Nach der Ausbildung minus Stunden vom Gehalt abgezogen worden
Hallöchen ich habe am 26.06.2024 meine Ausbildung bestanden bzw die Prüfung. Nun war es so das in der Ausbildung minus Stunden aufgebaut wurden wo für ich nichts konnte zum Beispiel mal nur 6 Stunden arbeiten statt 8 und so weiter ich musste nach der Berufsschule auch manchmal arbeiten 3-4h diese Stunden habe ich allerdings nie gut geschrieben bekommen.. heißt ein Ausgleich des minus war nicht möglich. So dadurch das ich nicht übernommen wurde habe ich im Juni also mein letztes Gehalt nur knapp die Hälfte bekommen wegen der Minusstunden steht auch in der Abrechnung drin. Naja nun die Frage ist das so rechtens ? Was sagt ihr dazu?
4 Antworten
Ich finde es korrekt und kenne ich es nicht anders.
Du darfst aber gerne einen Fachanwalt für Arbeitsrecht konsultieren.
Selbst wenn dein Ausbildender betrieb es zugelassen hat, dass du minus Stunden aufgebaut hast. Darf er diese nicht zu deinen Lasten realisieren. Somit steht dir die voll Vergütung zu.
Beu Azubis dürfen Minusstunden gar nicht anfallen. Der Betrieb ist verpflichtet den Azubi auch tatsächlich vertragsgemäß zu beschäftigen. Wenn er da nicht tut (oder kann) fallen trotzdem keine Minusstunden an.
Das zu wenig ausgezahlte Gehalt kannst du beim Arbeitsgericht einklagen. Das ist KOSTENLOS und du brauchst auch keinen Anwalt.
Der Rechtspfleger am Arbeitsgericht ist dir dabei behilflich.
Nein, ist es nicht.