Aufhebungsvereinbarung?

Hi zusammen,

seit einiger Zeit habe ich mit psychischen Problemen zu kämpfen. Anfangs hat meine Chefin verständnisvoll reagiert aber leider hat sich das geändert. Es fand nochmal ein Gespräch statt und ich bin zu dem Entschluss gekommen, dass ich weg möchte und es auch menschlich mit ihr nicht mehr geht. Ich kann zum Glück großteils Homeoffice machen.

Leider habe ich noch nichts neues passendes gefunden und habe momentan eine dreimonatige Kündigungsfrist. Ich habe meine Chefin gefragt ob sie mich im Rahmen einer dreimonatigen Kündigungsfrist kündigen oder einen Aufhebungsvertrag auch mit dreimonatiger Kündigungsfrist anbieten, dass ich zumindest nicht gesperrt werde und noch genug Zeit habe einen neuen Job zu finden. Kündigen wollen sie mich nicht, da sie keinen Grund haben bzw. kein Fehlverhalten vorliegt.

Sie haben mir nun einen Aufhebungsvertrag zum 31.07 angeboten ohne Abfindung oder Freistellung o.ä. Der Vertrag ist ein 0815 Vertrag.

Ich soll meine Arbeit noch übergeben, dass ich einen guten Abgang habe. Ich bin damit jedoch nicht einverstanden und muss es ihr morgen mitteilen. Ich hätte eine Lücke im Lebenslauf sowie viel weniger Verdienst (Arbeitslosengeld liegt bei 60%) und man merkt, dass sie mich auch los haben wollen. Ich würde denen also einen gefallen tun.

Die Alternative wäre das ich bleibe bis ich etwas neues habe und erst dann einen Aufhebungsvereinbarung schließe aber das wird die bestimmt nerven, da sie keine Planungssicherheit haben.

Was würdet ihr fordern bzw. wie würdet ihr handeln?

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Hm vielleicht keine ganz einfache Situation für dich.

Wenn du krank bist warst du wohl beim Arzt. (?)

Meine Erfahrung in meinem Umfeld ist da durchaus positiv. Ein guter Hausarzt der dich und deinen Gesundheitszustand kennt, kann dich durchaus krank schreiben. Dein Arzt wird dir wohl einige Fragen stellen falls du noch keine Diagnose hast.

Wenn du dir das zumuten kannst noch 3 Monate auszuhalten, und dich auch mal ein paar Wochen krank zuhause bist, ab zum Arzt deines Vertrauens.

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Arbeitsstelle fallen lassen?

Ich (22/w) habe mich vor ein paar Wochen bei einem Café beworben und zwar um über den Sommer bei ihnen als Studentin zu arbeiten.

Ich habe dann die Woche darauf eine Antwort bekommen und die Rekruterin hatte zuerst Probleme mich telefonisch zu erreichen, aber dann haben wir am folgenden Tag einen Termin ausgemacht und uns telefonisch unterhalten. Sie hat mir zuerst fragen über mein Lebenslauf gestellt und nun erfolgt ein weiteres Interview über Teams, dass hätte gestern sein sollen.

Es war um 15h und ich bin extra fünf Minuten früher gejoint, um auch ja nichts zu verpassen und rechtzeitig da zu sein. Dann habe ich gewartet und gewartet und ich dachte mir zuerst, dass die vielleicht nur Probleme mit dem Internet oder so haben, also habe ich bis 15h10 gewartet. Es kam trotzdem niemand im Call, dann dachte ich mir ich warte bis 15h20, ob eine email oder so kommt, bevor ich mich dann selbst melde. 15h20, niemand war da, also schrieb ich sie an, und dann erst bekam ich kurze Zeit später eine Antwort, dass die Kollegin sich entschuldigen lässt, da sie nicht im Büro war oder nicht kommen konnte.

Das fand ich mega unhöflich, denn sie hätte mich auch währenddessen per email warnen können, anstatt mich im Ungewissen zu lassen und wie eine Deppin den ganzen Call lang (es hätte bis 15h30 gehen müssen), warten sollen.

Da dies die einzige Stelle ist, dass mir ein Interview geboten hat, habe ich die Zähne gebissen, und nach einem neuen Termin gefragt. Wir haben aber einen neuen Termin für heute um 15h ausgemacht und ich sagte mir, dass wenn es heute ebenfalls nicht klappt, ich die Stelle ablehnen und anderswo erkundigen werde, auch wenn es zurzeit schwer für mich ist eine Arbeit zu finden.

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Das war natürlich nicht sehr professionell von denen... ist das eine externe Rekrutierung ?

Ich würd mich direkt beim Café melden, am besten spontan vorbeikommen und wenns da nicht klappt einen Termin dort ausmachen

Die sehn dich, und der 1. Eindruck und dein Engagement kommt dir zugute

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Ich hab mal nach 3 Jahren wieder zurück zu einem alten Betrieb gewechselt. Hatte somit mehr Erfahrung und eine bessere Position.

Bin aber schon lange wieder weg... Ich hatte meine Gründe beim 1. Mal gehen... und daran hat sich dann auch nix geändert.

Zum Affen hab ich mich deswegen sicher nicht gemacht.

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Sind vielleicht nur die Fusseln von der Decke und Kissen... und weil die Maschine so voll war konnte es nicht ausgespült werden.

Nochmal waschen

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Es sind Phantasien... da gibt es viele. Rollenspiele kannst mit einen vertrauten Partner ausprobieren

Bei dir geht es vielleicht um vollkommene Hingabe, beim Partner um Dominanz und Macht.

Solange es ein Spiel ist, kann das schön sein

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Ich fühle viel intensiver, vielleicht auch weil ich beschnitten bin und dadurch von Haus aus nicht so empfindsam bin.

Und ja, dadurch auch ohne Kondom ein früherer Orgasmus. Ich kann ein Kondom also auch zur 'Verzögerung' verwenden

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Warum nicht in den Flur... in vielen Küchen ist der Kühlschrank das größte und wichtigste Gerät - zumindest wirkt es so: 2flüglig, Edelstahlfront und so

Wir haben einen eingebauten im Unterschrank und noch einen in der Speise - ist zwar energetischer Irrsinn ... (dafür Strom von Greenpeace) aber wir wollten auch keinen großen Kühlschrank in der Küche.

Ich finds eine gute Lösung Kühlschrank im Flur

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