Umfrage Überstunden steuerfrei?
Es wird ja immer wieder ermahnt, dass die Deutschen zu wenig arbeiten bzw. zu viele Fachkräfte fehlen.
Also Hand aufs Herz ..... würdet ihr freiwillig mehr Überstunden machen, wenn diese steuerfrei vergütet werden ?
Vielleicht mit dem gesetzlichen Hintergrund, alle Stunden über 35 Stunden Wochenarbeitszeit zählen als Überstunden.
Das Ergebnis basiert auf 8 Abstimmungen
6 Antworten
Es gibt andere Wege, aber die Steuerfreiheit und damit die modernisierung der Ausbeutung sicherlich nicht
Ich war bis zur Rente Handwerker.
Und stelle Dir nur mal vor, ich "habe gehört" das es das in Absprache mit dem Chef schon immer gab und gibt, das "irgendjemand" zahllose Samstage so zu einem vereinbarten Barpreis gearbeitet hat und Chef und Geselle verdienten daran.
Habe ich mal so gehört ........
Dann werden alle Arbeitsverträge z. B. von 40h auf 35h gekürzt bzw. diejenigen diskriminiert, wo das nicht geht, z. B. auch weil der Chef bei 20h für eine Teilzeitstelle bleiben und nicht weiter verkürzen will.
Für immer mehr Arbeitnehmer ist Freizeit bzw. Work-Life-Balance wichtiger als die Kohle, d.h. die Leute würden dann tendenziell weniger arbeiten. Und die Steuern auf die "Pflichtstunden" erhöht werden.
IIRC sind Mini-Jobs recht gering besteuert, kannst ja sowas machen.
notting
Ja das ist schon richtig ... jede Änderung wird auch immer für die eigene Zwecke missbraucht
Aber es braucht halt Anreize die Arbeit zu erledigen.... und aktuell sind sich eigentlich alle Experten einig das man sich aktuell Work Life Balance kaum leisten kann.
Zumindest denke ich ganz persönlich das es besser wäre Mehrarbeit lukrativer zu gestalten wie gleichzeitig Mindestlohn und Bürgergeld zu erhöhen.... das ermutigt kaum ein zu arbeiten
Aber diesbezüglich sind sich ja alle äußerst uneins
Aber es braucht halt Anreize die Arbeit zu erledigen.... und aktuell sind sich eigentlich alle Experten einig das man sich aktuell Work Life Balance kaum leisten kann.
Burnout sorgt auch für Zusatzkosten für die Gesellschaft. Vermutl. schmaler Grad.
Zumindest denke ich ganz persönlich das es besser wäre Mehrarbeit lukrativer zu gestalten wie gleichzeitig Mindestlohn und Bürgergeld zu erhöhen.... das ermutigt kaum ein zu arbeiten
Wieso? Man könnte die Abzüge beim Hinzuverdienst bei den Sozialleistungen so gestalten, dass es einen gleitenderen Übergang von Arbeit + z. B. Bürgergeld zu kein Bürgergeld mehr gibt.
notting
Ich mache jetzt schon jede Woche Überstunden, und das versteuert. 🤷🏻
Und ich kenne meine Kollegen, wenn nicht richtig fett Kohle dabei raus springt, machen die am Wochenende gar nichts.
Steuerfrei ab 35h pro Woche wäre nett. Aber seien wir ehrlich, ... wird nie kommen. Sind ja Steuern die dem Finanzamt durch die Lappen gehen.
Ja die lieben Steuern..... verpackt in Lügenmärchen vom Fachkräftemangel und wenn man Ideen hat fällt das Kartenhaus zusammen und die Lügen werden aufgedeckt
Nichts aber persönlich gegen deine Meinung!!!
Sind halt die Lügen Liberalen
Sprechen von Fachkräftemangel und die Leute arbeiten zu wenig..... und wenn man genau dort ansetzt sind es doch wieder die Steuern die nicht reichen um die top 1% noch reicher zu machen
Richtig. Und genau deswegen brauchen wir entweder mehr Fachkräfte oder die diejenigen arbeiten länger.
Und das muss lukrativ sein. Aktuell lohnen sich Überstunden in DE reichlich wenig
Also warum dann machen ...
Wir können unsere Kollegen nicht einfach so länger arbeiten lassen. Bauhauptgewerbe und somit körperliche Arbeit. Die Arbeitszeit ist auch immer witterungsabhäng.
Ist schon richtig..... aber DE ist für Fachkräfte äußerst unattraktiv
Schwere Sprache. Hohe Steuerabgaben. Und der inner Nachwuchs oft kein Bock mehr anzupacken
Irgendwas müssen wir ja tun.
Wir haben sehr gute Erfahrungen mit Kollegen aus Rumänien und werden und überlegen gerade, dort Leute anzuwerben. Wenn wir keine Fachkräfte bekommen, werden wir uns verkleinern. 50 % der Belegschaft sind Boomer. Die können wir sowieso nicht alle ersetzen, wenn die in Rente gehen. Die nächste Generation ist dann am Zug. Sie muss sich Gedanken darüber machen, wer ihre Infrastruktur baut und erhält. Bestimmt nicht meine Kollegen mit 70.
Nur werden unfassbar viele Überstunden ja gar nicht vergütet, auch nicht mit Freizeit. Erst letztens wurden in NRW Polizisten tausende von Stunden ersatzlos gestrichen, und so gehts in Pflege, Transport, Paketdiensten etc ebenfalls zu
Natürlich... aber ich meine schon rein legal und im Arbeitsgesetz fest verankert
Das im Handwerk solche Tricks weit verbreitet sind weiß eig. Jeder