Monat meine Ausbildung abgebrochen. Jetzt sind ja Ferien, aber bald ist wieder Berufsschule und ich würde gerne noch einmal zur Schule gehen, um es den Lehrern mitzuteilen und auch von der Klasse Abschied zu nehmen. Allerdings weiß ich nicht, ob ich dort noch angemeldet bin oder nicht. Wäre es trotzdem erlaubt, wenn ich noch einmal im Unterricht dabei bin? Die Schule hat mir immer sehr Spaß gemacht!

Am Anfang der Ausbildung gibt es ja immer eine Probezeit. Wisst ihr aus eigener Erfahrung wie lange die geht und welche Bedingungen man erfüllen um diese zu überstehen bzw. was man alles falsch machen muss um durchzufallen??

Habt ihr schon mal Erfahrung gemacht dass jemand in eurer Ausbildung die Probezeit nicht bestanden hat?

Hallo, und zwar habe ich vor ein paar Tagen mitbekommen das ein neuer Mitarbeiter in unserer Firma der erst seit 2 monaten in der Firma ist mehr verdient als manche Vollangestellte bei uns die dort seit 15 Jahren Arbeiten. Nun wollte ich meine vorgesetzte deshalb befragen da da einfach etwas falsch gelaufen muss bei der Abrechnung, aber ich bin mir nicht sicher ob das für meinen Arbeitskollegen zum Kündigungsgrund kommen kann da ich mir nicht sicher bin ob man intern in der Firma über sein Gehalt sprechen darf. Arbeite in einem Datenschutzbetrieb deshalb bin ich mir etwas unsicher bitte um Antwort danke.

An die die in der privatwirtschaft sind oder einen bullshit-Job haben, habt ihr Angst gekündigt zu werden weil ihr ev. Was falsch gemacht habt oder einfach aus der arbeitgeberlaune heraus?

Hallo ich arbeite seid über 6 Monaten in einem neuen Betrieb jetzt hat sich ein einziger Kollege beschwert weil ihm meine Art und Einstellung nicht gefällt (Chefins Lieblingsmitarbeiter) ich soll eine Kein Bock Einstellung haben und ich bin als man mich zum ersten Mal fragte nicht eingesprungen (ich konnte einfach nicht da ich schon etwas vor hatte) danach bin ich leider krank geworden. (Ich hatte eine Magenschleimhaut Entzündung). Plötlich hatte ich ein Gespräch mit der Chefin die meinte sie findet meine Einstellung nicht gut (Ich habe gefragt ob es an meiner Arbeitsleistung liegt das war nicht der Grund die wurde mir gesagt ist gut) Nur gefällt es nicht das ich krank war und nicht einspringen konnte und der Kollege ja behauptet ich hätte keinen Bock (Ich habe nie gesagt das das so ist und habe immer Spaß an meiner Arbeit und das meinen Kollegen auch mitgeteilt aber manchmal wenn ich mich konzentriere dann schaue ich etwas streng was ich ihnen auch mitgeteilt habe)

naja nun haben mir die Chefin und der Leiter mitgeteilt das sie mich in eine andere Abteilung versetzten wollen weil der Kollege nicht mit mir klar kommt. Und danach sagte die Chefin „Das ist jetzt ihre zweite Chance wenn das nicht klappt muss ich sie Kündigen“ und sie hat sich auch beschwert weil ich nicht wie die anderen in meiner Abteilung bin die auch in ihrer Freizeit unbezahlt vorbei kommen und Aufgaben erledigen sie möchte ja solche Mitarbeiter die sich mehr reinhängen das ist das beste was ein Unternehmer haben kann. Aber ich habe ihr mitgeteilt das meine Freizeit meine Freizeit ist und ich das nicht machen werde. Aber meine Frage ist kann sie das wegen sowas? Weil meine Arbeitsleitung ist ja gut und es hat sich auch kein anderer Kollege über mich beschwert ich bin immer pünktlich und mache meine Arbeit sorgfältig und Ordentlich. Ich bin auch nicht faul oder so.

Also Kann sie mich wegen der Sachen kündigen oder ist das Schwachsinn?

Entschuldigt für den langen Text aber ich weiß nicht wie ich die Situation anders erklären soll

Ich bin jetzt 21 und nächstes Jahr 22 und habe noch keine Ausbildung begonnen. Ich habe eher sehr reiche Eltern und wollte eine eigene Ausbildung machen weil ich eigentlich nicht im Familienunternehmen arbeiten möchte. Da ich schon immer auswandern wollte habe ich das gemacht weil ich auch Familie im Ausland hatte die aus Deutschland ausgewandert ist.

Im Ausland hat das nicht geklappt weil das sehr schwierig war, jetzt bin ich seit 2 Monaten wieder bei meiner Familie in Deutschland und bin 21.

Ich bin in den 2 Monaten in eine kleine Depression gefallen weil jede den ich so kenne mich dumm anschaut, weil ich mit 22 noch keine Ausbildung habe und noch nie im leben gearbeitet habe.

Ich hatte gestern ein Vorstellungsgespräch für 2025 und das war demütigend, weil die ohne Unterbrechung auf die Lücke im Lebenslauf rumgemeckert haben, obwohl ich die Geschichte erklärte. Danach wurde noch 5 mal nachgefragt und dann wurde ich schon ausgesetzt weil die Zeit um war.

Habe ich noch eine realistische Chance auf eine gute Ausbildung ohne Demütigung und Erklärungsnot?

die kündigung ist per mail gekommen ( auch per Einschreiben) ich hab mich entschuldigt aber es kommt auch keine antwort mehr von ihm.

Soll ich mich bei meiner PDL oder der Rufbereitschaft gleich Krankmelden?

Ich 1x und hatte seit dem keine Anstellung mehr.

Hallo

Ich habe einen Haupt-( in einer psychiatrischen Klinik) und einen Minijob ( Trainer/Service in einem Fitnessstudio)

Wenn ich alle erforderlichen unterweisungen (Datenschutz,Arbeitsschutz,Brandschutz etc pp) bei meinem Hauptjob erledigt habe, sollten diese doch auch in meinem Minijob gültig sein oder?

Mein Chef vom Minijob möchte meine Nachweise nämlich nicht anerkennen weil diese ja bei einem anderen Anbieter gemacht wurden als dem von ihm gewünschten und jetzt droht er mir mit einer Abmahnung,wenn ich diese nicht nochmal,aber diesmal bei seinem Anbieter, durchführen sollte

Das ist doch nicht rechtens oder?

Es sind doch die gleichen Inhalte,lediglich der Anbieter ist ein anderer und wenn die Unterweisungsnachweise von der Bezirksregierung geprüft werden sollten,dann werden die dies sicher nicht bemängeln.

Wenn man seinen erste Hilfe Kurs bei einem anderen Anbieter macht,dann sagt die Fahrschule ja auch nicht "nee also so melden wir dich nicht für die Prüfung an"

Hallo ich hab mal eine Frage ich bin noch in der Ausbildung diese endet aber diesen Monat ganz genau am 29.07 jetzt wurde mir mein Kindergeld für den Juli schon gestrichen obwohl ich diesen Monat noch in der Ausbildung bin ist das so normal? Oder müsste ich diesen Monat noch bekommen? Ich mein wäre meine Ausbildung Mitte Juli geendet ok aber ich bin ja diesen ganzen Monat noch in der Ausbildung

das hat nämlich Probleme gemacht kann man da irgendwie was machen

Hallo alle, ich habe eine Frage unzwar habe ich im Mai eine Zusage für eine Ausbildung bekommen und 1,5 Wochen später meinen ausbildungsvertrag den ich unterschreiben sollte und zurück schicken sollte aber ich konnte ihn erst 2,5 Wochen später zurückschicken weil ich eine Kopie von meinem Ausweis brauchte und mein Ausweis noch nicht fertig war da er abgelaufen war, dan habe ich es etwa mitte Juni abgeschickt, und habe jetzt keine Email oder sonstiges bekommen, was passiert jetzt ? Werde ich gekündigt? Weil die Chefin meinte das sie mir nachdem ich den Vertrag schicke schreibt wie mein erster Arbeitstag aussehen wird.

Ich bin heute das erste mal bei Mc Donalds arbeiten und weißt ehrlich nicht ob ich hier weiter arbeiten möchte, wenn ich dann aufhören würde, kriege ich das Geld vom ersten Probetag ausgezahlt ?

Hallo, an alle, anbei der Vertrag, was ich gefunden habe, ist, der Vertrag legal auch mit einem Notar oder vor Gericht ungültig. Bitte nur ernste Fragen.

Hallo zusammen

Ich bin aus der Schweiz und muss eine Kündigung einreichen für eine unbefristete Stelle als Verkäuferin. Etwas was ich nicht verstehe ist, an wen ich diese Kündigung schicken muss. Meine Chefin meinte ich soll an eine Mailadresse, die sie mir gegeben hat (Mailadresse vom Shop, wo ich arbeite) die Kündigung zusenden und sie würde das dem HR weiterleiten. Man muss ja in der Kündigung die Name und Adresse des Arbeitgebers erwähnen. Muss ich dann nur die Name meiner Chefin und die Adresse vom Shop angeben? In meinem Arbeitsvertrag nämlich steht unter "Arbeitgeber" eine andere Adresse und Name drauf, die ich persönlich nicht kenne. Was soll ich tun? Ich bin komplett verwirrt und traue mich nicht meine Chefin zu fragen, weil wir nicht ein gutes Verhältnis haben:/

Danke im Voraus:)

Ich werde eine neue stelle bekommen, beim Bewerbungs Gespräch habe ich schon die zu sage bekommen. Er hat mich dann letzten Freitag angerufen und mir mitgeteilt in welche abteilung ich komme und mir zu 100% seine zusage geben als ich ihn fragte wann ich unterschreiben könne, aber ich solle ihm noch puffer lassen er macht alles fertig. Ich weiß ja nicht wieviel man da oben zutun hat aber heute ist schon Donnerstag. Ich wollte eigentlich erst unterschreiben und dann kündigen, aber ich wollte auch spätestens Montag meine Kündigung los schicken. Ich hab ja auch Termine, muss arbeiten und nicht immer Zeit.