Wie findet ihr diese Bewerbung für eine Aushilfsstelle bei Lidl?

Ich bin momentan dabei mir einen Nebenjob zu suchen und bin daraufhin in der Zeitung auf diesen Minijob als Aushilfe bei Lidl gestoßen und habe sofort eine Bewerbung geschrieben. Ist jedoch schon länger her, dass ich das gemacht habe und würde mich freuen, wenn ihr mal drüber lesen und Tipps geben könntet. Bei den Sternen schreibe ich natürlich noch den Ort hin, bei dem Satz in der Klammer bin ich mir nicht sicher, ob ich ihn schreiben soll und bei einer Formulierung ebenso. Danke schon mal im voraus!

Bewerbung für einen Minijob als Aushilfe in Ihrer Filiale in *

Sehr geehrte Damen und Herren,

Sie suchen einen freundlichen, zuverlässigen und teamfähigen Mitarbeiter für Ihre Filiale in . Genau das trifft auf mich zu!

Zurzeit studiere ich Physik an der * Universität in . Nachdem ich meinen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Informatik erreicht hatte, habe ich für zwei Monate ehrenamtlich in einer Bibliothek in meiner Heimat () gearbeitet und so habe ich schon einige Erfahrungen im Berufsleben gesammelt.

(Da ich selbst regelmäßiger Kunde von Ihnen/Ihres Geschäftes bin, sind mir die Produkte und ihre Anordnung bereits vertraut.) Dazu bringe ich gute mathematische Kenntnisse, ein gepflegtes Äußeres sowie ein sehr gutes Deutsch und eine gute Auffassungsgabe mit, sodass ich in der Lage bin schnell mir unbekannte Aufgaben zu lernen.

Mit dieser Stelle in Ihrer Filiale könnte ich mein Studium finanzieren und gleichzeitig die Erfahrungen, die ich bereits schon sammeln konnte, erweitern.

Sollte ich Ihr Interesse geweckt haben, so würde ich mich über eine positive Rückmeldung Ihrerseits freuen.

Mit freundlichen Grüßen

Beruf, Bewerbung, Anschreiben, Job, Aushilfe, Discounter, Lidl, Berufserfahrung
Kündigung nach Probezeit, trotz guter Leistung?

Hey Zusammen! Ich habe mal eine Frage und zwar übe ich zur Zeit eine Tätigkeit als Aushilfskraft aus (im Verkauf). Meine Aufgaben sind es also zu kassieren, Wareneinräumung, Aufräumen und Kundenberatung.
Gestern hatte ich ein Gespräch mit meiner Teamleiterin und zwar drohte sie mir damit, mich nach der Probezeit zu kündigen, weil ihr meine Art zu Arbeiten nicht gefällt. Die Gründe waren zum Einen, wie ich mich anziehe: Sie sagte, sie könne nie so arbeiten (Ich hatte eine Jeggins an und einen weißen Pulli. Wir haben auch keine bestimmte Kleiderordnung), was ich aber nicht verstehen kann ist, dass eine meiner Kolleginnen, die an dem selben Tag mit mir arbeiten musste, eine Leggins anhatte und ich nicht verstehen kann, wieso es BEI MIR ein Kündigungsgrund ist. Dazu kommt, dass ihr es nicht passt, WIE ich ihr Bescheid sage, dass ich einen Umtausch, Bonabbruch oder Storno machen muss. Ich gehe zu ihr und sage "Brauche einmal einen Bonabbruch" und der Ton, den ich dabei habe, passt ihr einfach nicht. Sie sagte, ich habe diese Masche von einem schüchternen Mädchen und das hätte dort nichts verloren, wobei ich mich frage, was mein Tonfall mit meiner Leistung beim Arbeiten zu tun hat ?!? Der krasseste Punkt war, dass sie sich darüber beschwert hat, dass bei mir die Kasse manchmal zu lang ist, was folgenden Grund hat: Entweder machen alle zusammen eine Pause (Gehen dann genüsslich hinten eine rauchen, denn es sind aller Raucher dort, außer mir) und lassen mich völlig allein im Laden stehen, sodass ich nicht nur Kassieren muss, sondern gleichzeitig auch alle anderen Aufgaben machen muss (Die sonst über Schichten verteilt sind) , weil kein anderer im Laden anwesend ist und seine Aufgaben übernehmen kann. Teilweise passiert es auch einfach, dass viele Kunden gleichzeitig bezahlen wollen und eine Schlange dann nicht zu verhindern ist und selbst wenn ich dann für eine Schlange nichts kann, wird mir vorgeworfen, ich wäre zu langsam, obwohl es damit überhaupt nichts zu tun hat. Mir wurde in den letzten Tagen auch immer bestätigt, dass sich meine Leistung sehr gebessert hat, ich gut klar komme etc. .. Ich arbeite erst seit einem Monat dort.

Das sind so ein paar der Gründe, wieso ich eventuell gekündigt werde und ich wollte euch mal fragen, ob ihr das nachvollziehen könnt und wenn nicht, was ich da machen kann?

Vielen Dank im Voraus und liebe Grüße

Arbeit, Kündigung, Aushilfe, Chef, Verkauf
Habt ihr Verbesserungsvorschläge zu dieser Bewerbung für einen Minijob bei Edeka?

Bewerbung als Geringfügig Beschäftigte/n für den Kassenbereich und die Warenverräumung bei Edeka in xxx (Filiale) (Ich glaube, das ist zu lang. Wie kann man das umschreiben?) Sehr geehrte Frau xxx,

mit großem Interesse habe ich durch eine Stellenanzeige auf Ihrer Internetseite erfahren, dass Sie Unterstützung für Ihr Team in xxx (Stadt, in der sich die Filiale befindet, für die ich mich bewerbe) suchen. Als zuverlässige, zuvorkommende und motivierte Persönlichkeit möchte ich mich hiermit für eine Einstellung als Aushilfskraft in Ihrem Unternehmen bewerben.

Im Juni diesen Jahres habe ich am xxx Gymnasium meine Allgemeine Hochschulreife erlangt. Durch eine geringfügige Tätigkeit bei Ihnen möchte ich erste berufliche Erfahrungen sammeln und meine Fähigkeiten ausbauen. Als Kunde habe ich bereits erste Einblicke in Ihr Unternehmen erhalten und kenne mich in Ihrem Produktsortiment gut aus.

Kontakt und Kommunikation mit anderen Menschen sind mir sehr wichtig, daher arbeite ich besonders gerne im Team. Im Verlauf meiner Schulzeit wurde meine Teamfähigkeit durch zahlreiche Gruppenprojekte trainiert. Jedoch bin ich auch in der Lage, selbstständig Aufgaben zu übernehmen. Ich lege Wert auf ein höffliches und gepflegtes Auftreten. Dies ist besonders im Umgang mit Kunden sehr wichtig. Ich bin hilfsbereit, immer bereit Neues zu lernen und halte mich stets an vereinbarte Termine. (Hab mal gelesen, dass man in Bewerbungen lieber Verben als Adjektive benutzen soll, weil das wohl ansprechender klingt. Ich weiß aber nicht, ob ich das so schreiben soll oder lieber einfach: „Zu meinen Stärken zähle ich ebenfalls Hilfs- und Lernbereitschaft sowie Pünktlichkeit.“) Zeitlich bin ich flexibel einsetzbar. (Kann man das noch irgendwie umschreiben? Weil im Bewerberprofil genau drinstand „zeitlich flexibel einsetzbar“.)

Ich freue mich Sie in einem persönlichen Gespräch von meinen Stärken zu überzeugen.

Mit freundlichen Grüßen xxx

Vielen Dank für eure Antworten!

Bewerbung, Minijob, Aushilfe, bewerbungsanschreiben, EDEKA, Supermarkt, Verkäufer, Verkauf
Nachvertragliches Wettbewerbsverbot zwischen Zeitarbeitsfirma und Betrieb - Welche Rechte habe ich?

Zur Zeit bin ich über eine Zeitarbeitsfirma bei einem bekannten Fashion Store angestellt, bin als kurzfristig Beschäftigter auf Vollzeitbasis unter Vertrag und da mir die Arbeit gefällt und ich nur noch wenige Wochen dort bin und ich danach nichts zu tun habe, habe ich vor dort als fest Angestellter anzufangen (nicht über eine Zeitarbeitsfirma wo ich mehr arbeite und weniger verdiene). Als ich aber mal mit einer Managerin des Betriebs gesprochen habe, hat sie mir gesagt dass zwischen dem Betrieb und den Zeitarbeitsfirmen, über die er seine Aushilfen bekommt, geregelt ist, dass man 6 Monate lang nicht bei dem Betrieb angestellt werden darf ohne dass er eine horrende Summe an die Zeitarbeitsfirma zahlen muss, was nicht passieren wird. Dieses Wettbewerbsverbot hindert mich also für ein halbes Jahr daran, dort Festangestellter zu werden (Alternative ist, ein halbes Jahr lang woanders zu arbeiten...), jedoch habe ich gelesen dass man als Arbeitnehmer Anspruch auf Karenzentschädigung hat während der Zeit, in der das Wettbewerbsverbot gültig ist. Da selbiges aber im Vertrag zwischen der Zeitarbeitsfirma und dem Betrieb geregelt ist, habe ich nun die Frage ob ich trotzdem Anspruch auf Karenzentschädigung habe (wie wenn das Wettbewerbsverbot zwischen mir und der Zeitarbeitsfirma vertraglich geregelt wäre), oder ob ich dadurch außen vor gelassen werde. Außerdem möchte ich wissen, ob es irgendeine Möglichkeit gibt, das Wettbewerbsverbot zu umgehen, damit ich sofort bei dem Betrieb angestellt werden kann (ohne die Provision für die Zeitarbeitsfirma bezahlen zu müssen)?

Recht, Arbeitsrecht, Arbeitnehmer, Aushilfe, Zeitarbeit, Wettbewerbsverbot

Meistgelesene Beiträge zum Thema Aushilfe