Hallo ich war heute beim Praktikum beim Tierarzt und ein Hund musste gegen tollwut geimpft werden und ich sollte die spritze fertig machen

Und dann habe ich die Kappe nicht draufgekommen und bin mit der spritzen so in meine Hand gekommen und da ist was rausbekommen

Ist das schlimm?? Hab Angst das das durch die Haut gegangen ist

Am Montag hatte mein Sohn einen Arbeitsunfall, musste deswegen auch ins Krankenhaus.

Sein Chef fragte meinen Sohn noch ob er nicht vorher nach Hause möchte um sich umzuziehen. Er verneinte es!

Sein Chef fuhr ihn ins Krankenhaus und gab dort an das es am Abend zuvor passiert ist und mein Sohn am nächsten Morgen so zur Arbeit ging und der Chef ihn dann direkt ins Krankenhaus fuhr.

Jetzt ist es so das mein Großer gestern nochmal beim Arzt war da er immer noch nicht mit dem Fuss auftreten kann und nun zum Chirurg muss.

Er ist auf Arbeit beim Balken die Treppe hoch bringen, an den Treppen ausgerutscht und gefallen.

Es bestand ein Vertrag auf 520Euro bis der Führerschein fertig ist.Da mein Sohn lernschwierigkeiten hat braucht er einfach etwas länger. Aus dem Grund würde er auch immer unter Druck gesetzt und in der letzten Zeit auch viel angeschriehen. Ebenso würde ihm auch an den Kopf geworfen das er der dumm gesagt Diener sei und das zu tun hat was der Chef verlangt. Hatte teilweise fast 10Stunden Arbeitstage, ist aber auf 520Euro angestellt. Mein Sohn arbeitete meist aber die ganze Woche durch und die Überstunden kamen auf ein Zeit Konto.

Gestern behauptete der Chef die zugeschickt e Krankenmeldung kam bei ihm nicht an. Wir haben aber auch ein Foto der Krankenmeldung auf WhatsApp zur Sicherheit zugeschickt.

Gestern bekamen wir erneut eine Krankenmeldung, haben wir auch über WhatsApp versendet und Da zugeschrieben das wir sie am Montag mit der Post versenden, als Einschreiben.

Heute Morgen war ein Brief mit der Kündigung im Briefkasten. Das mein Sohn fristgerecht auf zwei Wochen gekündigt wurde.

Grund wurde keiner angegeben.

Was kann er jetzt tun um die Überstunden wenigstens ausbezahlt zu bekommen und was ist mit dem Arbeitsunfall, denke das wird länger gehen bis er wieder laufen kann.

Ist die Kündigung überhaupt gerechtfertigt?

Hallo zusammen, eben habe ich mit meinem Kollegen zusammen von einem LKW eine Euro Palette runtergetragen. Dummerweise hat er seine Seite fallen gelassen und ich habe mich so erschrocken das ich meine Seite ebenfalls fallen gelassen habe und meine Paletten Seite ist mir auf den Fuß gefallen in der Mitte. Soweit kann ich eigentlich alles bewegen (Fuß drehen, Zeh bewegen) haut ist an der Stelle aufgeschorft und es hat sich sofort ein dunkel blauer Fleck gebildet der jetzt aber schon wieder weg ist nach einer Stunde. Meint ihr da ist schlimmeres passiert?

Hallo,

kann sein das es eine bescheuerte frage ist aber es kam mir gerade durch den sinn, und weiß nicht ob es stimmt.

Wenn ein Streamer sich während des Streams, verletzt, indem er zbs (Beispiel Montanablack) Nintendo Sports spielt und bei Tennis sich den Finger verletzt, und der im schlimmsten fall dann gebrochen wäre, gilt das dann als Arbeitsunfall?

Danke im vorraus

Hallo

ich hatte am Samstag einen Sturz mit dem escooter als ich einem Fahrradfahrer ausweichen wollte auf dem weg zur Arbeit.

Laut Krankenhaus ist zum Glück nichts gebrochen es sind halt nur Hautabschürfungen und prellungen und tut sehr weh.

Gearbeitet habe ich trotzdem und war erst nach der Arbeit im Krankenhaus. Und auch heute habe ich eine Stunde gearbeitet und habe jetzt frei nur ab morgen ist wieder Vollzeit angesagt .

Das Krankenhaus hat es als Arbeitsunfall aufgenommen . Jetzt ist meine Frage muss ich heute mit dem Zertifikat aus dem Krankenhaus (nenne es einfach mal so ) zum Hausarzt oder kann ich erst mal weiter arbeiten und schauen wie es in den nächsten Tagen ist?

Denn ich weiß der Hausarzt schreibt mich krank und ich war erst letzte Woche krank ist daher irgend wie nicht so toll wenn ich schon wieder ausfallen würde.

Freue mich auf deine Antwort , wünsche Dir einen wunderschönen Tag und bleib gesund

LG Trend4

Wegen eines Arbeitsunfalls möchte ich die aktuelle Ausbildung beenden und eine neue anfangen. Ich möchte die Zeit nicht verlieren und schnellmöglichst für eine neue bewerben. Die aktuelle Ausbildung dauert 3 Jahre und ich bin im ersten Ausbildungslehrjahr. Die gewünschte Ausbildung, die ich neu anfangen möchte, ist Pflegefachhelfer und dauert 1 Jahr.

Da die Probezeit bereits zu Ende gekommen ist, möchte ich meinen Fall nutzen und die aktuelle Ausbildung abbrechen, da es auch gefährlich ist und habe keine Motivation mehr dafür.

Was zu tun und was sind die Schritte in diesem Fall?

Danke!

Liebe Community,

ich hatte vor einigen Monaten einen Wegeunfall und habe mir dabei die Kniescheibe gebrochen. Direkt danach traf der RTW ein und fuhr mich in ein Krankenhaus, wo ich daraufhin notoperiert wurde. Mittlerweile sind schon 3 Monate vergangen und mein Knie hat sich schon gebessert, dennoch bin ich eingeschränkt aber arbeiten tue ich immer noch, natürlich mit Vorsicht. Nach ca. 1 ¹/² nahm ich wieder die Arbeit auf. Ohne Schmerzmitteln wäre es ganz bestimmt nicht möglich auf der Arbeit zu erscheinen. Bekomme regelmäßig Physotherapie, um so gut es geht in den Alltag zurück zu kehren . In meinem Knie sind Schrauben und Drähte vorhanden, die am Ende diesen Jahres rauskommen. Es besteht die Möglichkeit mein ganzes Leben lang diverse Langzeitfolgen, wie Kraftverlust, Kribbeln, Schmerzen etc p.p zu haben. Meine Frage wäre, falls es wirklich wie folgt sein würde, wäre es möglich eine Teilrente zu bekommen? Falls ja, wie würde es ablaufen? Muss ich etwas bestimmes tun? Kenne mich kaum mit der Thematik aus und würde mich extremst freuen, wenn mich jemanden aufklären würden. Ich bedanke mich im Vorfeld !

Positiv:

-Kann gehen

-Treppen schaffe ich gerade so hoch zu laufen

Negativ:

-Kraftverlust

-Kann nicht laufen

-Kein Beinsport

-Kann man Bein nicht vollständig beugen, nur zum Teil.

-Kann mich nicht hinknien

-Habe Schmerzen

-Ameisenkribbeln am Knie

Habe mir auf Arbeit heute den Finger schwer eingeklemmt, die Arbeit bereitet mir schon länger Stress und Hektik.

Wurde 1 Woche Krankgeschrieben. Bekam den Finger in die Leiter bei zusammen klappen.

Habe ich das Recht auf Ausbezahung von Geld für den Schaden den ich an der Hand erlitten habe?

Bin für eine Woche krank geschrieben vom Unfallarzt kann ich damit nun zum Hausarzt?

Habe mir den Finger auf der Arbeit verletzt.

Hallo ihr Lieben.

Mein Partner hatte Ende Juli 2021 einen Arbeitsunfall und war seit dem immer bei einem D-Arzt, der ihn krank geschrieben hat.

Im Januar würde er dann aufgefordert (von der BG) sich bei einem anderen Arzt vorzustellen. Dort wurde er quasi von einer Ärztin und einem Reha-Berater fast bedrängt, diese Praxis als seine behandelnde zu wählen.

Er fand das sehr unsympathisch und ist wieder zu dem anderen D-Arzt gegangen, der ihn weiterhin bis 17.2.22 krank geschrieben hat. Nun kam ein Krankenschein per Post von der anderen Praxis, welche nur bis 6.2.22 geht (festgestellt am 24.01.22) und Endbescheinigung angekreuzt ist.

Jedoch ist er noch nicht wieder arbeitsfähig. Was sind hier nun seine Rechte? An wen sollte er sich diesbezüglich wenden? Krankenschein einfach ignorieren?! Wäre für eure Hilfe sehr dankbar.

Wenn ich mir Tee im Home-Office über den Arm geschüttet habe, ist es ein Arbeitsunfall?

Hallo 🙋‍♀️

Ich mache zurzeit eine Ausbildung zur Kfz Mechatronikerin und hatte vorgestern einen Arbeitsunfall. Als ich grade flexen wollte und das Kabel in die Steckdose stecken wollte, bekam ich einen Stromschlag. Alles ging so schnell ich sah nur noch Funken alles um mich herum wurde so leise, alles drehte sich und ich dachte nur f*** jetzt sterbe ich. Als meine Arbeitskollegin zu mir ging um den Stecker raus zuziehen packte ich sie am Arm und fiel fast zu Boden. Ich war aber nicht bewusstlos. Sie setzen mich hin und gaben mir ein Glas Wasser. Dann ging eig alles wieder. Ich stand nur extrem unter Schock. Also arbeitete ich weiter. Danach stellte sich raus das ein anderer Azubi zuvor die flex repariert hatte, dabei aber das plus und minus Kabel vertauscht hat..

Als ich Feierabend hatte bekam ich plötzlich Herzstechen und so ein Unwohlsein Gefühl das ich mich entschied ins Krankenhaus zu fahren. Dort wurde zu mir gesagt das alles gut sei ich sollte mich aber melden wenn es schlimmer wird da auch folgen erst nach 24 Stunden auftreten können. Lange Rede kurzer Sinn. Zu mir wurde gesagt das mein Chef jetzt viel Ärger von der BG bekommen wird da ich sofort zum Arzt gemusst hätte und das der Azubi es gar nicht durfte die flex selbständig zu reparieren..

Jetzt ist die Frage bekomme ich Ärger? Weil ich mehr oder weniger „gepetzt“ habe. Ich musste ja erzählen was der Auslöser war.

Vielen lieben Dank schon mal für eure Antworten und Verzeihung für so eine lange Geschichte.

Wielange dauert es, bei einem Bg Arzt einen Termin nach einem Arbeitsunfall zu bekommen?

Hallo,

ich bin ein ausländischer Student und arbeite teilzeitig in einer Bäckerei.

Ich habe mich erst am Montag während der Arbeit verbrannt. Zu erst dachte ich, dass alles gut ist und die Verletzung ist eine Einfache. Aber nach ein paar Tagen wurde sie schlimmer und es tat weh. Nach der Empfehlung meiner Kollegin habe ich meinen Unfall im Verbrandbuch eingetragen. Aber ich wusste es nicht, was ich tun sollte z.B. AG-Meldung, D-Arzt besuchen usw.

Am Freitag habe ich mich bei meinem Hausarzt gewendet und er sagte mir, dass ich einen D-Arzt besuchen musste. Endlich bin ich nach 5 Tagen vom Unfall nach Krankenhaus gegangen und in der Nutaufnahme wurde meine Verletzung behandelt und eine D-Arztbescheid wurde mir gegeben und die Ärztin sagte mir, dass ich nochmal nach 3 Tagen einen D-Arzt besuchen soll. Am Dienstag (8 Tagen nach der Unfall) war ich bei einer anderen D-Ärztin, die mir eine Krankschreibung geschrieben hat und sagte, dass ich wegen Gesundheitsgesetze mit einem Verband im lebensmittelbereich nicht arbeiten darf.

Heute habe ich mich bei meiner Chefin gemeldet und ihr alles erzählt. Sie machte so viel ärger und sagte, "Rechtlich ist es so, dass Sie mich sofort hätten informieren müssen. 8 Tage nach einem Arbeitsunfall erst zum Arzt zu gehen, ist nicht korrekt."

Könnte jemand mir helfen und sagen, was ich tun soll? ob ich auf der sicheren Stelle stehe od. ?

Hallo,

wenn ein security Mitarbeiter verletzt wird bei einer auseinandersetzung mit zum Beispiel getrunkenen Gästen. Zählt das als Arbeitsunfall für die BG ? Wie ist das mit der Nachweißbarkeit? Nicht das irgendwie kommt "Sie haben Proviziert, die BG übernimmt das nicht:"

Hallo
Folgendes Problemm.
Herr X hatte auf der Arbeit einen Arbeitsunfall. Sein Chef hat ihm "vorgeschlagen" es als Freizeitunfall anzugeben, da keine echte Verletzung zu erwarten war.
Wurde beim Arzt auch so angegeben (Wer will schon seinen Chef verärgern?)
Jetzt hat sich ein Knochenbruch rausgestellt.
Kann man jetzt noch die Unfallursache ändern, ohne dass es problemme mit der Kasse oder BG gibt?? Zeugen von dem Unfall gibt es genug.
Unfall hat sich vor 1 Woche erreignet.
Vielen Dank.

Ich habe heute auf der Arbeit was schlimmes gemacht. Ich arbeite im Lager und bin Azubi. Auf der Palette war Zementmörtel. Die Palette ist von hinten runtergekippt und es wurde circa 13 Säcke beschädigt. Die restlichen die heil sind habe ich auf die andere Palette getan. Da ich noch kein Stapler fahren soll, kriege ich dann eine Kündigung?? Oder was anderes?

Ist früher anfangen Überstunden Arbeit fängt um 7 an arbeite aber 30 min ehr

Bin ich da versichert um.zb 6,46?

Auf der Fahrt zur Arbeit tankt ein Arbeiter. An der Tankstelle läuft er aus Unachtsamkeit in ein heranfahrendes Auto und wird erheblich verletzt. Die Berufsgenossenschaft lehnt die Kostenübernahme ab, da der Unfall nicht auf direktem Weg zur Arbeit passiert sei. Wie kann der Betroffene zunächst gegen den ablehnenden Bescheid vorgehen?

Ich hatte einen Arbeitsunfall an einer Anlage .Mir wurde ein Formular zugesendet, wo ich mich zu dem Unfallhergang äußern muss. Nun bin ich mir nicht sicher, weil ich nicht richtig weiß ob ich selber Schuld bin da ich unter druck gesetzt wurde und schneller arbeiten musste. Die Anlage hatte auch Fehler und Macken da sie schon 20 Jahre alt ist. Nun bin ich mir nicht sicher ob ich das so schreiben kann, da ich so der Firma in den Rücken fallen. Kann die BG mir evtl. Bei selbstverschulden einige Leistungen streichen?

Danke im voraus