Wann ist eine Kündigung wirksam?
Hallo Zusammen,
normalerweise wollte ich zum 01.08 erneut eine Ausbildung anfangen, habe mich jetzt doch erstmal dagegen entschieden und möchte in meinem aktuellen Beruf weiter arbeiten. Mein Problem liegt jetzt darin, dass ich den Ausbildungvertrag schon unterschrieben habe und nun logischerweise eine Kündigung des Arbeitsverhältnisses abgeben muss. Reicht es, wenn ich diese in den Briefkasten werfe, kann ich die Kündigung auch bei irgendeinem Mitarbeiter abgeben oder muss das an eine spezielle Person z.b aus der Personalabteilung?
Danke für eure Antworten
3 Antworten
Wichtig ist, dass du die Zustellung an die Firma mit Datum beweisen kannst.
Am besten an die zuständige Personalabteilung.
Es empfiehlt sich die Kündigung nachweisbar abzugeben bzw. zukommen zu lassen.
Beachte aber die Kündigungsfrist.
Kündigung immer schriftlich an die Personalabteilung und das ganze am besten per Einwurfeinschreiben.