Hallo,
hab eben meine Gehaltsabrechnung bekommen. Und dabei festgestellt, dass ich KEIN Weihnachtsgeld bekomme, während meine Kollegin es schon erhält. Wir haben uns im Vorfeld über das Weihnachtsgeld unterhalten, deshalb wusste ich, dass sie welches erhält und ging davon aus, dass ich es auch bekomme.
Jetzt hab ich bei unserer Buchhalterin nachgefragt und die sagte mir, dass unser Chef schon angerufen hat und diesbezüglich mit ihr gesprochen hatte. Unter anderem fragte er, ob er zur Zahlung verpflichtet sein - sie hat dies verneint, weil keine Regelung im Arbeitsvertrag steht.
Ganz ehrlich: ich hab meinen Vertrag damals daraufhin nicht überprüft, ich weiß ja auch erst seit 2 Monaten, dass wir überhaupt Weihnachtsgeld erhalten. Was ich heute noch erfahren habe: es gibt sogar Urlaubsgeld, welches ich auch nicht bekomme.
Was kann ich nun tun? Ich hatte das Geld schon fest eingeplant und jetzt wirft es mich völlig aus der Bahn...
Gibt es gesetzliche Regelungen dazu? Ich hab mal gegoogelt, aber bin nur auf Urteile aus 2008 gestoßen - und da ging es um Obstpflückerinnen oder so...
Danke! Bin echt grad verzweifelt
Michaela