Wie schon gesagt wurde: nur Aufhebungsvertrag. Dem wird i. d. R. auch zugestimmt, da man keinen unmotivierten Azubi haben will.

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Das Schlimme ist nicht der hier genannte Arbeitszeitbetrug (kein wichtiger Grund für eine Kündigung), sondern die Beleidigung - das könnte tatsächlich ein wichtiger Grund gem. §22 Abs. 2 Nr. 1 BBiG sein.
IHK Ansprechpartner kontaktieren und ggf. Berufsschule.

Und ab jetzt zusammenreißen!

Viel Glück!

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Ja klar. Musst halt deinem Ansprechpartner schreiben. Wenn du einen IHK-"Azubi Ausweis" hast, steht der vorne drauf. Wenn du den Ausweis nicht hast, hast du trotzdem einen Ansprechpartner, der dir mal in irgendeinem Schreiben mitgeteilt worden ist.

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Würde lieber nur das hellblaue Hemd anziehen, bzw. den Pullover halt einfach weglassen. Obwohl das im technischen Bereich eigentlich meistens egal ist, Hauptsache man gibt sich halbwegs Mühe und kommt nicht mit Hoodie oder noch Schlimmer in Joggingshose :)

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Ich würde es nicht machen. Das führt nur zu Mobbing und du wirst damit zum Außenseiter. Ein Poloshirt, Jeans und Sneaker sollten es auch tun.

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Wer sagt dir, dass dein Anschreiben perfekt ist? Aber egal. Könnte evtl. an deinen Noten liegen, an deinen Praktika - eigentlich an allem möglichen. Fehlersuche macht hier keinen Sinn, wir wissen ja auch gar nicht wie wir dir hier Tips geben sollen, um die Chancen zu erhöhen - wir kennen dich ja nicht.

Du musst viel mehr Bewerbungen rausschicken, mindestens 10-20 würde ich mal sagen. Habe ich auch gemacht, zum Glück habe ich dann auch meine Traumausbildung bekommen. Man braucht halt immer einen Plan B. Also einfach mehr Bewerbungen rausschicken und auch nach Alternativen Berufen Ausschau halten.

Viel Glück!

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Ich habe selbst im Einzelhandel gearbeitet (nicht als Azubi wohlgemerkt). Da besteht halt nun mal der Großteil der Arbeit daraus, aufzuräumen bzw. einzuräumen oder zu kassieren. Aber soweit bist du ja noch nicht, wenn du erst am Montag angefangen hast. Im Lebensmitteleinzelhandel wo ich gearbeitet habe, gabs nochmal mehr Aufgaben als in der Mode würde ich mal behaupten (Frischekontrolle usw.).

Frag' einfach mal, was du denn am besten machen sollst und dann wird sie dir schon was sagen, wenn nicht spreche mit deinem Vorgesetzten und wenn der auch nur sagt, du sollst die Pullover falten, tu es einfach - du wirst dann für's aufräumen Bezahlt.
Und zwei Tage sind ja gar nichts, das dauert auch mal bis man ein bisschen was zu tuen bekommt, du musst ja erstmal das Sortiment kennen und wissen, wo was ist. Oder willst du direkt die Filiale leiten ;)

Viel Erfolg!

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Wo ist das Problem? Scheint ja ein netter Junge zu sein, wenn er mit dir Mittagspause machen will. Nehme ihn halt zu deinen Kollegen bzw. Freunde (wenn vorhanden) mit dazu und beantworte ihm seine Fragen. Ihm könnte auch alles scheißegal sein, und er könnte gar nichts arbeiten wollen.

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Wenn du im September anfängst und den Ausbildungsvertrag jetzt immer noch nicht hast ist es doch eigentlich fast schon zu spät oder nicht? Ich mein, der muss ja auch erst mal zur IHK geschickt werden und da bearbeitet werden. Also druck machen, dass die den schicken sollen!

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Das ist so eine seltene Ausbildung, da wird dir hier keiner aus eigener Erfahrungen berichten könne. So viel kann ich sagen, der Job ist sehr Anspruchsvoll, Abwechslung gibt es keine - außer andere Flugzeuge - und der Job ist psychisch wenn man sehr empfindlich ist, stark belastend.

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Das ist mehr oder weniger ein "Full Break". Es gibt verschiedene Arten von "Breaks". Ist Geschmackssache. So wie es jetzt ist, ist es halt klassisch/altmodisch. Trage das auch selbst oft so, weil ich kein Bock hab die zum Schneider zu tragen und dafür noch 20€ hinzublättern.

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Also wenn du nach 2 Tagen schon ans abbrechen denkst - sorry - aber dann wird das auch in einem Beruf nichts. Du musst das klar erstmal lernen, dafür ist ja die Ausbildung. Bei einer anderen Ausbildung musst du auch neue, komplizierte Sachen lernen. Dafür lernt man ja. Wenn man das alles schön wüsste, bräuchte man ja keine Ausbildung zu machen.

Deswegen Zähne zusammenbeißen und einfach mal durchhalten.

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Hi, meine Ausbildung fängt erst im September an. Kannst du vielleicht erzählen, woran es gelegen hat, dass du nicht zufrieden warst? Würde mich interessieren, damit ich weiß worauf ich mich einstellen kann.

LG Simon

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Kommt drauf an, was das für Unterlagen sind. Solange es nicht der Vertrag war, oder die Angabe deiner personenbezogenen Daten sollte das kein Problem werden.

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Dann würde ich es nicht reinschreiben. Denn eigentlich gilt ja, wenn einem etwas Spaß macht, liegt es einem besser. Einfach reinschreiben dass du naturwissenschaftlich Interessiert bist

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