Befristeter arbeitsvertrag läuft aus was ist mit rest urlaubstagen (Mit BV)?
Hallo ihr lieben ich hatte einen befristeten Vertrag 14.07.23.-14.07.2024. Seit März 2024 bin ich im Beschäftigungsverbot aufgrund einer Schwangerschaft. Ich habe keine Urlaubstage genommen. Nun zu meiner Frage: wie viele urluabstage müssen die mir jetzt ausbezahlen die Gesetzlichen 20 oder in meinem Fall 35 von meiner Frima aus ?
befristeten Vertrag 14.07.23.-14.07.2024. Seit März 2023 bin ich im Beschäftigungsverbot
Etwas stimmt da mit den Datumsangaben nicht - vielleicht "seit März 2024"?
Oh ja stimmt danke für aufmerksam machen :)
Schreibe einmal unter meinem Kommentar zur Antwort von LauwarmerKaffee, was im Arbeitsvertrag konkret zum Urlaubsanspruch vereinbart wurde (möglichst wörtliches Zitat).
Die Dauer des Urlaubs richtet sich nach den tariflichen vorschriften.
Und um welchen Tarifvertrag geht es dabei? Das zu wissen ist unerlässlich, um sagen zu können, wie viel Anspruch Du tatsächlich hast.
Hatte in der Reinigung gearbeitet