Guten Morgen,

Meine Chefin möchte mit mir reden. Wenn ich noch einmal Krank mache, werde ich gekündigt. Ich War bis jetzt nur 2 mal Krank ( 1 mal weil mein Finger aufgeschlitzt War.. ist in der Pflege nicht so vorteilhaft und das 2te mal, weil ich mein arm nicht bewegen konnte und ich tierische rückenschmerzen habe [ War deswegen im Krankenhaus ] ) Ich habe heute noch heftige Schmerzen im Arm und kann mich kaum bewegen. Mittlerweile nehme ich alleine morgens 3 Ibo-Tabletten 600er. Dann mittags nochmal welche und abends damit ich schlafen kann. Trotzdem kann ich meinen Arm nur bedingt bewegen. Ich werde auf der Arbeit auch übel fertig gemacht. Zu mir werden Sachen gesagt ( Wasser aufsetzen ) und wenn ich es dann mache ist es falsch, weil ich den kompletten Tee machen sollte. Ich bekomme dann nur abwertende Blicke und werde fertig gemacht.

Ich bin echt am Ende. Mir ist so schlecht, mein Arm tut weh und der Arzt meinte, dass wenn es nicht besser ist, ich am We ins Krankenhaus eingewiesen werden soll. Das kann ich ja aber nicht machen, da ich sonst gekündigt werde. Ich weiß echt nicht mehr weiter.. Diese Schmerzen bringen mich um.. wenn ich daran denke zur Arbeit zu gehen, wird mir schlecht und ich fange an zu zittern.. ich konnte die ganze Nacht nicht schlafen.. ich weiß nicht mehr weiter.. was kann ich machen?

Hay Leute, Also es hat sich grade zugetragen das ich aus der Probezeit von Lidl wegen Kassendifferenzen gekündigt wurde. Das kuriose jedoch ist das meine erste Kassendifferenz auf einem 450€ Job Vertrag passierte und erst die zweite jetzt auf dem Azubi Vertrag. Jetzt stelle ich mir die Frage ist es überhaupt erlaubt mich jetzt einfach so aus meiner Probezeit zu entlassen wenn diese Vorfälle auf zwei unterschiedlichen Verträgen und somit auf zwei unterschiedlichen Arbeitsverhältnissen beruhen ?

Ich habe ein besseres Angebot ab 1.10. woanders und mein Job macht mir schon länger keinen Spaß mehr.

Weiß jemand, wie ich Knall auf Fall da raus komme? Ich will einfach nicht mehr hin und möchte auch nicht,dass die mir in der letzten Woche dann noch die Drecksarbeiten reindrücken.

Am liebsten würde ich einfach nur einen Einschreibenbrief hinschicken in dem steht ich kündige ... ohne Nennung des Grundes und meine Schlüssel dazulegen, als Retourkutsche für manchmal nicht ganz so nette Zeiten.

Ich habe seit 3 Monaten eine neue Wohnung und in meinem Mietvertrag steht das ich mindestens 15 Monate in der Wohnung bleiben muss. Vor einigen Tagen habe ich herausgefunden, dass ich ungewollt schwanger geworden bin. Jedenfalls ist die Wohnung für 3 Personen viel zu klein( nur 30 m2) und außerdem führe ich mit meinem Freund eine Fernbeziehung und er hat in seinem Land eine gute Arbeit. Kann man irgendwie frühzeitig den Mietvertrag ändern? Wenn nicht was würdet ihr machen? Denn ich will in meiner Schwangerschaft meinen Freund bei mir haben. Doch er würde mit hoher Wahrscheinlichkeit keine Arbeit in Deutschland finden weil er kein Deutsch spricht.

Hallo ihr lieben :)

Meine Freundin hat heute bei einer Zeitarbeit Firma ihren Vertrag (Manteltarifvertrag) unterschrieben. Nun hat sie es sich doch anders überlegt (aus Privaten gründen).

Im vertrag ist eine Probezeit von sechs Monaten vereinbart.

Sie soll am Montag die arbeit antreten.

Wie sehen da die Kündigungsfristen aus ?

Im internet stehen 14 Tage .... Jedoch sagte man uns das es bei einer Neueinstellung verkürzt werden kann auf nur einen Tag. Stimmt das?

Und könnte es für sie konsequenten haben oder rechtliche Folgen wie beispielsweise einen Schadenersatzanspruch vom Arbeitgeber aus?  

Moin ihr lieben,
Ich habe eine etwas komplizierte Frage. Also ich wurde dieses Jahr fristlos gekündigt wegen 2maligen unerlaubten Fernbleiben der Truppe. Ich weiß damit hab ich echt sch**** gebaut aber es hatte wirklich seine Gründe und ich weiß auch, dass dies eig keine Entschuldigung ist. Aber dabei ist die Bundeswehr und war sie auch immer wirklich mein großer Traum. Nun habe ich am 01.09. eine Ausbildung begonnen. Nun meine Frage: Was meint ihr wie hoch sind meine Chancen nochmals eingestellt zu werden wenn ich mich in ca 2 1/2 Jahren nochmal bewerbe?
Bitte keine Antworten wie 'selbst schuld' oder 'sowas braucht die Bundeswehr eh nicht'.  
Mir ist es wirklich ernst mit der Bundeswehr und das ist wirklich mein großer Traum.
Vielen Dank im Voraus

Ich möchte bei meinem Minijob kündigen. Ich bin noch in der Probezeit, ich weiß dass ich da normalerweise eine Kündigungsfrist von 14 Tagen habe. Allerdings meine ich das mir was gesagt wurde das bei denen während der Probezeit (3 Monate) man auch fristlos kündigen kann. Der Vertrag ist befristet auf 6 Monate. Weiß da jemand was?

Liegt irgendetwas in der eigenen Hand, damit man die Probezeit überstehen kann? Die können einem da ja wegen allem kündigen... selbst wenn ich meine Arbeit, so gut es mir nur möglich ist, erfülle - Fragen stelle, wenn ich mich wo nicht auskenne... meine Hilfe anbiete, wenn ich gerade helfen kann und mir neue Arbeit suche, wenn gerade nichts zu tun ist...

Bei meiner letzten Arbeitsstelle kam es mir so vor, als wollte man mich einfach raus haben... zuerst wurde mir vorgeworfen, dass ich angeblich etwas nicht tun würde, was ich aber schon gemacht habe... dann wurde gesagt, dass ich nicht hinter dem Unternehmen stehe - weil ich ein allgemeines Problem mit dem Kapitalismus habe... und dann wurde noch gesagt, dass ich nicht ins Team passe....

Ich fand das schon eher unfair... da ich mich bemüht habe... offen war... und so gut wie jedes Unternehmen ist im Moment noch kapitalistisch... so gut wie überall kann sich etwas verbessern und verändern... ist halt momentan so....

Ich fühle mich meinen Vorgesetzten oft hilflos ausgeliefert - manchmal habe ich den Eindruck, dass ich machen kann was immer ich will und trotzdem nichts wirklich in meiner Hand liegt... sie sitzen am längeren Hebel... und wenn ich widerspreche und mich nicht gerne von ihnen ausnutzen/ausbeuten lassen will - auch nicht jeden Befehl ausführen möchte, ohne dabei zwischen gut und böse zu unterscheiden - dann werde ich gleich gekündigt...

Hey Ich bin seit letzter Woche bei McDonald's als Minijobler angestellt und habe bei meiner Letzten Schicht am Sonntag gemerkt was für Menschen dort die Schichtleitung haben. Sie schicken mich und einen anderen Minijobler die ganze Zeit nur zum Putzen oder wegräumen von Müll irgendwo hin und schicken uns nicht mal zu jemanden an die Kasse, dass wir das auch mal machen. Wir beide möchten jetzt kündigen, aber finden in unserem Vertrag nicht wie schnell wir nach Abgabe der Kündigung dort endlich raus sind, dort steht nur was für Kündigungsfristen nach der Probezeit sind, aber nicht währenddessen.

Danke für die Hilfe schonmal!

Ich möchte mein bestehendes Arbeitsverhältnis kündigen. Die Firma in der ich derzeit noch angestellt bin hat 2 Geschäftsführer. Mit einem der beiden habe ich den Arbeitsvertrag geschlossen. Dieser ist aber momentan nicht zugegen, somit muss der 2. GF meine Kündigung in Empfang nehmen. Wie formuliere ich nun das Kündigungsschreiben? Spreche ich den GF an mit dem ich den Vertrag geschlossen habe, aber der nicht da ist, oder beide? Wie formuliere ich das?

Danke im Voraus für eure Antworten!

Vor einer Woche haben ich mit meinen 3 Kindern eine neue Wohnung bezogen. Der Vermieter ist die Baugenossenschaft. Die ersten 2 Tage waren 2Mietparteien recht nett. Jetzt gibt es Ärger mit dem Nachbarn. Der hat sich erst aufgeregt weil sich 2 Kinder im Hausgang beim verlassen der Wohnung angeblich zu laut unterhalten haben. Vorhin (noch vor 22 Uhr) hat mein 8jaehriger Sohn 3mal den Rolladen runtergelassen. Da hat der Nachbar anfangen zu toben.Er meint es sei in dieser Woche unerträglich und er würde dafür Dirgen dass wir wieder sofort rausgeschmissen werden. Die Kinder sind halt etwas aufgeregt. Neue Wohnung und morgen erster Schultag. Muss ich mir das gefallen lassen und muss ich jetzt tatsächlich Angst haben die Wohnung wieder zu verlieren?

Ich arbeite seit 1.5 Monaten in einen kleinen Familienbetrieb. Ich habe kein Arbeitsvertrag und auch noch kein gehalt bekommen. Ich will mit einer frist von 14 tagen dort kündigen und wurde sozusagen bedroht mit einem arbeitszeugnis. Also er sagte es genau so: "du kündigung also. Ich sag nur arbeitszeugnis". Was kann und will er damit erreichen. Muss ich das arbeitszeugnis annehmen und für andere Bewerbungen mit benutzen? Oder brauch ich das nicht. Danke für deinen Tipp!

Kann ich die Wohnung fristlos kündigen wenn die DSL - Leitung des Hauses nicht funktioniert und die Hausverwaltung den Schaden nicht reparieren möchte?

Hey leute mein Schwester war Persönlich bei der Zeitarbeit sie hat gesagt das sie nicht mehr dort arbeiten will , Eine Kündigung hat sie nicht bekommen , Heute hat sie mit der Zeitarbeit Telefoniert der Herr am Telefon sagt sie haben sich selbst gekündigt und hätten sie sich vorher infomiert , eine Kündigung bekommen sie nicht , sie bekommen sowieso eine Sperre vom Arbeitsamt sagt der Herr am Telefon

Mein Schwester sagt das weis ich aber , ich muss Trotzdem eine Schriftliche Kündigung beim Arbeitsamt vorlegen , der Personaldienstleister verweigert es was kann sie machen ? soll sie mit Anwalt drohen ?

Hallo jetzt am 30.8 soll mein Mietvertrag gekündigt werden muss dazu sagen das ich im mietrückstand bin das aber so geklärt erst habe das ich das jeden Monat Stück für Stück abbezahle doch jetzt meint meine Vermieterin rauszuschmeißen. Was kann ich da machen??? PS der Mietvertrag auf Probe geht jetzt schon seit 1 Jahr

Hallo zusammen,

ich hoffe mir kann jemand eine Info dazu geben. Wir haben im Februar 2016 eine Mieterhöhung vom Vermieter bekommen. Diese sollte ab März 2016 erfolgen. Wir haben sie zurück gegeben wg der 3 monatigen Frist die er einhalten muss. Ab Juni 2016 erfolgte dann die Mieterhöhung. Höhe der neuen Miete war rechtens. Wir haben es unterschrieben. Im Mai 2016 kam die Vermieterin auf uns zu und hat uns mündlich die Kündigung wg Eigenbedarf ausgesprochen mit flexiblem Auszugstermin. Heute haben wir die schriftliche Kündigung vom Rechtsanwalt bekommen mit Auszugstermin 28.02.2017. Ist die Mieterhöhung dann rechtens gewesen? Auch wenn die Vermieter schon wussten, dass sie uns wg Eigenbedarf kündigen? Und können wir die Mieterhöhung noch rückgängig machen?

Danke schonmal für die Antworten!

Jo Leute,

ich muss jetzt im Rahmen eines Praktikums im Krankenhaus einen Gesundheitstest mit Blutproben und allem drum und dran machen.

Nur hab ich mir jetzt so gut wie jeden tag einen durchgezogen (natürlich nicht während der Arbeit) und hab schiss dass mir jetzt dadurch gekündigt werden könnte.

meine Frage ist jetzt ob in so einem Fall die Ärztliche Schweigepflicht greift, man überhaupt auf Drogen untersucht wird und ob mir deswegen gekündigt werden kann. (Im Vertrag steht nichts von Drogenkonsum etc.)

Ich bin in der 5.Woche krankgeschrieben, wegen Tennisarm links und Bandscheibenvorfall in der Halswirbelsäule. Am WE war ich mit ner Freundin mal ne Stunde tanzen. Heute habe ich durch meinen Hausarzt erfahren, der MDK hat sich bei Ihm gemeldet, weil ich in der Krankschreibung fort war. Was passiert jetzt? Kann ich ne Abmahnung oder sogar Kündigung erwarten?

Wir haben unsere Wohnung gekündigt und nun möchte der Vermieter Nachmieter für eine Besichtigung vorbei bringen. So weit so gut. Aber er hat uns heute angeschrieben dass am Freitag jemand kommt. (Den Termin hat er einfach schon fest gemacht mit dem Interessenten ohne uns zu fragen.)

Da sind wir aber nicht da. Wir kommen erst nach dem Wochenende wieder. Wir haben Ausweichtermine für nächste Woche angeboten. Ist ihm nicht recht und er will den Schlüssel um alleine mit dem Nachmieter in unserer Wohnung herum zu gucken!

Darf er das überhaupt verlangen? Meines Wissens nach nicht. Ich will keine fremden Menschen in meiner Wohnung wenn ich nicht da bin!

Und darf der Vermieter einfach Termine mit Interessenten festlegen wann es ihm passt ohne uns zu fragen? Wir sind ja schließlich nicht durchgehend Zuhause, müssen arbeiten, haben Termine und müssen auch die neue Wohnung renovieren (weit weg).

Ist ja nicht so als würden wir keine Ausweichtermine anbieten.

Kann man eine Abmahnung in der Ausbildung nachreichen ? Und kann man aufgrund schlechter Noten in der Berufsschule gekündigt werden ?