Wie lustig ist es eigentlich, wenn ein Unternehmen eine Stellenanzeige zum Mindestlohn ausschreibt und sich dann wundert dass ich niemand darauf bewirbt

Kommst halt auf die Stelle an. Wenn es um Jobs geht, die mit ein wenig Anlernen machbar sind, ist Mindestlohn dafür vollkommen gerechtfertigt. Genau dafür existiert er ja, genau dort ist er berechtigt.

Geht es hingegen um Stellen für ausgebildete, qualifizierte Fachkräfte, tja, dann wird dieses Unternehmen schon umdenken, wenn sich niemand bewirbt - oder vielleicht auch schnell pleite gehen, wenn das Umdenken nicht klappt.