Praktikantin Zeit nacharbeiten lassen?
Hallo,
wir haben auf Arbeit zur Zeit eine Praktikantin. Sie war nun öfters Krank und müsste eigentlich in ihr Heft das eintragen oder nacharbeiten. Das Problem, wir bekommen es Arbeitstechnisch nicht hin, dass sie die Zeiten nacharbeiten kann. (Urlaub, Krankheit von 4 Kollegen)
Ich will sie auch nicht die ganze Zeit "sinnlos" Aufgaben machen lassen. Wenn sie die Tage bei uns nacharbeiten müsste laut ihrer Schule müsste sie ja einen extra Vertrag wieder bekommen für diesen Zeitraum.
Wir ist das bei anderen so geregelt? Habt ihr die Zeiten dann einfach "ein getragen" ? Oder soll sie mit ihrer Lehrerin mal reden, ob sie die Zeiten wirklich nacharbeiten soll?
2 Antworten
Wenn sie die Zeit tatsächlich eigentlich gar nicht dem Praktikum zur Verfügung gestanden hat, kannst du das auch nicht bescheinigen. In welchem Zeitverhältnis stand denn die Versäumnis? Das kann man doch dann auch so schreiben.
Ein Tag und ein paar Stunden. Die Stunden seh ich nicht so problematisch. Eher der Tag.
Also bei mir ist es so das ich die Zeit wo ich fehle (abzüglich der erlaubten Krankheitstage) nacharbeiten müsste, egal ob in den Ferien oder nach der Zeit vom Praktikum ( dafür würde ich extra freigestellt werden)
Was aber auch gesagt wurde, es zählt was unterschrieben wird.... wenn ihr, Ihr die Zeit unterschreibt die sie braucht muss die auch nicht nacharbeiten... (was ich auch für Sinnvoll halte, was bringt euch ein Praktikant wirklich ? ja so ziemlich nichts).