Was würdet ihr tun? Ausbildung? Hilfe?
Hallo Leute,
ich und ein anderer Azubi haben in diesem August unsere Ausbildung angefangen und waren erstmal ziemlich motiviert. Wir sind die ersten Wochen im Lager gewesen, haben Betriebsräume sauber gemacht und haben die Aufgaben der anderen Mitarbeiter gesehen. Unsere Ausbildung findet hauptsächlich im Büro statt. Nun ist es so, dass wir keine einzige Aufgabe bekommen haben, die mit dem Bürowesen zu tun hat. Die Aufgaben im Lager gehören zu einer anderen Abteilung, die haben wir uns auch gern angesehen und haben gerne mitgeholfen, jedoch möchten wir so langsam auch etwas tun, was mit unserer Ausbildung zu tun hat. Darüber hinaus, haben wir immer noch keine Kopie vom Arbeitsvertrag erhalten und die Person, die uns betreuen soll, hat keinen Ausbilderschein. Sie ist ziemlich überfordert und momentan die einzige im Büro. Der Betrieb hat davor auch noch nie Azubis gehabt. Er und Ich sind die ersten Azubis in dem Betrieb bzw. in dieser Niederlassung (es gibt mehrere Niederlassung/Standorte). Störend ist auch, dass die Mutter der Person, die uns was beibringen soll auch in diesem Betrieb arbeitet, und über jeden ablästert. Sie genießt eine Autorität, da sie schon seit 35 Jahren dort arbeitet und hat eine sehr toxische Art und auch ein negativen Humor. Mir kommt das alles sehr unseriös vor.
Die Ausbildung die ich gerade mache, ist eigentlich, die die ich über die ganze Zeit machen wollte, sodass es mir nicht leicht fällt nach was anderem zu suchen, gleichzeitig bekommen wir selten Aufgaben, wir durften bis jetzt noch nichts machen, außer aufräumen und zugucken. Wir haben dort auch schon einiges angesprochen, bis jetzt waren das nur leere Worte und "zu neugierig" sollten wir auch nicht sein, da die Person, die für uns zuständig ist, gesagt hat, dass einige Fragen blöd sind.
Sollte Ich jetzt in der Probezeit mich neu orientieren oder würdet ihr da bleiben? Wir haben von der IHK auch kein Zettel bekommen, auch keine Eingangsdaten für unser Berichtsheft und wissen nicht mal, in welcher Berufsschulklasse wir sind. Die Berufsschule fängt Montag an!
Das Ergebnis basiert auf 9 Abstimmungen
3 Antworten
Oha.. da läuft aber einiges Schief...
Ihr solltet Euch dringend an die IHK wenden... denn ihr habt einen Ausbildungsvertrag unterschrieben... und ein Vertrag ist eine sich entsprechende Willenserklärung... als Kaufleute lernt ihr das noch... was aber auch heißt, dass eurer Ausbildungsbetrieb auch gewisse Pflichten hat, die er so scheint es, nicht erfüllt - dafür ist die IHK als Aufsichtsführende Behörde aber da.. denn ihr hättet schon längst bei der Berufsschule angemeldet sein müssen und auch die Anforderungen für das Berichtsheft hätten euch ausgehändigt sein müssen.
Ebenso ist es ein no-go, dass es niemanden mit einem AdA-Schein in eurem Ausbildungsbetrieb gibt....
Wir haben gerade den 22.08.2023, wie kannst du da schon einschätzen das dort alles unseriös ist?
Nur mal so am Rande, es ist ein allgemeiner Irrtum das die Person die gerade für euch zuständig ist die AEVO haben muss. Es muss einen oder zwei Mitarbeiter im Betrieb geben, welche als verantwortliche Ausbilder eingetragen sind, aber das muss nicht derjenige sein der euch die ganze Zeit betreut.
Kollegen kann man sich nicht aussuchen, du wirst immer Einen oder Eine haben die lästert oder wo der Humor nicht der Beste ist. Vor allem ist es mutig das Ganze schon nach so kurzer Zeit so absolut zu definieren.
In den letzten 10 Jahren tauchen immer mehr Azubis auf, die nur ihren Ausbildungsplan im Kopf haben und sobald sie eine Arbeit darin nicht finden mit wehenden Fahnen zur IHK rennen und sich massiv beschweren das sie ausgenutzt werden.
Am Ende stellt sich ganz oft heraus, dass sie einfach nur Stationen durchlaufen, um den kompletten Ablauf im Betrieb zu verstehen.
Was habt ihr bei wem konkret angesprochen, auch da gibt es oft verschiedene Varianten.
Und zum Schluß, die Berufsschule geht am 28.08. erst los, wir haben jetzt Dienstag, da ist aber noch genügend Luft um den Bürokram zu erledigen.
Sei mir nicht böse, aber in einem Unternehmen dreht sich die Welt nicht ausschließlich um die Azubis, es wird sich um sie gekümmert, aber deswegen stehen sie nicht immer und sofort im Mittelpunkt und manchmal muss man auch akzeptieren das man auf Anweisung arbeitet und man erst im Laufe der Tätigkeit versteht was da gerade gemacht wird.
Ich wäre an eurer Stelle sehr skeptisch darüber. Wenn die Person keinen Ausbilderschein hat und dann noch keinen Arbeitsvertrag. Dann sofort kündigen. Ihr seit ja in der Probezeit, da kannst du ohne Angaben kündigen und dich neu orientieren. Besser so als nichts.