Hey Leute,

Ich wurde heute gekündigt und weiß echt nicht weiter. Wie ich schon oben geschrieben habe bin ich Schulpflichtig weil ich unter 18 bin weiß aber jetzt nicht was ich machen kann oder sollte, hat jemand eine ähnliche Situation gehabt und könnte mir einen Rat geben was ich jetzt machen könnte wäre ganz lieb.

Hallo. Ich habe ein Quad mit durch eine Finanzierung erworben. Dies ist nun zum 4000er Service in der Werkstatt. Allerdings kam es in der Zeit,(geholt mit 150km) bis zu den 4000 2 oder 3 mal zum selben Problem das es immer während der Fahrt ausging und nicht mehr ansprang. Mein Nachbar meinte sobald etwas 2 oder 3 mal gleich passiert ohne das man es behoben bekommen hat, kann man den Vertrag, in meinem Fall die Finanzierung zurückziehen. Ist da was dran? Was für "Rechte" habe ich in so einem Fall bzw. gibt es eine Möglichkeit allgemein von diesem Vertrag zurückzutreten? Geholt wurde es im März 2024. Vielen Dank

Ich will mich umorientieren aus mehreren Gründen und habe mich bei einigen Stellen beworben. Nehmen wir mal an, alles verläuft gut und ich könnte ab Dez 2024 anfangen.. allerdings laut meinem jetzigen Vertrag habe ich die Kündigungsfrist §622 BGB das heißt, 4 Wochen. Wenn ich jetzt kündige, haut es hin aber da ich noch keine Zusage habe usw, kann ich nicht einfach kündigen. Daher die Frage, wie mache ich es dann? Will auch ungern dann 4 Wochen krank machen, das wäre nicht kollegial von mir. Aber ich weiß nicht wie ich das schaffen soll, wenn die neue Firma mich ab Dez will…

Ich war bisher in 15-20 Firmen als Mitarbeiter tätig und konnte immer feststellen dass Leute die Authorität & Macht hatten, nahezu immer Alöcher waren.

So eine Unmenschlichkeit DARF doch nicht sein!
Nun wurde vor kurzem ein guter Kollege von mir der gerade mal einen Monat da war einfach gekündigt. Es hieße er seie langsam.

Er jedoch kann nur so schnell wie es seine Knie zulassen. Erwähnt er dies interessierts entweder keinen oder es kommt rüber wie als ob er jammert.

WAS SOLL ER DENN TUN????

Ich bin noch ein Monat, also bis Ende November bei meinem Arbeitsort, weil ich gekündigt habe und dann eine neue Stelle anfange. Ich hatte eigentlich vor, den Monat durchzuziehen und habe gehofft, dass ich nicht krank werde… Aber nun bin ich Zuhause mit Fieber und Schmerzen am ganzen Körper. Ich kann so nicht arbeiten gehen, aber ich habe so ein schlechtes Gewissen, dass ich jetzt noch in den letzten Woche krank ausfalle…

Was wenn die denken, ich mache das extra, weil ich ja dann sowieso gehe? Was würdet ihr an meiner Stelle machen?

Viele Leute die ich kenne haben sozusagen auf ihrem Konto ein dispo, so dass obwohl die Person kein Geld drauf hat, es ein dispo gibt, bei mir ist es allerdings nicht so. Ich kann nur auf minus kommen ohne dispo. Wie richte ich das ein?ist das überhaupt vorteilhaft oder sollte ich damit nicht anfangen? Ich bin bei der Sparkasse

Ich bin aktuell bei 11 Krankheitstagen. Ich bin kein Blaumacher, habe jedoch einen sehr empfindlichen Magen und fehle deshalb ab und zu auch mal nur für 1 Tag. Wir haben bei uns auf der Arbeit die Möglichkeit, uns bis zu 2 Tage ohne Attest krank zu melden. Und gerade bei Magenproblemen ist das meist ausreichend.

Was meint ihr ? Sind 11 Tage krank pro Jahr zu viel ?

Ein Kollege von mir wurde vor kurzem gefeuert. Ich arbeite in einem Supermarkt. Vor kurzem hat sich ein Kunde richtig daneben benommen. Alle haben mitbekommen, dass mein Kollege überhaupt nichts gemacht hat.

Jetzt ist es folgendermaßen gelaufen. Der oberste Chef hat von meinem Kollegen verlangt, dass er sich schriftlich bei dem Kunden entschuldigt. Er hat ihn ein paar Mal darauf hingewiesen, dass es ansonsten Konsequenzen gibt. Er hat es nicht gemacht.

Ein paar Wochen später hat er ihn fristlos gefeuert. Könnt ihr das verstehen?Normalerweise bekommt man ja erstmal eine Abmahnung.

hi ich hatte Handyvertrag Online abgeschlossen bei der Telekom bin innerhalb der14tage Rückgabe recht soo nun wollte ich mein Vertrag widerrufen ich bin 20 und kenn mich damit wirklich 0 aus erst einmal hab ich Kündigung geschickt, weil ich dachte dann wars das aber nein hab von einem freund erfahren das wen ich kündige vertrag 2 jahre läuft, stattdessen soll ich nun erneut brief schreiben wie zmb "23.10.2024 habe ich Ihnen per Einschreiben eine Kündigung meiner Verträge im Zusammenhang mit dem Vodafone-Vertrag zugesandt. Diese Kündigung ziehe ich hiermit zurück und erkläre stattdessen den Widerruf sämtlicher Verträge im Zusammenhang mit Vodafone gemäß § 355 BGB. Ich mache von meinem Widerrufsrecht innerhalb der 14-tägigen gesetzlichen Widerrufsfrist Gebrauch. Ich ziehe die Kündigung zurück, da ich sonst 2 Jahre an den Vertrag gebunden wäre. Daher korrigiere ich dies vorsichtshalber und ziehe die Kündigung zurück und widerrufe stattdessen mit sofortiger Wirkung innerhalb der gesetzlichen 14 Tage." Halt diese wäre das rechtens ok siehe Bild bin immer noch um 14 Tage Rückgabe recht heute noch 8 Tage.

Ich bin als Auszubildender im Büro mit meinem Ausbilder.

Oft kommen Kollegen in der Früh in unser Büro, die ich an diesem Tag noch nicht gesehen habe. Diese schauen mich dann aber oft nicht an, sondern sprechen direkt meinen Ausbilder an mit etwas was mit der Arbeit zu tun hat. Die haben sich sicher in der früh wo ich noch nicht da war schon gegrüßt.

Ist es falsch wenn ich dann nicht grüße um sie nicht zu unterbrechen?

Hat jemand Erfahrung mit der Zeitarbeit?
Ich hab mich das erstmal an eine Stelle beworben als Produktionsmitarbeiter. Was halt auf Zeitarbeitsfirma abläuft. Hab ehrlich kein Plan wie es laufen wird.. Arbeitsvertrag? Kündigung? Wie hoch ist es, das die firma mich zb einstellt. hab schon einige Sachen erklärt bekommen, dennoch frag ich mal mal hier rum. Vielleicht hat jemand Erfahrung. Danke schonmal

Meine Freundin ist verheiratet und lebt seit 13 Jahren in der Wohnung. Sie hat einen neunjährigen Jungen. 

Die Vermieter möchten das sie ausziehen. Grund: Vermieter beschweren sich ständig und möchten die Wohnung teurer verkaufen.

Die Familie bangt wohnungslos mit dem Kind dazustehen. Der Vermieter hat eine Frist gesetzt und wird eine Räumungsklage gegen sie erheben. Leider finden sie keine Wohnung da es hier an Wohnungen mangelt und sie gleichzeitig in der Insolvenz sind. Darf hier gekündigt werden oder besteht Schutz wegen dem minderjährigen Jungen . 

Die Stadt gibt keine Sozialwohnung da sie in der Insolvenz sich befinden. Wie sieht die Gesetzeslage aus?

Hi, folgendes:

Der Mutter (nicht meine Tochter) meines Enkels wurde heute die Wohnung fristlos gekündigt. Bis vor kurzem wohnte sie mit ihrem Vater (Rentner) und meinem Enkel gemeinsam in einer Wohnung. Nun ist ihr Vater schwer erkrankt und lebt seit 3 Wochen im Pflegeheim. Die Mietzahlungen gingen von seinem Konto ab. Sie erhält Bürgergeld, er hatte einen Antrag auf Wohngeld gestellt, über den es noch keinen Bescheid gibt.

Was ist jetzt zu tun?

Hallo Leute,

ich habe eine Frage bezüglich der erlaubten Fehltage während der MFA-Ausbildung.

Ich habe meine Ausbildung am 01. September 2024 begonnen und bin daher noch in der Probezeit, leider habe ich aber schon ungefähr 21 Fehltage, welche aber alle entschuldigt sind bzw. für die ich immer eine Au von meiner Hausärztin in den Betrieb gebracht habe, ob dies einen Unterschied macht weiß ich leider nicht.

Heute wurde ich darauf angesprochen, dass es „schon einige Fehltage sind“ und Konsequenzen auftreten könnten. 

Daher nun die Frage, ob mir eine Kündigung bevorstehen könnte und wie viele Krankheitstage man im Betrieb haben darf.

Hallo zusammen,

habe vor einigen Wochen meine aktuelle Stelle gekündigt und Mitte Dezember (durch Resturlaub) meinen letzten Arbeitstag.

Leider türmt sich bei uns die Arbeit zum Jahresende hin (bin im Vetrieb) und ich kriege mächtig Druck intern.

Habe schon eine neue Stelle ab 01.01.25, muss mich aber parallel um Wohnungssuche etc bemühen.

Natürlich bin ich entspanner dadurch, trotzdem habe/bekomme ich massiven Druck bei meiner (noch) aktuellen Stelle.

Ich will nicht komplett schleifen lassen, aber mich nicht mehr so krank stressen lassen...

Meine Performance ist (teils) auch für den Jahresbonus (Auszahlung Mai 2025) wichtig und ich will ein gutes Arbeitszeugnis haben, daher muss ich schon noch etwas Gas geben...

Habe aber tatsächlich überlegt, ob ich mich aufgrund des Drucks nicht krank melden sollte, da ich langsam echt am Limit bin (merke es dadurch, dass ich meinen Alltag kaum noch bewältigt kriege...)

Wie würdet ihr in meiner Situation vorgehen?

Zum Beispiel wenn man mit der Arbeitszeit schummelt, auch wenn es nicht elektronisch erfasst wird?

Ich habe einen Vertrag für ein Handy mit SIM-Karte und mobilen Daten abgeschlossen. Nun habe ich anstelle des Handys andere Dinge, wie einen Akku, erhalten. Ich werde das Paket zurückschicken, aber was ist dann mit dem Vertrag? Muss ich diesen auch widerrufen, damit auch die mobilen Daten und alles andere widerrufen wird? Ist das möglich Kann man die überhaupt Wiederrufen ???

Hey.

Welche jobs glaubt ihr werden irgendwann ersetzt werden und welche nicht?

I bin 20 jahre alt und somit steht meine Karriere noch vor mir, was würdet ihr an meiner Stelle Studieren/Arbeiten und wieso?

Vielen Dank!

Und zwar habe ich ein bestimmtes Hobby wo ich auch mal mit blauen Flecken und Platzwunden zur Arbeit komme.

mein Chef meinte das muss aufhören ansonsten gibt es ein Gespräch.

kann er mich wegen sowas kündigen?Ich habe keinen kundenkontakt oder sonstiges.

mfg