lt. Arbeitsrecht

Danke

ich ziehe am 15. um und an dem Tag hab ich Schule jetzt wollte ich fragen ob ich mich krankschreiben darf an dem Tag und den Grund Umzug geben kann?

oder ist dies ein unseriöses Verhalten ?

Wenn man an einem Samstag, an dem man arbeiten muss, krank ist, wann muss man dann zum Arzt und zu welchem? Muss man dann zum ärztlichen Bereitschaftsdienst? Schreibt der Bereitschaftsarzt krank? Oder reicht montags zum Hausarzt? Schreibt der dann auch rückwirkend für den Samstag krank?

Mein Mann ist Student, hat sich nicht krank geschrieben (vertretungslehrer). Hat dem Arbeitgeber gesagt, dass er krank ist und paar wochen vorher meinte er dass er nicht kommen kann weil er was für die uni machen muss. Die hatten angeblich nichts gesagt... doch dann bekam er diese email die er nur noch ignoriert. Mit mir redet er auch nich! Tut nichts! Welche folgen wird er tragen?wie kann ich ihm helfen. Er ignoriert sogar diese email von seinem schulleiter:

..Unterrichtsstunden sind ausgefallen und mussten vom Kollegium aufgefangen werden.
Zusätzlich ergab sich ein erheblicher Schaden im Ansehen der Schule, da Kurse fast nie stattfanden und Unterrichtsstunden ausfielen.

Durch Recherche ergab sich ein Bild, dass Unterrichtsstunden von ihnen mit Ankündigung ausfielen, ohne dies mit uns (Schulleitung) abzusprechen. Die Vollendung einer Hausarbeit stellt kein Grund dar, nicht zu arbeiten, zumal Sie verpflichtet sind, bei 3 tägiger Abwesenheit ein Attest beizubringen.
Diese Sachverhalte stellen eine nicht akzeptable Vorgehensweise Ihrerseits dar.Ich habe den Vorgang der Bezirksregierung Arnsberg gemeldet und es werden weitere Schritte geprüft.
Mache mir sorgen um ihn .. er will doch bald mit seinem ref beginnen.

Ich bin seit Donnerstag krank und nicht in die Schule gegangen. Heute ist Montag. Ich muss jetzt mal zum Arzt, weil ich ein Attest von ihm brauche. Würde dann morgen wieder in die Schule gehen. Jedoch weiß ich gar nicht, was ich am Telefon sagen muss? Dass ich seit Tagen nicht in der Schule war, krank bin und vom Arzt eine Krankmeldung brauche?

Ich bin zurzeit krankgeschrieben habe Ms, Rückenprobleme(Bandscheibenvorfall) und Psychische Prbleme. Ich bin im Einzelhandel und vertrage diese Arbeit absolut nicht. Jetzt warte ich bis mein Vertrag ausläuft. Kann ich denn trotzdem die Abendschule besuchen um mein Abi nachzuholen (kostenlos) damit ich später studieren kann. Werde bis August krankgeschrieben sein und möchte ab Februar das Abi anfangen.

Ich habe soeben zum zweiten Mal meine praxisprüfung nicht bestanden. Ich bin komplett am Boden und fühle mich gar nicht gut.. ich kann keinen Fuß vor den anderen setzen und bin mit den Gedanken nur noch dort.. sollte normaler weise gleich arbeiten gehen, ist es möglich mich deshalb krankschreiben zu lassen?

Mir gehts echt nicht gut und hab das Gefühl ich muss Erbrechen..

Kurzform: meine Sohn wird gemobbt in der Arbeit und wurde jetzt auf mittelschwere Depressionen krankgeschrieben. Darf er trotzdem in die Berufsschule? Er verpasst so viel Stoff und er selber möchte auch zur Schule gehen ..

Hallo Leute, Ich wollte mal fragen ob ein Arzt wegen Trauerfall im engsten Kreis jemanden rückwirkend krank schreibt? Ich hab mit meinem Arbeitgeber gesprochen, der meinte mir für die Woche, wegen dem Trauerfall frei zu geben. Nun droht er mir mit der Kündigung, weil ich eine Krankmeldung brauche. Was soll ich tun?

Hallo, ich war letzte Woche den Freitag und Samstag krank. Ich bzw. meine Frau hat gleich am Freitag meine Krankmeldung abgegeben. Jetzt komme ich letzten Montag zur Arbeit und mir wird gesagt ich soll nach Hause gehen und zur spätschicht wieder kommen oder ich fange jetzt an und bekomme aber die Stunden nicht bezahlt. Auf meine Frage wieso meine Schicht umgeschrieben wurde ohne mir Bescheid zu geben, sagte der Geschäftsleiter, weil ich mich Samstag nicht gemeldet hätte ob ich Montag wieder da bin oder nicht. Wenn ich Freitag krank werde dann kann ich beim besten willen nicht mit Sicherheit sagen ob ich Montag wieder da bin. Hinzu kommt das meine Krankmeldung dem Betrieb vorlag da steht bis wann ich krank geschrieben bin. Diese Aussage hat er nicht akzeptiert. Das Arbeitsverhältnis ist in meinen Augen zerstört ich sehe für mich hier keine Zukunft mehr und frage nur aus Neugier ob ich mir diese Art und weise gefallen lassen muss? Lg und vielen Dank

Hallo,

Ich habe seit Jahren mit Gallenkoliken zu kämpfen die ohne vorwarnung ganz fiese Schmerzen auslösen. Ich bin heute morgen mit einer Kolik aufgewacht und wollte mich für heute Krank schreiben lassen. Da ich in einem Betrieb Arbeite der 6 Tage die Woche geöffnet hat, habe ich meist unter der Woche meinen freien Tag. Dieser wäre am Freitag gewesen. Jetzt soll ich meinen freien Tag mit heute tauschen damit ich keine Krankmeldung brauche. Passt super, denn ich hab am Freitag schon was vor, und meine Chefin meldet sich nicht zurück.

Mir kommt das nicht ganz rechtens vor. Dürfen die das?

Ich bin zum Glück relativ selten krank, weshalb mir hierzu etwas die "Erfahrung" fehlt. Deshalb würde mich interessieren, wie genau eigentlich offiziell eine Krankmeldung zu erfolgen hat. Welche festen Regeln und Vorgaben gibt es und worin ist man eher frei?

Genügt es z.B., nur die unmittelbaren Kollegen zu informieren, wenn diese dann ihrerseits den Vorgesetzten informieren? Denn oftmals ist es wichtiger, direkt die Kollegen der Abteilung zu informieren, weil sie schon früher als der Chef da sind und ihnen daher sofort auffällt, wenn jemand fehlt.

Oder muss der Chef zwingend persönlich und auch noch die Personalabteilung informiert werden? Und muss dies zwingend telefonisch erfolgen, oder kann man dem Chef auch eine Mail, SMS ohne WhatsApp-Nachricht schicken (wenn das so z.B. schon mal akzeptiert wurde)?

Daß man über die Art der Erkrankung keine Auskunft geben muss und auch keine Prognosen abgeben muss, wie lange man krank sein wird, ist mir klar.

Aber ich empfinde es z.B. auch als Zumutung, wenn man im kranken Zustand herumtelefonieren und sich erklären muss. Daher auch die Frage nach der schriftlichen Info.

Wer kann mir hierzu fundiert antworten?

Hey, ich bin 18 Jahre alt und fliege jährlich weg. Diese gehen immer in ferne Orte wie Bali, Thailand und dieses Jahr ging es nach Mexiko. Ich hatte nie große Probleme mit der Zeit Umstellung, bis auf dieses Jahr. Abgesehen davon, dass ich total müde bin, kann ich mich nicht konzentrieren, bekomme plötzliche Kopfschmerzen oder Übelkeit und Wechsel zwischen Wärme- und Kälteempfinden. Dies könnte auf meine dolle Erkältung anfangs des Urlaubs zurück zu führen sein. Vielleicht auch verstärkt durch den Jetlag. Kann ich mich durch diese Symptome Krankschreiben lassen? Da ich Freitag einen Vortrag halten muss und kaum einen klaren Gedanken fassen kann, kam mir dieser Gedanke. Dankeschön :-)

Ich war letzten Monat beim Arzt und dieser hat mich nach kurzer Untersuchung für Freitag und Montag krankgeschrieben (an Wochenenden muss ich nicht arbeiten). Auf der Rückfahrt nach Hause bin ich dann direkt bei der Post rein und habe alles ordnungsgemäß abgeschickt; allerdings nicht mehr auf die Scheinchen geschaut.. Und nun drei Wochen später meldet sich unsere Personalabteilung bei mir und sagt ich hätte an besagtem Montag unentschuldigt gefehlt. Ein Blick auf die dort vorliegende AU erklärt's. Dort steht nur Freitag arbeitsunfähig.

Was mache ich nun? Kann ich das noch irgendwie mit dem Arzt klären oder hab ich Pech und muss um Kündigung o.ä. fürchten? Die Praxis hat leider noch bis morgen zu und ich werde nicht ruhig schlafen können.

Guten morgen. Ich war von donnerstag bis einschließlich sonntag krankgeschrieben. Da ich mich leider immernoch nicht gesund fuhle und so nicht arbeiten will eill ich mich weiter krank schreiben lassen. Das problem ist nur das mein hausarzt erst am mittwoch wieder offnet. Und der arztliche Bereitschaftsdienst erst heute abend. Heute hatte ich sowieso frei. Muss dienstag bis freitag arbeiten. Wann muss ich meine folgebescheinigung abgeben? Und wann muss ich es meinem arbeitgeber bescheid geben das ich morgen auch nicht komme?

Hallo,

ist das möglich, dass auf dem Krankenschein ein falsches Ausstellungsdatum stehen kann? Ich mein, das drucken doch Computer darauf oder? Und somit müsste doch immer das aktuelle bzw. heutige Datum drauf stehen oder nicht? Es kann doch nicht sein, dass ein Arzt das Datum von gestern in seinem System stehen hat???

LG

Ich mache grade ein FSJ und letzte Woche Montag ging's mir nicht gut. Da hat mich meine Chefin nach Hause geschickt und gesagt, ich soll zum Arzt gehen also bin ich hin und dieser hat mich 2 Tage krankgeschrieben. 

Es hat sich rausgestellt dass es nur am Stress lag also musste ich nicht länger zu Hause bleiben deswegen bin ich am Mittwoch wieder hin und habe meinen Krankenschein bei meiner Chefin abgegeben. Diese hat mir den gelben Zettel und den anderen den sie nicht brauchte zurückgegeben ohne was zu sagen also habe ich die Zuhause einfach nur irgendwo hingelegt. 

Meine Mutti hat gestern den gelben Zettel gefunden und gesagt den hätte ich eigentlich zur Krankenkasse schicken müssen. 

Jetzt meine Frage was passiert wenn ich den Krankenschein nicht zur Krankenkasse bringe weil die Woche schon um ist, ich im Internet nur etwas zwecks Krankengeld gefunden habe (aber ich bekomme ja bei dem FSJ kein richtiges Gehalt) und  ich war ja nur zwei Tage krankgeschrieben also welche Auswirkung hat das wenn ich das nicht zur Krankenkasse schicke?

habe eine 30% sanktion bekommen der sacharbeiter ist sehr hartnäckig und schickt ganze zeit termine raus weil ich genau weiss wo er mich hinstecken will und ich das nicht möchte und keine 60%sanktion möchte lass ich mich zum termin immer krank schreiben wielange kann man das machen?

Hallo

Und zwar war ich auf der Arbeit die Woche krank geschrieben. Und heute morgen stand plötzlich mein Vorgesetzter vor meiner Tür. Meine Mutter hat die Tür geöffnet und hat gesagt dass Ich momentan zu Hause bin, sie musste was unterschreiben und meinte er geht dann er muss mit mir persönlich reden.

Meine Frage ist jetzt darf er einfach so aufkreuzten? Ich mein eine Krankmeldung haben die ja von mir und davor haben die das ja auch nicht gemacht.

Hallo.. Ich habe neben meiner Arbeit einen Nebenjob. Heute (am Samstag) hätte ich arbeiten müssen kann aber aufgrund von Krankheit nicht gehen.. Bin ich verpflichtet meine Nebenarbeitgeber eine Krankmeldung zu bringen? Weiß jemand wie das gesetzlich geregelt Ist? Sind meine letzten 2 Wochen dort aufgrund der Kündigungsfrist.

Mich hat übers Wochenende eine heftige Erkältung erwischt. Ich hab nur leider kein Guthaben auf mein Handy (da ich als Azubi nicht genügend Geld für so was verdiene, 320€ 2. Lehrjahr) um meinem Chef früh genug Bescheid zu sagen. Also hab ich meinen Kollegen über Whatsapp geschrieben, damit sie ihm Bescheid sagen können damit er ggf mich anrufen kann. Haben sie leider recht spät gemacht weshalb ich natürlich wieder Ärger bekommen hab. Gott sei dank aber nicht so schlimm! Am gleichen Tag hab ich noch vom Arzt eine Krankmeldung vorbei gebracht; ich bin von Montag bis Mittwoch krankgeschrieben... muss ich meinem Chef trotzdem anrufen, dass ich nicht komm und wenn ich das nicht mach, kann das Konsequenzen geben? Ich mein, so gesehen bin ich sogar vom Arzt aus krankgeschrieben, also sollte ich doch auf der sicheren Seite stehen, oder nicht? Denn eigentlich wünscht er sich, dass ich ihm immer telefonisch Bescheid gebe, ob ich nicht komm und für wie lange. Als ich ihm Bescheid gesagt hab am Montag, hab ich sogar gesagt, dass ich sicher für 1-2-3 Tage krank sein werde und er meinte nur, dass ich mich Dienstag melden soll, falls ich krank bleibe. Dienstag ist aber ein Schultag. Natürlich sag ich ihm, dass ich da nicht gegangen bin, aber ich hab nun mal keine Möglichkeit ihn zu erreichen und das weiß er! Also wie gesagt, wird es für mich Konsequenzen haben trotz Krankschreiben vom Arzt? Muss ich ihm noch mal extra noch mal Bescheid sagen oder stresst er mich einfach unnütz?

Edit (weil anscheinend jeder davon ausgeht dass jeder ein Festnetz besitzen muss): Nein, ich habe kein Festnetz. Ich habe ein Telefon, aber mit dem falschen Anschluss. Also nein, ich hab auch keine Möglichkeit ihn so zu erreichen.

Brauche ich bei kurzfristiger Absage wegen Krankheit ein Attest für den Psychotherapeuten und erfährt er auch warum ich krank war ( evtl. durch diese Krankmeldung )

Guten Morgen! Ich habe folgendes Problem. Ich bin Azubine im 3. Lehrjahr (Augenoptikerin)und ich war im Juni für 2 Wochen krankgeschrieben, weil ich psychisch und körperlich zusammengebrochen bin. Ich konnte nicht mehr schlafen, habe nur noch geweint, hatte nur noch die Arbeit im Kopf und habe auch auf Arbeit gemerkt das ich schusselig, ängstlich und distanzierter den Kunden gegenüber bin. Ich zweifle oft an mir selbst und nehme alles mit nach Hause. Es ist wie ein teufelskreis gewesen. Nun in den 2 Wochen habe ich mich um einen Therapieplatz beim Psychologen(Verhaltenstherapeuten) gekümmert, den ich selber bezahlen muss, weil ich noch auf der Warteliste der Krankenkasse bin, damit die die Kosten übernehmen. Aber ich brauche die Hilfe und deswegen nehme ich die Kosten in Kauf. Nach den 2 Wochen hatte ich ein Gespräch mit meinem Chef und meiner Tutorin und wir wollten versuchen eine Lösung zu finden. Das Gespräch lief sehr gut, da sie sehr verständnisvoll waren. Somit ging es mir auch wieder besser. Ich sollte in eine andere Filiale wechseln, damit ich weniger Stress habe bezüglich der Fahrerei.Leider ist nun mein Chef schwer erkrankt und kommt nicht wieder und somit wurde aus der ganzen Sache nichts. Das heißt, es ist alles wieder beim alten. Jetzt sind wir total unterbesetzt weil einige im Urlaub sind, andere krank und generell zu wenig Personal da ist. Ich selber merke aber schon wieder das es so anfängt wie zuvor. Kein Appetit, Panikattacken, Angst, ich könnte los heulen und fühle mich schlapp. Meine Freundin meint ich soll mir eine Auszeit nehmen nicht das es wieder so schlimm wird. Meine Gesundheit geht vor und andere kümmert es auch nicht wie die Lage auf Arbeit ist und lassen sich krankschreiben. Das kann ich nur immer nicht... also so denken und umsetzen. Ich konnte jetzt auch nicht regelmäßig zum Psychologen, was mir nicht hilft da er ja dafür da ist um mich zu unterstützen. Aber das geht nicht wenn ich keinen freien Tag in der Woche habe. Ich fühle mich nicht aber wiederum fühle ich mich verpflichtet das Team nicht im Stich zu lassen. Wenn ich nicht komme sind sie zu 2./3. ...Wie momentan auch( - normalerweise sind wir 5-6)! ... Ich mache mich jetzt schon verrückt was in 2 Wochen ist. Ich versuche es noch so gut wie möglich durchzuhalten. Aber ich habe schon Angst das ich wieder so zusammenbreche. Dann denke ich immer das die Kollegen denken das ich übertreibe, keine Lust habe oder das Kollegen mit Überstunden noch mehr arbeiten müssen wegen mir, etc.! Ich soll Leistung bringen, die ich momentan wieder nicht bringen kann, da ich mich nicht im Stande fühle dem der Kollegen gerecht zu werden. Das Stresst mich und macht mich fertig- wiederum schaffen andere Kollegen das auch...! Habt ihr vielleicht einen Rat für mich? Das wäre lieb! Liebe Grüße Lisa

Hallo. Ich mach seit 2wochen ein Fsj im Kindergarten. Seit ich heute aufgestanden bin bin ich erkältet und habe fieber. Habe schon bei der arbeit auf den AB gesprochen und für heute abgesagt. Meine frage ist jetzt brauch ich für diesen einen fehltag einen atest vom Arzt ? Bin mir nicht sicher da es nur dür einen tag (freitag) ist und mir der gesunde Menschen versandt sagt das man mit fieber und Erkältung lieber im Bett bleibt. Danke für eure Hilfe.

Hallo zusammen,

Frau Maier bezieht seit 8 Wochen Krankengeld. Sie wurde zuletzt am 16.08.17 von Ihrem Arzt bis einschließlich 04.09.17 arbeitsunfähig geschrieben. Eine "Endbescheinigung" hat Ihr der Arzt am 16.08.17 nicht ausgestellt, sondern das Kreuz wie schon mehrfach zuvor bei "Ab 7. AU-Woche oder sonstiger Krankengeldfall" gemacht, da noch nicht absehbar war, ob Frau Maier am 04.09.17 wieder arbeitsfähig sein wird. Nachdem Sie die Bescheinigung zu Ihrer Krankenkasse geschickt hat bekam Sie Krankengeld bis zum 16.08.17 ausgezahlt (da es ja immer Rückwirgend bezahlt wird).

Frau Maier fühlt sich nun besser und wird am 05.09.17 wieder ihre arbeit aufnehmen. Was muss Frau Maier nun tun, um Krankengeld für den Zeitraum vom 16.08.17 bis 04.09.17 zu bekommen? Muss sie am 04.09.17 nochmals zum Arzt, so dass er Ihr eine "Endbescheinigung" austellt?

Viele Grüße

Hey, ich hoffe jemand kann mir helfen. Undzwar habe ich Anfang des Monats 3 Tage gearbeitet, danach war ich krank geschrieben bis jetzt zum 31.08. ich habe auch zum 31.08. gekündigt. Jetzt hat mein Arbeitgeber mir einfach nur 837 Euro überwiesen, obwohl ich 1100 Euro verdiene. Dies ist ein Teilzeit Job mit 11 Euro die Stunde. Was kann ich tun? Ich bin auf dem Geld angewiesen. Ich bin nicht bettlägerig und die Krankmeldungen waren immer pünktlich da. Bitte um Hilfe.

Hallo, kurze Ausschweifung zum Verständnis :)Ich leide seit über einem Jahr unter 'dauerhaften' Fußschmerzen. Zunächst bin ich davon ausgegangen, dass die (pda) Geburt unseres Kindes (vor über einem Jahr) der Auslöser für die 'Ursache' sein könnte. Laut Frauenärztin besteht kein Zusammenhang-da Hormonenspiegel/Bluttest etc. okay ist. Im laufe der Zeit haben sich nun meine Füße sehr 'verändert'. Der Orthopäde bestätigte eine Fußfehlstellung+Fußgewölbe durchbruch/starke Deformität beider Füße. Konservative Therapie Möglichkeiten wurden besprochen-da eine Operation & Co für mich nicht in Frage kommt.Der Arzt hatte mich erstmal für eine Woche krank geschrieben, da ich meinen Urlaub ,so, nicht antreten konnte. Während der Krankschreibung habe ich mir dann den Fuß gebrochen-da Treppensteigen generell Probleme bereitet.Nun wurde ich wegen dem Fußbruch vier Wochen Krankgeschrieben-der Arzt hat ein Attest ausgestellt in dem er Befund+empfehlung ausspricht - beispielsweise meine Tätigkeit auf der Arbeit ebenerdig auszuführen-solange bis der Zustand sich stabilisiert-eine Zeitangabe konnte er nicht geben. Nun das eigentliche Problem: Ich habe einen öffentlichen Arbeitgeber der mehrere Standorte hat-generell werde ich je nach Bedarf flexibel als Springer eingestzt. Mein derzeitiger Standort bietet keine 'ebenerdige Möglichkeit'. Alle Räumlichkeiten werden über Treppen erreicht. Das passt der Fachaufsicht nicht, da sie mich wie weiterhin flexibel einsetzen möchte und zwar so wie sie es will. Notgedrungenerweise wurde ich jetzt an einen anderen Standort zugwiesen wo ich eine ebenerdig Tätigkeit aufnehmen kann-solange bis man sich im klaren ist wie die weitere Zusammenarbeit verläuft bzw. wie man mit diesem Attest verfährt. Im Raum steht sogar Bereichswechsel-wo ich jede zugewiesene Tätigkeit annehmen muss auch wenn dies nicht meinem erlernten Beruf entspricht-für mich eine totale Katastrophe. Im Grunde könnte man mich ohne Probleme in diesem Bereich ebenerdig beschäftigen o. mit einem anderen Mitarbeiter tauschen, was auch nicht unüblich wäre-wäre nicht diese sturre Fachaufsicht.Jetzt hat sich der Chef zum Gespräch eingeschaltet, da er sich sein eigenes Bild machen möchte. Dweiteren kam die Bemerkung, wenn ich aus dem Krankenstand wieder zurückkomme,wäre ich doch dann auch voll einsatzfähig, dass diese Krankschreibung unter anderem mit Fußbruch in Verbindung steht wird mal so ausgeblendet. Ich kann meine Tätigkeit (mit meinen Leiden) aufnehmen eben nur vorerst 'eingeschränkt'.Zu den Fakten:Direktionsrecht ist mir bekannt, gibt es dennoch eine Möglichkeit.Die Springerstelle ist nicht Bestandteil meines Vertrages, ich habe die Tätigkeit mündlich zugewiesen bekommen. Ich bin als Fachkraft festangestellt. Arbeite in Elternzeit . Der Personalrat ist nicht behilflich. Welche Handlungsmöglichkeiten gibt es? Was muss ich in diesem Gespräch beachten? Ehrlich gesagt habe ich Angst in eine Stolperfalle zu geraten. Über eure Einschätzung/ Hilfe würde ich mich riesig freun

Wieviele Tage vor Ablauf der Krankmeldung darf der Arzt schon die Folgebescheinigung ausstellen? Bin bis einschließlich Montag krankgeschrieben. Darf der Arzt mir Freitag schon die Folge-AUB ausstellen? Habe nämlich Freitag einen Termin, oder muss ich Montag noch mal hin?

Guten Abend zusammen, ich muss morgen dringend zum Arzt, habe heute schon dreimal Erbrechen gehabt und habe Kopfschmerzen. Es wird morgen mit Arbeit gehen nichts werden denke ich. Jetzt habe ich ein kleines Problem, bei dem Hausarzt wo ich zurzeit bin muss man vorerst einen Termin machen, aber das ist jetzt dringend was ich habe, kann ich einfach morgen in die Praxis gehen und sagen das ich zum Arzt will oder wie macht ihr das eigentlich? Über eure Antworten bin ich dankbar. Gruß

wo muss ich die hinschicken? arbeite bei aldi und mein chef sagte mir das ich die krankmeldung zur filiale schicken soll weil der bezirksleiter das bekommt? aber die zentrale ist doch dafür zuständig? also whin damit?

Ich werde seit einem Monat von meinen Chefs gemobbt und habe jetzt deswegen psychische Probleme. Ich habe von meiner Hausärztin eine Überweisung für Psychotherapie auf Krankenschein bekommen und ich möchte die Therapie machen, damit ich wieder gesund sein kann. Habt ihr irgendwelche Erfahrungen mit solche Psychotherapien? Was passiert genau auf einer Psychotherapie, was macht man da? Wird man während der Therapie krankgeschrieben?

Ich arbeite in einem Seniorenheim auf 450€ Basis, habe aber gekündigt. Und da ich einen Monat Kündigungsfrist habe, ich fühle mich aber unwohl mich da nochmal blicken zu lassen und will mich deshalb krank melden. Muss ich eine krankschreibung abgeben(der Lohn ist mir egal) oder kann ich einfach einen Brief schreiben und den abgeben ? Danke im Vorraus !

Ich habe einen Vollzeitjob im Büro und einen Nebenjob der körperlich etwas anstrengend ist. Nun habe ich mich am fuss verletzt und musste krankgeschrieben werden. Kann aber den Job im Büro weiterhin ausüben, nur nicht meinen Nebenjob. darf ich dann eigentlich im Vollzeitjob arbeiten wenn ich krankgeschrieben bin ? Muss die Krankenkasse informiert werden das ich nur in Vollzeitjob arbeite und nicht im Nebenjob ? Wie verhalte ich mich da richtig ?

Guten Morgen, Ich habe mir gestern im Schwimmbad glaube ich einen Sonnenstich zugezogen. Ich bin erst sehr spät heim gekommen und nach kurzer Zeit habe ich immerwieder gebrochen und mein Gesicht war extrem rot. Ich hab eben mal auf der Arbeit angerufen und mich krank gemeldet (Bin noch Azubi und arbeite in der krankenpflege) das ist aber eig nicht die Frage sondern: kann mir mein Arbeitgeber vorwerfen das mit Absicht gemacht zu haben? Diese Frau ist nämlich ziemlich komisch und kontrolliert immer alles total extrem. Ich fahr auf jedenfall noch zum Arzt aber irgendwie habe ich vor der Stationsleiterin ein bisschen Angst.

Hallo, was ist der Unterschied zwischen rosa und gelber AU Schein?

Hallo,

Und zwar schreibe ich morgen eine Mathe Arbeit und werde sie da ich das Thema nicht verstehe höchstwahrscheinlich verkacken...
Momentan stehe ich auf 3 und würde dann eine 4 auf dem Zeugnis bekommen.
Wenn ich morgen bei der Arbeit fehle und ein Attest vorlegen kann und bis Dienstag (am notenabgabetermin) fehle welche Note würde ich dann bekommen?
Würde die Arbeit als 6 gewertet werden?
Oder würde meine alte Note dann bestehen bleiben?

Danke für die Hilfe :D

Wenn ich unter der Woche wegen Depressionen bei meinem Arbeitsplatz krank gemeldet bin, darf ich dann am Wochenende bei meinem Onkel im Restaurant UMSONST kellnern /helfen, einfach weil es mir Spass macht und mir gut tut, ich mich dadurch besser fühle, weniger weinen muss usw...

Aus reinem Intetesse! Was meint ihr? Ist es rechtens das jemand trotz regelmäßig eingereichte AUs von der Schule fliegt? Was wäre wenn die Lehrerin die AUs unterschlagen würde?

Darf ein Betrieb, in dem Sonntags und an Feiertagen nicht gearbeitet wird, eine Krankmeldung für diese Tage verlangen? Oder anders gefragt, von Samstag bis Dienstag ist man krank, Sonntag ist Sonntag, Montag ist der Feiertag Halligalli, wieviele Tage ist man krank gemeldet?

Hab mich am Freitag Abend verbrannt linke Hand alle 4 Finger komplett war dann gleich in der Notaufnahme heute wurde verband gewechselt beim Hausarzt und krank geschrieben nun meine Frage darf ich raus gehen etwas unternehmen zB Friseur oder so da ich ja nicht im Bett liegen muss ?

Hallo liebe Leute,

Ich werde nächste Woche operiert am Kreuzband wie lang werde ich krank geschrieben sollte das ca wissen für denn Arbeitgeber Ich Arbeite in der Logistik muss 8 Stunden stehen laufen schwere Sachen ziehen schieben und tragen.

Habe mich heute morgen Krank gemeldet nun weiß ich aber nicht ob ich zum Notdienst soll oder Montag erst zu Hausarzt. Meinen Vertrag hab ich gerade nicht hier.

Hallo, Undzwar habe ich vollgendes Problem und möchte euch gerne um Rat fragen. Ich bin Student und arbeite nebenbei bei McDonalds wo man stehts den Stress und der Körperlichen so wie der Phsychischen Belastung ausgesetzt ist. Nun war ich über das Wochenende bis gestern Krank geschrieben und hatte gestern einen Kreislaufkollaps, der sich aus heiterem Himmel ohne Vorwarnung bemerkbar gemacht hat, und bei mir dann alle Lichter ausgingen. Seid dem fühle ich mich noch elendiger. Kann mich weder groß anstrengen, geschweige denn mir den Stress bei McDoof zu geben und dabei Riskieren unter der Kasse zu liegen. Da ich ja heute Abend arbeiten sollte, wäre es ja sinnvoll einen Arzt zu konsultieren und nicht zur Arbeit zu gehn?

Apropo McDoof. Ich habe sowieso nicht mehr vor lange dort zu bleiben.

Freue mich auf euern Rat :)

Hallo Zusammen, ich habe einen Kollegen, der 2 Wochen Urlaub hatte. Am letzten Tag, also Sonntag war er dann noch im Verein Fussball spielen und hat sich ne Stunde darauf krank gemeldet. Bänderriss, Knochenbruch okay, aber er meinte nur, ihm gehts nicht gut. So, eine Woche rum, Freitag meldet er sich, dass er die kommende Woche auch noch krank ist... Er spielt aber am Samstag (einen Tag nach erneuter Meldung) erneut mit seinem Verein ein Ligaspiel... was kann man tun? Was droht ihm? Kündigung, Abmahnung???

Hallo ich bin wegen meines Kreuzbandrisses zurzeit krankgeschrieben! Jetzt schon die 6te Woche! Ich lerne Erzieherin und muss wieder in die Arbeit sonst bestehe ich meine Ausbildung nicht! Ich habe letzte Woche von meinem Arzt die Bestätigung zur Vollbelastung bekommen! Er hat mich jedoch noch einmal 4 Wochen krankgeschrieben! Mir geht es gut und ich muss ja auch wieder arbeiten! Wie kann ich diese Krankmeldung aufheben? Also das ich versichert bin, ich möchte nur nicht trotz Krankmeldung in die Arbeit gehen!

Moin wurde um 11:30 geimpft und hab mir eine Bescheinigung geben lassen für meinen Termin , hab aber vergessen mir für den Tag eine krankmeldung zu holen da mir gesagt wurde ich sollte besser nicht arbeiten am Tag ( schwere körperliche Arbeit) . Jetzt hat der Arzt zu und mein Betrieb meint ich brauche dann eine krankmeldung für den Rest des Tages. Kann ich mir telefonisch morgen einfach eine nachreichen lassen für den Tag heute ?

Liebe Community, war gerade beim Arzt und auf der Krankmeldung steht "bis einschließlich 05.04 krankgeschrieben" Heisst das am 05.04 muss ich wieder arbeiten oder bin ich da noch krankgeschrieben? Ich bedanke mich im Voraus Lg Sara

Ich war letzten Donnerstag wegen Migräne nicht in der Arbeit. Jetzt hat aber mein Arbeitgeber eine Krankmeldung für den besagten Tag gefordert und das gestern. Ich bin letzte Woche nicht zum Arzt gegangen weil ich wusste wie damit umzugehen sei und man normalerweise ja keiner mehr braucht.
Ich war jetzt bei meinem Hausarzt der meinte aber er kann mir keine mehr ausstellen weil es zu lang her ist das hab ich meinem Arbeitgeber gesagt der will aber trotzdem unbedingt eine.

Wo kann ich eine herkriegen ? Was kann ich machen ?

Hallo Community, Ich bin sehr krank und kann heute und morgen nicht zum Schulpraktikum gehen. Meinem betrieb habe ich bereits Bescheid geben. Jetzt muss ich meinem Lehrer noch eine E-mail schreiben. Wollte fragen ob die E-mail so in Ordnung ist. Denn für mich hört sie sich so stumpf an.

Hallo, normalerweise würde ich morgen meine Bio-Abiklausur schreiben. Bin allerdings wirklich recht erkältet und weiß nicht, ob es so optimal wäre hinzugehen. Bei uns reicht ein Attest des Hausarztes aus, habe mir das gerade nochmal im Sekretariat bestätigen lassen.

Allerdings: Auf dem Attest steht lediglich, dass ich erkältet bin. Dürfte die Schule dieses Attest also ablehnen? Oder spielt der Grund für die Krankmeldung keine Rolle- bzw. ist eine Erkältung ein ausreichender Grund?

Würde gerne sicher gehen, nicht das anschließend irgendetwas schief läuft...

Hallo. Ich bin 20 Jahre alt und wohne in einer eigenen Wohnung. Ich wurde zwei Wochen krank geschrieben und mein Chef hat bei meiner Mutter angerufen um den Grund zu erfahren. Ich möchte aber nicht dass er den Grund weiß. Meine Krankmeldung habe ich auch einreichen lassen. Darf er das rechtlich überhaupt machen? Außerdem hätte er mich auch anrufen können, Da er meine handynummer hat.

Ich habe eine Frage. Ich war im Februar krank geschrieben und habe die Krankmeldung bei der Firma eingereicht. Mir wurde erst mals gesagt, dass die Firma das Geld bezahlen muss und deshalb habe ich bei der Krankenkasse keine Krankmeldung eingereicht. Ich wusste bis jetzt auch nicht, dass man dies trotzdem tun muss und jetzt wurde mir gesagt von der aok, dass das Geld nicht bezahlt werden kann, da die Krankmeldung in den ersten 3 Tagen dort eingereicht werden sollte.

Ich war in meinem Berufsleben das erste mal krank geschrieben und hatte keine Ahnung, dass man bei der Versicherung selbst was einreichen muss und dass dies auch nötig ist, da mir vorher gesagt wurde, dass die Firma das Geld zahlen muss.. Gibt es da irgendwelche Möglichkeiten, dass die Versicherung doch bezahlt?

Erstmal, Bin M/18 mache Ausbildung (in einem Familienbetrieb), bin dort etwas schlecht und auch in der Schule habe ich schlechte Noten. Mein Meister/Chef sind manchmal "am Ende" mit mir. Ansonsten unterstützen die mich manchmal. Meistens haben die mich auch angeschrien. Aber dann wars gut! (Ok das wars zum betrieb).

So, nun hab ich mich krank schreiben lassen für ca. 1 Woche. In meiner Anfangs "Krankenphase" bin ich mit Bruder und Verwandten draußen spazieren gegangen. Wir haben uns etwas "ausgetobt". Das schlimmste, meine Mutter wurde in Betreib gerufen, "angeschrieen" und die haben gesagt, dass sie mich draußen gesehen haben und sich verarscht fühlen, obwohl ich mich krank geschrieben hab und wie ich dort mit meinen Verwandten war. Sie haben auch gesagt dass sie mich noch nicht kündigen weil sie erbarmen haben und das wir wenig Geld haben. Meine Mutter wusste das, aber das Problem, ich glaube sie werden mich rausschmeißen. Ich habe jetzt Panik. Früher hab ich mich mit den Chefs verstanden..aber jetzt....Was soll ich sagen?

Ich habe die Autoimmunkrankheit Hashimoto Thyreoiditis. Und fühle mich seit einiger Zeit niedergeschlagen. Außerdem kann ich mich überhaupt nicht auf meine Arbeit konzentrieren, was mittlerweile schon auffällt. Heute war ich deswegen schon beim Arzt habe aber nur einen Termin zur Blutabnahme bekommen. Ich weiß jedoch nicht wie ich die nächsten Tage überstehen soll (Konzetrationsmäßig). Deshalb würde ich gerne mich morgen Krank melden. Ich brauche erst ab dem 3. Ein Attest vom Arzt. Kann man "einfach" mal 2 Tage sich krank melden?

Hallo alle zusammen,

ich habe Eingliederungszuschuss erhalten ( 2016/2017) und war in diesem Zeitraum krank. Jetzt habe ich von einer Bekannten erfahren das ich die Krankmeldung auch an das Jobcenter schicken muss, stimmt das? Sonst drohen Sanktionen oder ich muss was zurück zahlen? Ich habe jetzt nur noch die Ausfertigung der Krankmeldung für Versicherte (dort steht die Diagnose drauf) eins ging an den Arbeitgeber und das andere an die Krankenkasse. Soll ich eine Kopie machen und die Diagnose Schwärzen, und an meinen Betreuer vom Jobcenter schicken? Und was ist der Unterschied zwischen Einstiegsgeld und Eingliederungszuschuss?

Es wäre schön von Euch Auskunft zu bekommen. Danke schon mal.

Hallo ihr lieben, Ich habe vor in ein paar Wochen eine Brustvergrößerung zu machen und nun bekomme ich leider keine Krankmeldung von dem Chirurg, da es eine Schönheits OP ist. Jetzt ist meine Frage ob ich bei meinem Hausarzt oder FA eine Krankmeldung bekommen könnte? Man sollte normalerweise dafür Urlaub nehmen, aber da ich selber bei einem Arzt in eine kleine Praxis arbeite, bekomm ich kein Urlaub einfach so, das wird immer von meinem Chef bestimmt wann wir Praxis Urlaub machen also kommt es nicht in Frage, außerdem möchte ich es nicht meinem Chef erzählen, er wird dafür sowieso kein Verständnis haben. Danke im Voraus für Ihre Antwort :)

Hallo, meine Schwester arbeitet in einem Altenpflegeheim, hat also keine geregelten Dienste. Nun folgende Situation: In ihrem Unternehmen gilt die Regelung, erst am 3.ten Tag des 'Krankseins' eine AU vorlegen zu müssen. Vor einiger Zeit nun, nutzte meine Schwester diese Regelung zum ersten Mal, da sie starke Kopfschmerzen bekam. Sie meldete sich also einen Tag (sie hätte Spätdienst gehabt) krank. Als sie wieder zum Dienst kam, war allerdings statt eines 'K'- für 'krank', ein 'X'- für 'frei' auf dem Tag des Krankseins notiert, sodass sie jetzt in die Minusstunden rutscht und da der ganze Dienstplan bereits seit Monaten so ist, dass sie und ihre Kollegen nur noch mit Minusstunden den Monat beenden (geplant von der Leitung- nicht durch Eigenverschulden), wird so das (eigentlich nicht vorhandenen) Stundenkonto nicht wirklich weniger. Ist das rechtens? Muss der Tag nicht als Krankheitsstag gelten und nicht als Frei?!

(Falls wichtig: Sie unterliegt nicht dem Arbeitsrecht, sondern ist als (Vereins-) 'Mitglied' tätig!)

Vielen Dank

Ich habe mich gestern früh kurz vor 7 Uhr auf meiner Station krank gemeldet (hätte ab 20.45 Nachtdienst im Pflegeheim gehabt). Bin um 8 Uhr zum Arzt und hab, nachdem ich um 10 Uhr wieder angerufen (wieder auf meiner Station) um zu sagen, wie lange ich krank bin. So weit so gut und ich habe genauso gehandelt, wie es laut Arbeitsvertrag von mir verlangt wird. Dann habe ich meine Krankmeldung vorsichtshalber an die PDL meines Hauses gefaxt und anschließend per Post weg geschickt (das fax hätte nicht sein müssen, ist ja aber auch kein Fehler). Gestern Abend rufen mich die Kollegen an, wo ich denn bleibe, ich hätte Nachtdienst. Ich natürlich gesagt, Krankmeldung usw. Kollegen vom spätdienst wussten natürlich von nix waren (verständlicherweise angepisst). Heute früh Anruf von PDL, macht Stress weil ich mich angeblich überhaupt nicht gemeldet hätte. Mein Glück ist in dem Fall der Faxbericht und ankommende Faxe werden von PDL bearbeitet. Die Kollegin (Chefin der MAV) mit der ich am Vortag telefoniert habe, behauptet, ich hätte nie angerufen. Was soll ich jetzt tun? Mir droht im besten Fall eine Abmahnung, mit der ich nicht einverstanden bin. Ich habe ja alles notwendige getan. Und es lautet klar in einer Dienstanweisung, das wir uns auf Station krank melden und nicht in der Verwaltung oder bei der PDL.

Momentan arbeite ich als Werksstudent in einer Abteilung, laut Arbeitgeber muss ich keine Krankmeldung abgeben. Mein Abteilungsleiter möchte dennoch, dass wenn ich krank bin eine Krankmeldung vorzeige. Ich habe zwar eine Krankmeldung, sehe aber keinen Grund sie Ihm auszuhändigen aus einem ganz einfachen Grund - Datenschutz.

Er hat nun gesagt wenn ich Ihm die Krankmeldung nicht aushändige sieht er sich gezwungen mich zu entlassen. Nun frage ich mich was ich mache. Scheiß ich auf meine Prinzipien oder kündige ich?

Mich nervt das etwas und freue mich über jeden Rat.

Mein Arzt hat total motzig gemeint das eine Krankmeldung von den Eltern reicht und wenn die Schule ein Attest verlangt sollen die sich an ihn wenden und 6,50€ überweisen für den Attest er würde es nicht einsehen mir einfach jetzt eins mitzugeben weil es von den Eltern reicht. Zudem hat er mich nicht mal gefragt was ich hab und ich brauch ein Attest für die Schule. 

Meine Frage jetzt ist darf er überhaupt für eine Krankmeldung Geld verlangen?
Ist das normal das der Arzt nichr mal fragt was mit einem los ist? Und stimmt es das die Krankmeldung von Den Eltern ausreicht für dir Schule oder belügt mich da die Schule?

Ich durchlebe zur Zeit auf Arbeit die Hölle, und habe keine Kraft mehr das länger durch zu halten.... Meine Hausärztin schreibt mich nicht so schnell krank, die ist da sehr gründlich... Also brauche ich einen Arzt der mich fragt wie lange ich krank sein möchte? Ich weiß das ist nicht legal, aber ich gehe jeden Tag mit Bauchweh zur Arbeit

Ich wurde von der Arbeit zum Arzt geschickt und wollte die AU per Mail schicken und wollte Fragen was ich da alles reinschreiben soll? oder ob Ihr so nett seit und mir mal ein kurzes beispiel geben könnt. und das Orginale schickt man dann per Post oder?

Folgendes Szenario Person A und B Bilden eine Bedarfsgemeinschaft, Person A bezieht ALG 2 und Person B bezieht volle Erwerbsminderungsrente.

Jetzt bekommt Person B einen Termin beim Arbeitsvermittler. Um zu klären ob das überhaupt nötig ist ruft Person B beim Jobcenter an die Dame hatte nur keine lust irgendwas zu erklären und meinte soll man sich halt krankschreiben lassen.

Wie ist das jetzt Person B bekommt diese rente ja weil sie nicht arbeiten kann. Bekommt man da überhaupt eine Krankmeldung?

Guten Tag und zwar geht es um folgendes, meine Schwester wurde gestern ins Krankenhaus eingeliefert, wie es aussieht wird sie eine ganze Weile dort bleiben müssen, nun ja .. sie hat ein 6 Jahre altes Kind, welches zur Schule muss, abgeholt werden muss , kochen hin und her ... für meine Mutter ist das alles zu viel auf einmal da sie sich noch um meinen kranken Vater kümmern muss. Es ist einfach alles zu viel für sie .. und ich würde ihr die Woche gerne helfen .. kann ich mich deshlab krankschreiben lassen ? Oder was kann ich dem Arzt sagen ? Damit er mich für die restliche Woche krankschreiben lässt , ich arbeite halt auch samstags .. Lg , hoffe mir kann jemand helfen :/

Ich konnte heute wegen starker Menstruationskrämpfe und den begleitenden Beschwerden nicht zur Arbeit. In meinem Vertrag steht, dass ich erst ein Attest brauche, wenn ich länger als 1 Tag fehle. Nun wurde mir gerade eben mitgeteilt, dass das nicht stimmt - ich muss schon für 1 Tag eine Krankmeldung einreichen. Die Arztpraxen in meiner Umgebung sind jetzt aber alle geschlossen. Wo bekomme ich noch ein Attest her? Krankenhaus?

Danke und LG

Morgen zusammen,

schon letzte Woche hatte ich das gefühl mir was eingefangen zu haben. Nun heute in der Nachtschicht ist der Punkt erreicht wo es einfach nicht mehr geht. Fieber, Halsschmerzen etc.. Da ich über eine Zeitarbeitsfirma arbeite muss ich mich dort krankmelden und nicht in der Firma selbst.

Um 6 Uhr kann ich endlich home aber erst um 8 Uhr ist das Büro besetzt. Soll ich schon mal im vorraus per Mail bescheid sagen das ich Krank bin & mich dann Mittags telefonisch nochmal melde wenn ich bei Arzt war und genaueres weiß wie lang ich krankgeschrieben bin etc? Oder denkt ihr, es reicht wenn ich mich nur mittags dann telefonisch melde?

Mfg

Hab am Ringfinger vorne an der Spitze die Strecksehne operiert bekommen.Bin Handwerker und wollte mal wissen wie lange ich jetzt nicht arbeiten kann? Keine Lust mehr daheim rumzugammeln.

Hallo ich habe eine miniJob als Zeitungsausträger angenommen diesen allerdings schon wieder ordnungsgemäß gekündigt. Nun bin ich die letzten 2 Wochen bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses krank. War allerdings nicht beim Arzt und habe auch keinen Krankenschein, ich habe mich nur telefonisch krank gemeldet. Jetzt droht mir die Zustellerfirma das ich den Schaden für die nicht Auslieferung tragen müsse da ich keine Krankenscheine geliefert habe. Ist das rechtens muss man bei einem Minijob zwingend Krankenscheinen abgeben, immerhin bezahlen Sie ja auch nicht für die Tage an denen man nicht liefert.

vielen dank im voraus.

Mit freundlichen Grüßen

Max Regner

Hallo, ich habe mich gestern auf der Arbeit per E-Mail krank gemeldet und geschrieben, dass mich mein Arzt bis heute krankgeschrieben hat (Formulierung gestern war: mein Arzt hat mich bis mrogen krankgeschrieben"). Entsprechend bin ich heute zu Hause geblieben und habe mich heute nicht nochmal krankgemeldet. Beinhaltet die Formulierung "bis morgen" auch den nächsten Tag also ist einschließlich morgen?

Hallo Leute,

Bitte helft mir. Ich weiß nicht, was ich machen soll.

Heute am vorletzten Arbeitstag 2016 habe ich verschlafen. Ich will mich ungern krank schreiben lassen, aber genau so wenig will ich viel zu spät hinkommen.

Wenn man es genau nimmt, bin ich sogar krank - seit Sonntag. Also ich ging die ganze Woche schon krank in die Arbeit, eben weil die letzte Woche vor Weihnachten immer ziemlich viel los ist. Wobei es mir schon schlechter ging (Montag und Dienstag), gestern wars schon besser und heute gehts mir relativ gut.

Sollte ich mich für heute und morgen krank schreiben lassen, "kauft" mir das sicher jeder ab. Da ich ja in der Arbeit nicht wirklich fit war. Aber das will ich gar nicht. Am liebsten wäre mir, mich für heute krank schreiben zu lassen und am Freitag wieder hinzugehen.

Was denkt ihr, was ich machen sollte?? Für beide Tage krank schreiben lassen oder nur für heute? Sieht das komisch aus, wenn ich am Freitag wieder da wäre?

Danke

Mein Mann hat bei seiner Zeitarbeitsfirma bis zum 31.12. einen Vertrag. Seit dem 06.12. ist er bis zum 31.12 krankgeschrieben. Das Unternehmen, wo er eingesetzt war, hat seit dem 16.12. Betriebsurlaub, somit wäre jetzt eine einsatzlose Zeit für ihn entstanden. Urlaub und Überstunden wurden restlos für den November verbraucht, da man ihn da schon fast jeden 2. Tag wegen Auftragsmangel nach Hause geschickt hat.

Wie wird seine Auszahlung Im Januar aussehen? Ist wegen der Krankmeldung der Zeitraum bis zum 31.12 bezahlt trotz Einsatzlosigkeit?

Ich wurde vor 4 Wochen operiert. (Krampfader und Venenklappen Entfernung in beiden Beinen). Bei mir auf der Arbeit wussten auch alle Bescheid, weil der OP Termin schon lange geplant war. Es hieß ich wäre nach der OP "mindestens" 3 Wochen nicht arbeitsfähig. Leider hab ich bei der OP viel Blut verloren und nach dem Fäden ziehen sind die Wunden wieder azfgeklafft. Mein Arzt hatte mich dann noch eine weitere Woche krank geschrieben. Bis dahin war auch alles okay! Hatte meiner Arbeitgeberin Bescheid gegeben und es war alles gut.

Seit gestern Abend sind meine Wunden in den Leisten entzündet (rot, geschwollen, eitriges Wundexsudat). Hatte für heute einen Arzttermin. Musste den leider kurzfristig absagen. Mein Mann wurde am Knie operiert und ich sollte ihn früher abholen als geplant. Also hab ich einen neuen Termin für Montag ausgemacht.

Nach der ganzen Fahrerei, waren wir auch endlich Zuhause angekommen. Ich hatte grad mein Handy in der Hand, da rief meine Chefin an und war stink sauer. Ich würde mich nie melden, warum sie mir hinterher telefonieren müsste. Hatte ihr die Situation erklärt, da würde ich direkt als Lügnerin beschuldigt.

Wie dem auch sei, sie war total frech am Telefon. Ich habe ihr gesagt, dass ich leider erst Montag sagen kann wie es weiter geht.

Aber ich bin gerade so wütend! Ich habe ja schließlich nichts falsch gemacht und dann werde ich so angeschrien. Ich kann ja verstehen, dass es doof ist wenn jemand krank ist. Aber ich hab denen von vorne rein gesagt dass es Komplikationen gab und ich mich nach den Arztbesuchen melde.

Ich bin so wütend irgendwie. Was kann ich nur dagegen tun?

Hey bin Grade neu in Dortmund. Arbeite bei einer Firma und bin heute nun krank. Habe total Zahnschmerzen Arbeit weiß auch schon Bescheid. Habe vor kurzem mit dem Zahnarzt telefoniert und hab von meinen Zahnschmerzen erzählt nun ist es so dass ich erst im Januar ein Termin bekommen habe und somit auch vorerst nicht kommen kann. Heute ist es allerdings so schlimm dass ich kaum sprechen kann mit meinen Schmerzen und ich nun einen Krankenschein brauche. Wo kriege ich diesen denn jetzt her denn von meinem neuen Zahnarzt kriege ich diese nicht.

Moin Leute,

und zwar ist seid einiger Zeit mein Weisheitszahn rausgewachsen. Ich war bis jetzt leider noch nicht beim Zahnarzt da es nie sehr schlimme schmerzen waren. Heute bin ich allerdings aufgewacht und meine ganze linke Gesichtshälfte mega angeschwollen. Es tut schon mega weh wenn ich versuche zu sprechen. Auch ist über meinem Weisheitszahn mein Zahnfleisch irgendwie übergeklappt, dass sieht echt eklig aus haha ^^ Naja, wie soll ich das heute meinem Arbeitgeber erklären das ich heute nicht komme? Ich hasse solche anrufe. .........

Schonmal Danke :)

Hallo, folgendes Problem: Heute ist Freitag, und nach dem Aufstehen heute morgen um sieben Uhr hatte ich keinen Bock auf einen nervigen Arbeitstag. Also habe ich in der Firma angerufen und Bescheid gesagt, dass ich krank bin (hämmernde Kopfschmerzen). Doch nach einer Stunde ging es mir wieder besser, und ich bin ins Fitness-Studio gefahren (Gewichte drücken, Laufband und so). Dummerweise hat mich eine Arbeitskollegin gesehen. Sie arbeitet allerdings in einer anderen Abteilung, einige Räume weiter. Nun weiß ich von ihr, dass sie auch mal ganz gerne blau macht. Aber ich habe keine Ahnung, ob sie heute einen freien Tag bzw. Urlaub hatte, oder sich ebenfalls krank gemeldet hat. Genauso wenig kennt sie meinen Status. Sie weiß also nicht, ob ich trotz Krankmeldung in der Muckibude war, oder vielleicht ganz legal einen Tag Urlaub hatte. Das direkte Gespräch hatte ich vermieden, und ich habe ihr auch nicht in die Augen geschaut. Alleine schon deshalb, weil ich mit den Frauen nicht so gut klarkomme. Doch nun frage ich mich, wie ich mich verhalten soll.

In meinem Betrieb ist es so, das man eine Bonuszahlung bekommt, wenn man in dem Jahr nicht krank war. Nun meine Fragen: 1.) Darf man statt einer Krankmeldung abzugeben auch Überstunden abbauen? 2.) Wie lange vorher muss ich Überstunden ankündigen?

Bitte nur Antworten wenn das rechliche Hintergrundwissen da ist.

VIELEN DANK Mona

Hallo,

habe mir durch einen Arbeitsunfall die Symdesmose angerissen, das Außenband komplett gerissen und alle anderen Bänder gezerrt. Hat einer von euch Erfahrungen und kann mir sagen wie lange ich in meinem Job circa ausfallen werde ?

Ich habe einen schwer körperlichen Job und arbeite 9 Stunden sechs mal wöchentlich. Also nicht gerade wenig. Die kompletten 9 Stunden bestehen aus stehen und gehen, da es ein Gastrobetrieb ist.

Ist ja eine häufige Sportverletzung, vielleicht hat jemand von euch Erfahrungen damit gemacht und kann mir helfen.

Danke schonmal

Also meine Frage ist wann ich mich Krankmelden sollte. Ob ich mich bei einen Schnupfen oder einer Erkältung schon krankmelden sollte oder sollte ich mich erst krank melden wenn ich die Grippe habe ?

So...nächste Frage: darf der Arbeitgeber mit meinem Arzt telefonieren wegen zu lang ausgestellter Krankmeldung? Und das korrigieren lassen? War falsch ausgestellt. Hätte Anspruch auf ALG1 oder Krankengeld, da mein befristeter Vertrag am 30.09.16 ausläuft, somit kein Recht auf Lohnfortzahlung. Bin chronisch unheilbar erkrankt.

Hallo,

Habe eine kurze Frage und zwar:
Ich war heute 4 Stunden bei einem Heilpraktiker zudem ich auch fast 2 Stunden fahren muss. Dadurch konnte ich auch nicht zur Arbeit! Also hab ich einfach nach einer Krankmeldung gefragt und auch bekommen. Allerdings hat die Heilpraktikerin gesagt "sie bekommen nur die Krankmeldung für die Arbeit und keine für die Krankenkasse, da wir eine privatpraxis sind. Die Krankenkasse bekommt keine Krankmeldung von uns"

Meine Frage: ist die Krankmeldung dann überhaupt gültig wenn quasi Krankenkasse gar nichts von dem krankheitstag weiß? Nur die Arbeit die Bescheinigung bekommt!

Hallo liebe Gutefrage Community, ich weiß es ist nicht empfehlenswert sich krank zu melden beim Lehrer aber ich habe mich im Sekretariat angemeldet und meinte ich hätte einen Arzttermin habe aber keine Entschuldigung dabei. daraufhin meinte die Frau ob meine Klassenlehrerin Bescheid wüsste und ich meinte ja (obwohl ich das meiner Lehrerin nicht mitgeteilt habe, da es Pause war) . Nun ist meine Frage was soll ich machen wenn meine Lehrerin herausfindet dass ich behauptet hätte sie wüsste Bescheid?

Hallo,habe mich vor 10 tagen in den Zeigefinger v-foermig an der Seite (beugefalte mittig)tief geschnitten.Wurde im kh genaeht mit 10 Stichen,heute nach 10 tagen wurden mir die faeden vom Hausarzt gezogen.Kann wegen Spannung der haut den Finger weder strecken noch beugen.Hausarzt meinte " das is halt nun so,machen sie ein fingerbad und versuchen sie den Finger danach zu strecken & zu beugen".Jetzt habe ich den Finger 5 min gebadet...jetzt ist die haut aufgegangen,quasi ein riss,da wo vorher die naht war.Na ganz toll.Desweiteren meinte mein Hausarzt dass ich am Montag, also dann nach 14 tagen arbeitsausfall, wieder arbeiten gehen kann!!!Ich bin paketzusteller.Mir kommt das alles etwas " kurz" vor.Bin sonst nie krankgeschrieben.

Mir kommt das bissel kurz vor.

Guten Tag,
Hab vor kurzem mit meiner Ausbildung angefangen also vor 3-4 Wochen und heute geht es mir nicht so ganz gut und hab mich deswegen Krank melden lassen. Ist das schlimm in der Probezeit krank zu sein? Gleich gehe ich zum Arzt und wollte fragen wie lange ich mich krank schreiben lassen soll. Wenn ich mich nur für heute krank schreiben lasse, würden die doch denken das ich heute blau gemacht habe. Soll ich mich für 2 Tage krankschreiben? Hab schon im Betrieb angerufen und denen Bescheid gesagt das ich krank bin.
Könnte es folgen für mich haben?

Moin,
Bin leider heute zu spät auf gemacht um zur Arbeit zu gehen. Normalerweise ist mein Arbeitsbeginn um 6:00 Uhr und ich bin ungefähr 6:15 aufgewacht und bis ich im Betrieb währe hätten wir schon lange 7:00 Uhr und deswegen hab ich dort angerufen und gesagt das ich krank bin und die meinten dann halt "ja okay bring deinen Krankenschein mit und Teil uns mit wie lange du krank bist und gute Besserung"
Ist das schlimm in der Probezeit krank zuschreiben? Wenn ich Zuspät gekommen währe würde ich ja einen schlechten Eindruck machen und deswegen hab ich mich lieber krank melden lassen.
Soll ich morgen sofort wieder zur Arbeit oder währe dies zu auffällig am nächsten Tag fit wieder bei der Arbeit zu erscheinen? Soll ich mich für 2 Tage krank schreiben lassen?
Das ist meine vierte Woche in der Firma.

Hey letzten Montag wurden mir in einer 1 stündigen Op alle Weisheitszähne entfernt.

Die Wundheilung schreitet gut voran und ich war bis einschliesslich heute krankgeschrieben. Leider ist meine Zunge noch leicht taub, ich kann durch die Vernähung der Wangen mit den Wunden und dem schlecht zu öffnenden Mund allerdings undeutlicher reden als ein kleines Kind mit einer Nachtzahnspange. Auf Arbeit muss ich leider ziemlich viel mit Kunden reden was ein ziemliches Problem darstellt der Zahnarzt meint aber das spielt keine Rolle er schreibt nur bei Entuündungen der Wunden oder anderen Schmerzen der Wunden krank.

Die Frage nun:

Kann ich damit auch zu meinem Hausarzt gehen um mich die 4 Tage bis die Fäden raus sind mit selbiger Begründung "Arbeitsunfähig" zu schreiben oder muss ich mich darauf gefasst machen bei jedem Gespräch auf Arbeit 20 mal die Frage "Wie bitte?" zu hören?

Was muss in eine Krankmeldung an die Schule (Bayern) alles geschrieben werden, damit diese Formel korrekt ist?

Hallo liebe leute, Folgende Sache ich wurde bis einschließlich sonntag krankgeschrieben obwohl ich betont habe das am we nicht gearbeitet wird, darf ich den trotzdem am sonntag mittag raus ( falls es mir natürlich besser geht) was essen und trinken und dann wieder heim... Bin wegen unterleibsproblemen krankgeschrieben...

Hallo, ich wollte fragen, wenn man Montag und Dienstag krank ist und Mittwoch arbeiten geht und dann wieder Donnerstag und Freitag krank ist und das Wochenende frei hat, aber man wieder Montag krank wird für die ganze Woche, braucht man für Donnerstag und Freitag einen Krankenschein, obwohl man sich nur Donnerstag und Freitag krank gemeldet hat?

Hallo! Ich bin seid Ende September 2015 krankgeschrieben. Nun möchte mein Arbeitgeber mich nicht wieder eingliedern, obwohl es mir zugesagt war. Ich bewerbe mich im Moment fleißig, da ich unter diesen Umständen (auch was früher dort vorgefallen ist) dort nicht wieder arbeiten möchte und kann. Wenn alles gut geht habe ich zum 01.10.16 oder 01.11.16 eine neue Stelle!

Nun meine Frage.... Mein Lebenslauf ist lückenlos, da ich immer noch angestellt bin. JEDOCH erfährt mein neuer Arbeitgeber davon wie lange ich krank war und ggf. noch was ich hatte? Muss ich das angeben oder nicht? Bitte helft mir!

Ich bin zur Zeit noch krank geschrieben, da ich nicht zu meinen alten AG zurück kann, da mich die Stelle und Kollegen krank gemacht haben. Ich bin jedoch soweit fit, dass ich eine neue Stelle antreten kann. ICh würde dann kündigen, sobald ich einen neuen Vertrag habe.

Danke!

Hallo ihr lieben! Folgendes ist mir passiert: In der Nacht von Montag auf Dienstag hatte ich einen Arbeitsunfall kurz danach meldete ich meinem Schichtleiter was passiert ist und das ich mich abholen lasse da ich mich nicht im Stande sah selbst zu fahren. Das war auch in Ordnung für ihn und ich ging nach Hause. (3 Uhr nachts) nachmittags kam ich dann ins Krankenhaus wo man mich weiterhin krank schrieb. Dies teilte ich einem kollegen mit, mit dem ich Nachtschicht gehabt hätte und dieser leitete die Meldung an meinen Schichtleiter weiter.

Gestern hat man mich dann zu einem Gespräch gebeten wo ich erklären sollte wie das passiert ist und wie ich mich krank gemeldet habe. Man machte mir verständlich dass jetzt nach Fehlern meiner seits 'gesucht' wird. Bisher war es immer üblich in der eigenen Abteilung anzurufen und das die Kollegen das weiter leiten (weiter leiten über 3. Ist in ordnung). Jetzt bin ich aber trz sehr verunsichert weil das Gespräch gestern einfach sehr unangenehm fuer mich war. Meine Frage an euch: wie sieht denn die Rechtsprechung in diesem Fall aus?

Es geht um folgendes: Sollte ein Busfahrer bei uns krank sein, dann hat er die Möglichkeit nachts um 3 in der Firma beim Einsatzwagen anzurufen und sich krank zu melden. (Sinn dahinter ist, dass der Dienst rechtzeitig vertreten werden kann.) Nun frage ich mich aber ob man das wirklich unbedingt telefonisch machen muss?

Neulich hatte ich den Fall, dass es mir wirklich dreckig ging und sowieso damit zu kämpfen hatte überhaupt einzuschlafen oder Ruhe zu finden. Als ich dann endlich eingeschlafen war, musste ich allerdings dann für 3 Uhr nachts den Wecker stellen nur um Bescheid zu geben. Die Prozedur mit dem Einschlafen begann also wieder von vorne und es war elend.

Es geht hier wirklich nur um das Thema Busfahrer. Reicht es wenn ich mich später zB auch schriftlich beim Chef abmelde oder bin ich verpflichtet dem Einsatzwagen zu melden, dass er meinen Dienst antreten muss?

Danke im Voraus !

Also seit Donnerstag letzter Woche bin ich (unter Vorbehalt) in einer schulischen Ausbildung und jetzt seit Montag krank gemeldet bis einschließlich morgen. Jetzt habe ich aber Donnerstag einen Termin bei einem Chirurgen der an mir rumschnibbelt, kann der mich auch krank schreiben? Ich hoffe es gibt keine Probleme mit der Schule, weil ich ja unter Vorbehalt bin und direkt schon die erste Woche fehle. 😒

Hallo. Ich habe mich grade auf Arbeit krankgemeldet, weil ich gestern sehr schwer heben musste und mir dabei irgendwas gezerrt habe. Mein ganzer Rücken schmerzt höllisch und ich kann kaum laufen. Der Arzt hat mich von heute an (Mittwoch) bis Ende der Woche krank geschrieben.

Meine Abteilungsleiterin und die Chefin haben mich grade beide am Telefon so fertig gemacht, weil ich krank bin, dass dies nicht sein kann und ich mich nicht so haben soll. Ich hatte Anfang des Jahres die Influenza und lag eineinhalb Wochen mit Fieber im Bett. Das wird mir jetzt vorgehalten, mit der Aussage, ich sei ständig krank, obwohl das gar nicht so ist!

Ich habe das Gefühl, dass die beiden mich grade total fertig machen wollten, sie haben mir nur Vorwürfe gemacht und mich so fertig gemacht, dass ich jetzt hier sitze und heule...

Ich weiß nicht was ich machen soll, ob ich zum Betriebsrat gehen soll oder zur IHK und ob es irgendeine Möglichkeit gibt sich dagegen zur Wehr zu setzen?

Ich bin seit einiger Zeit krank geschrieben. Habe mit dem AG geklärt, dass ich das Arbeitsverhältnis bis Ende August auflösen möchte. AG hat angeboten, als Abschluss noch mit zum Betriebsausflug mit zu gehen. AG meinte, ich solle für diesen Tag mich nicht krankschreiben, da es sonst im Falle eines Unfalles Probleme mit der Versicherung geben würde.

Die Ärztin meinte, ich solle lieber keine Unterbrechung haben, die AU durchgehend haben und für diesen Tag Urlaub einreichen (habe ich genug).

Ist das so korrekt und machbar, ohne dass es im Schadenfall Probleme gäbe?

Hey leute, habe mir von Mittwoch auf Donnerstag eine Tür an meine Zehen gehauen. (Nachts). Der Mittlere Nagel hängt nurnoch leicht dran, ist aber nicht mehr zu retten, der andere ist bissl blau und leicht eingerissen. Der Mittlere ist vllt. gebrochen. War schon beim Arzt zur versorgung. Ich humpel heute immernoch und es tut weh. Sollte ich Montag zum Arzt gehen und mich Krankschreiben lassen ? Die woche hatte ich nur Lehrgang. Ich Arbeite als Landschaftsgärtner, auch samstags. LG

Hallo liebe community, ich habe eine ganz merkwürdige Frage, daher entschuldige ich mich vorab schonmal. Mein Dozent an der Uni möchte von mir ein Attest vom Tierarzt, weil ich an einer Sitzung von ihm nicht teilnehmen konnte, da ich mit meinem Hund beim Tierarzt wollte, aber dann doch nicht war (Hintergrundgeschichte etwas länger, aber es war dann nichts schlimmes, eher ein Missverständnis). Wenn ich ihm kein tierärztliches Attest vorbei bringe, muss ich das Seminar erneut machen, obwohl ich darin die Klausur bereits geschrieben habe. Darf mein Dozent so etwas verlangen? Bekomme ich außerdem vom Tierarzt eine Bescheinigung, obwohl ich dann nicht da war, aber eben kurz davor? Kurz davor ist wiederum auch nichts Ganzes. Ich hoffe ich verwirre hier keinen. Ich wäre über eine Antwort wirklich sehr dankbar, da ich gerade echt nicht weiß, was ich machen soll.. Ich habe mich sogar persönlich für mein Fehlen entschuldigt... LG

Ich war gestern und bin heute krank habe auch ne krankmeldung! Kann meine cheffin mich nun kündigen? Bin noch in der Probezeit. Und reicht es wenn ich die krankmeldung morgen hinbringen ich will morgen definitiv wieder arbeiten ob meine Migräne noch da ist oder nicht.

Hallo, Ich war am freitag und samstag nicht arbeiten und habe dafür auch eine krankmeldung. Heute habe ich an der arbeit angerufen und mich weiterhin krankgemeldet. Meine chefin meinte, dass die krankmeldung am 3. Tag vorliegen müsse da sonst der lohn gestrichen wird. Nun ist meine frage was als 3. Tag zählt?! Sonntag ist kein arbeitstag. Aber wenn ich die krankmeldung heute abgebe ist es der 3. Arbeitstag aber der 4. Kalendertag... Ich würde mich über antoworten sehr freuen!!