Kann mein Arbeitgeber mich dazu zwingen die Lohnabrechnung ausschließlich per E-Mail zu bekommen?
Mein Arbeitgeber hat seit Jahresanfang die Umstellung der Lohnabrechnung via E-Mail beschlossen. Ich habe mich bisher geweigert die Einverständniserklärung zu unterschreiben und meine E-Mail-Adresse zu nennen da ich nicht möchte das meine Lohnabrechnung auf meinem privaten E-Mail-Account geht (aus Sicherheitsgründen).
Bislang fehlen mir zwei Abrechnungen und mein Arbeitgeber ist nicht bereit es mir Postalisch zu senden.
Telefonisch sagte man mir, es gibt 3 Möglichkeiten:
1. E-Mail-Adresse angeben und Einverständniserklärung unterschreiben
2. Auf einem gesonderten Computer des Arbeitgebers ein private E-Mail neu anlegen und dort abrufen (Es gibt Mitarbeiter die keine Ahnung haben wie man den PC bedient, geschweige denn ein E-Mail-Account anlegt)
3. Ich kann die Lohnabrechnung persönlich abholen, was knappe 2 Stunden Autofahrt bedeuten würde.
Postalisch auf meine Kosten zu senden ist nicht gewollt da sonst mehrere Mitarbeiter das in Anspruch nehmen würden also gibt es keine Ausnahmen
Jetzt zur Frage:
Kann er mich zwingen die Lohnabrechnung via E-Mail zu bekommen?
Vielen Dank