Arbeitgeber erlaubt keine Taschen/Rucksäcke mehr am Arbeitsplatz?

Hallo,

Im dem Betrieb in dem ich arbeite, arbeiten über 2000 Menschen. Es handelt sich dabei um Arbeit in einem Versandlager. Am Eingang gibt es Sicherheitskontrollen. Bisher war es so, dass man seine Sachen mit zum Arbeitsplatz nehmen durfte, aber dass man sie in einem transparenten Rucksack / Tasche haben muss. Jetzt ist geplant, dass diese transparenten Rucksäcke nicht mehr erlaubt sein sollen. Das würde dann bedeuten, dass man sein Essen und die Trinkflasche sowieso Handschuhe, Taschentücher usw. in der Hand halten muss, wenn man den Arbeitsbereich betritt. Leider läuft man bis zum Arbeitsplatz teilweise 10 Minuten und muss viele Treppenstufen steigen. Ich finde das unzumutbar und habe überhaupt kein Verständnis dafür, dass die transparenten Rucksäcke nicht mehr erlaubt sein sollen. Auch kann der Arbeitgeber nicht von den Leuten verlangen, dass sie ihr Essen unten im Schließfach lagern und dann die Pause in der Kantine (unten) verbringen, denn dann bleiben von den 30 Minuten Pause nur noch 15-20 Minuten übrig. Der Rest der Pause geht durch die Fußwege verloren. Wozu gibt es dann die ganzen Pausenräume auf den anderen Etagen noch?

Wie sieht das denn rein rechtlich gesehen aus? Und was kann ich dagegen tun?

PS: Betriebsrat haben wir einen, aber der hat dem ganzen leider zugestimmt...

Arbeitsrecht, Arbeitgeber, Arbeitsschutzgesetz, Arbeitszeit, Pause

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