Muss ich was unterschreiben?
Ich wurde von meinem minijob gekündigt und wir sind nicht im Guten auseinander gegangen. Er hat mich also nur verbal gekündigt. Müsste ich was unterschreiben?
3 Antworten
Eine mündliche Kündigung ist möglich, aber etwas problematisch.
Hier kannst du nachlesen:
https://www.wbs.legal/arbeitsrecht/kuendigung/mundlich-gekundigt-werden/
Zudem muss die Kündigungsfrist eingehalten werden, sofern die Probezeit schon abgelaufen ist.
Nee aber ich würde sowas mündliches immer schriftlich bestätigen. Keine Ahnung ob man das so macht aber ich würde es so machen dass ich dem Chef eine E-Mail schreiben würde und da reinschreiben würde wie mündlich besprochen endet das Arbeitsverhältnis am 01.01 oder was auch immer.
Wenn du allerdings dagegen vorgehen willst dann würde ich nichts tun und einen Anwalt beauftragen die Rechtmäßigkeit der Kündigung zu hinterfragen. Ich könnte mir nämlich vorstellen dass mündliche Kündigungen nicht rechtlich okay sind.
Du musst eine Kündigung nicht unterschreiben. Allerdings muss sie von Deinem Arbeitgeber in Schriftform erfolgen. Verbal ist ungültig.