Jobsuche als ehemalige Führungskraft?
Ich habe die letzten 2 Jahre als Abteilungsleiter der Buchhaltung in meiner Firma gearbeitet. Mir wurde aber schlussendlich der Stress doch zu viel und das ganze war so belastend, das ich jetzt auch eine Therapie mache.
Deshalb suche ich mir jetzt vorerst eine Stelle mit etwas weniger Stress und Verantwortung, und habe mich jetzt auf mehrere Sachbearbeiter Stellen und ähnliches Beworben.
Ich bekam aber jetzt bereits mehrmals das Feedback das ich Überqualifiziert bin usw. Und habe auch ein wenig Angst das einige Personen, Abteilungsleiter usw. von meiner Führungserfahrung "eingeschüchtert" sein könnten.
Gibt es da irgendwelche Tips was ich da dagegen tun könnte um solche Situationen zu vermeiden.
PS: Nur um das gleich vorneweg zu nehmen, ich habe nicht die Erwartung das ich mehr Gehalt bekommen sollte als für eine solche Stelle Branchenüblich ist.
5 Antworten
Schreibe das gleich im Bewerbungsschreiben, dass du gerne kleinere Brötchen backen möchtest, da du dich fast ein wenig überfordert gefühlt hast, in deiner vorherigen Position.
Und von daher ihre Stellenausschreibung exakt dem entspricht, dass du wieder freudig zur Arbeit gehst. Auch wenn es natürlich ein Rückschritt bedeutet und es klar ist, dass sich dies auch in der Lohntüte zeigen wird. Dir es aber wichtiger ist, dafür einfach wieder mehr Lebensfreude zu erhalten.
Ich kann dazu raten, im Lebenslauf möglichst tief zu stapeln. Die meisten Personaler schauen zuerst in den Lebenslauf. Wenn der passt, gucken sie in die weiteren Unterlagen. Lass es also im CV so klingen, als wäre es eine wirklich minikleine, kaum der Rede werte Führungsaufgabe in einem sehr überschaubaren Team gewesen.
Ins Anschreiben schreibst du nicht, dass du dabei überfordert gewesen bist (könnte den Eindruck erwecken, du seist generell nicht belastbar), sondern findest einen positiven Grund, warum du lieber kleinere Brötchen bäckst – weil die reine Buchhaltung dich am meisten erfüllt hat, zum Beispiel.
Der öffentliche Dienst könnte ohne Quereinsteiger gar nicht mehr aufrecht erhalten werden, schon mal da versucht? Leute mit Berufserfahrungen im Bereich Buchhaltung sind zum Beispiel derzeit bei der Arbeitsagentur sehr gesucht.
Warum sprichst du nicht mit deinem jetzigen AG , ob es die Möglichkeit gibt sich im Betrieb zu verändern? In der Regel hat der AG Interesse daran dich zu halten. Er hat ja auch eine Fürsorgepflicht . Wenn dein jetziger Arbeitsplatz dich krank macht reicht es vielleicht die Führungsaufgaben abzugeben und normal im Team weiter zu arbeiten. Habe ich bei mir im Betrieb schon öfter so erlebt.
ein Bekannter von mir in ähnlicher Situation hat sich als Buchhalter selbständig gemacht, verdient jetzt mehr als vorher, sagt er, und arbeitet dabei viel weniger.
Schon mal darüber nachgedacht?