Darf mir meine ehemalige Chefin verbieten eine Weihnachtskarte an die Kollegen zu schicken?
Hallo Leute!
Ich habe Heute ein Einschreiben mit Rückschein von meinem ehemaligen Arbeitgeber erhalten, in denen verbietet mir die CEO eine Weihnachtskarte an meine ehemalige Abteilung zu schicken!
Letztes Jahr Weihnachten war das kein Problem, und auch Ostern hat sie dies noch tolerieret...
Ich habe in der Karte ganz allgemein geschrieben "Liebe Ex Kollegen! Ich wünsche euch besinnliche Feiertage, und einen Guten Rutsch, viel Gesundheit ect"
Mir wurde in dem Schreiben unterstellt meine Grüße stören den Firmen Frieden , was ja Blödsinn ist!
Das sie mir Hausverbot erteilen kann , ist ihr gutes Recht, aber dass hat nichts mit meinen Kollegen zu tun,...
Kann sie mir das verbieten, oder darf ich die Karte trotzdem schicken?
4 Antworten
Du kannst Weihnachtskarten versenden an wen Du willst, auch wenn es an eine dienstliche Adresse ist. Es kann Dir niemand verbieten. Ist die Post mit "persönlich" gekennzeichnet und wird von der Chefin unterschlagen, verstößt sie sogar gegen das Briefgeheimnis. Man kann die Post ja auch tarnen. Wie einen Geschäftsbrief, dann fällt es gar nicht auf.
- Sie kann das zwar verbieten, aber
- hat das keine Auswirkungen, wenn man dieses Verbot missachtet..
Wenn sie deine ehemalige Chefin ist darf sie zwar machen was sie will nur musst du dich an überhaupt nichts halten. Sie darf es wenn es an die ehemaligen Kollegen adressiert ist nicht mal unterschlagen... sie kann dich ja nicht Feuern 😂
Wow, es gibt doch immer mal wieder was, was es nicht gibt.
Allerdings ist die Antwort einfach: Nein, sie kann es nicht verbieten. Du kannst Weihnachtsgrüße schreiben, an wen Du willst.
Kannst ja als Spaß dem CEO schreiben, dass Du ihm verbietest, zum Bäcker guten Morgen zu sagen.
"und wird von der Chefin unterschlagen"
Nur, wenn sie ihn auch öffnet bzw. liest.