Neuem Arbeitgeber über bevorstehende Insolvent informieren?

2 Antworten

Hey,

Du bist nicht verpflichtet, im Vorstellungsgespräch über eine bevorstehende Privatinsolvenz zu sprechen, vor allem dann nicht, wenn die Stelle nichts mit Geldverwaltung, Buchhaltung oder besonderen Vertrauensstellungen im finanziellen Bereich zu tun hat. Viele Menschen geraten aus ganz unterschiedlichen Gründen in finanzielle Schwierigkeiten, und das sagt nichts über deine Arbeitsleistung oder Zuverlässigkeit aus. Wenn du dich im Job engagierst und gut arbeitest, wird das für den neuen Arbeitgeber im Alltag viel relevanter sein als deine private finanzielle Situation. Solange du ehrlich bist, falls irgendwann mal direkt danach gefragt wird (was selten vorkommt), kannst du guten Gewissens erstmal den Fokus aufs Gespräch und deine Stärken legen.

Woher ich das weiß:Berufserfahrung

Erdbeermilch01 
Beitragsersteller
 07.04.2025, 21:15

Vielen lieben Dank für deine Antwort! Das beruhigt mich etwas :)

in Vorstellungsgespräch würde ich es nicht sagen, er erfährt es noch früh genug wenn die Gehaltspfändung kommt.