Möchte meine neuen Jobaufgaben abgeben. Wie anstellen?

Hi zsm,

vor 7 Monaten hatte ich das Jahresgespräch mit dem Vorgesetzten. Ich hatte angemerkt, dass ich mich mit den Aufgaben zu 100% identifiziere, mir jedoch auch vorstellen kann, komplexere Fälle zu bearbeiten. Hier wurde ich zunächst abgewimmelt. Im weiteren Gesprächsverlauf stellte ich meine Argumente im Rahmen der Gehaltsanpassung vor. Ehe ich einen Betrag nennen konnte, sagte er: „bisschen was gibts jedes Jahr, das kriegen wir hin“.

Paar Wochen später fragte ich nach einem Zwischenzeugnis. Sofort löste das eine Lawine der Empörung aus. Man setzte sich kurze Zeit später mit mir zusammen und ich hatte erneut gesagt, dass ich mir komplexere Aufgaben wünsche. Dies führte ich auch aus und bekam am Ende das, was ich wollte, sozusagen. Auch hier kam das Thema Gehalt zur Ansprache und ich hatte einen fairen Wert genannt, der realisierbar schien (zumindest signalisierte mir das der Bereichsleiter).

Die Gehaltsanpassung erfolgte im Mai. Bis dahin wusste kein Mitarbeiter, wie viel man bekommt / ob man was bekommt (ist bei uns so üblich).

Ende vom Lied ist, dass ich nun 100€ brutto mehr bekomme, die ich wahrscheinlich auch so für meine vorherigen Aufgaben (Sachbearbeitung) bekommen hätte, jedoch mit den neuen Aufgaben (Projektarbeit / Prozessoptimierung) für unverhältnismäßig wenig halte und mir den Stress nicht mehr antun will. Meine Motivation ist im Keller. Übermorgen findet ein Gespräch mit dem Vorgesetzten statt und ich bin drauf und dran zu sagen, dass ich die Aufgaben gern abgeben möchte. Gleichzeitig habe ich Angst davor, mich lächerlich zu machen. Ein Wechsel kommt vorerst nicht infrage, da das Thema Familienplanung ebenfalls sehr aktuell ist.

Was würdet ihr an meiner Stelle tun?

LG

Gehalt, projektarbeit
Projekt Kita durchführen?

Hallo,

ich mache derzeit ein Praktikum in einer Kita und betreue Kinder im Alter von 3-6 Jahren. Im Rahmen meiner Ausbildung muss ich ein Projekt durchführen. Mein Projekt, das eine Woche lang dauerte, hatte das Thema "Die Hand". Ich möchte wissen ist das ein Projekt?

Montag:

Am ersten Tag begann ich mit einem Morgenkreis und lass den Kindern die Geschichte "10 kleine Fingerlein" vor. Anschließend sprachen wir darüber und ich fragte die Kinder, was sie denken, worum es in der Geschichte geht. Nach dem Mittagessen versammelten wir uns erneut und ich fragte die Kinder, was Hände alles können. Ihre Antworten hielt ich schriftlich fest.

Dienstag:

Am zweiten Tag sprachen wir im Morgenkreis darüber, warum Hände wichtig sind. Auch diese Diskussion dokumentierte ich. Die Aktivität des Tages war die Fühlbox, bei der die Kinder verschiedene Materialien ertasten und fühlen konnten. Danach machten wir eine Reflexionsrunde, in der ich die Kinder fragte, was ihnen an diesem Tag besonders Spaß gemacht hatte.

*Mittwoch:

Am Mittwoch hatte ich Schule und war nicht in der Kita.

**Donnerstag:

Am Donnerstag führten wir eine Aktivität durch, bei der wir einen Regenbogen mit Küchenpapier entstehen ließen. Auch hier gab es nach der Aktivität eine Reflexionsrunde.

**Freitag:

Am Freitag spielte ich mit den Kindern ein Handfangspiel. Die Kinder standen zunächst im Kreis und liefen dann im Raum umher. Jedes Kind erhielt einen Ball und sollte diesen einem anderen Kind zuwerfen, nachdem es dessen Namen gerufen hatte. Später fügten wir zusätzliche Bälle hinzu, was die Herausforderung erhöhte. Auch hier eine gab es eine reflexuonsrunde. Und nachdem Mittag eine Abschlussrunde zum gesamten Woche.

ich möchte wissen ist das ein Projekt?

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