Muslimische Erzieherin in Bayern?
Hallo,
Ich habe eine Bekannte, die gerade am Ende ihrer Ausbildung in einem evangelischen Kindergarten ist, sie ist muslima (aber in DE geboren und alles). Jetzt wurde ihr gesagt, dass sie nach ihrer Ausbildung aufgrund ihrer Religion nicht fest übernommen werden kann. Sie ist wirklich sehr niedergeschlagen und weiß nicht was sie machen soll. Sie wohnt in Bayern und in ihrer nährern Umgebung befinden sich auch keine staatlichen Kindergärten. Nun ist meine Frage ob es Möglichkeiten gibt, wie sie sich gegen diese Ungerechtigkeit durchsetzen, da es meiner Meinung nach garnicht geht, dass in einer Kita, wo auch muslimische Kinder sind, eine muslimische Erzieherin nicht arbeiten darf. Wir danken euch von ganzem Herzen um jede Antwort
6 Antworten
Das ist schwer, ich hatte damals als Teenie mal einen Nebenjob gesucht, und einen gefunden in einem Katholischen Buchladen - aber die haben mich nicht genommen, weil wie sie sagten, nur Katholiken nehmen. Da kann man nichts machen.
Sie muss wohl einen längeren Anfahrtsweg in Kauf nehmen, und sich einen neuen Job suchen.
Gegen die Kirche hast Du keine Chance.
Ich glaube nicht das man da eine Chance hat. Also wirklich, gegen die Kirche hat man echt keine Chance, die ist sooo mächtig.
Ein ev. Kindergarten vermittelt auch evangelische Werte, inwiefern will eine Muslima, diese Werte vermitteln?
Meinst Du denn, ein islamischer Kindergarten würde eine Christin als Betreuerin einstellen?
Bei einem evangelischen Kindergarten geht es auch darum, den Glauben an Gott/Jesus zu vermitteln. Mit Worten und Gesang. Wie soll das eine Muslima den tun?
Entweder entscheidet sie sich gegen ihre eigene Religion und gibt den christlichen Glauben weiter oder es wird ein Kindergarten ohne Glaubensinhalte.
Da werdet Ihr keine Chance haben. Da sind die Kirchen echt konservativ und werden auch nicht davon loslassen! Die evangelische Religion ist eben etwas anderes als der Islam. Ich weiß von einem Fall, wo eine katholische Erzieherin sich von ihrem Ehemann hat scheiden lassen - sie würde gekündigt.
Wenn das evangelische Kindergarten von der evangelischen Kirche finanziert wird, hat die Kirche volle Freiheit ihre Arbeitnehmer auszuwählen (ist auch gesetzlich so)
Das Arbeitsrecht der Kirchen ist da etwas eigen.
Würden ihr denn Versprechungen diesbezüglich gemacht? Dann könnte man dies vor Gericht ausfechten.
Auch juristisch nicht?