Kann das Engagement bei der Freiwilligen Feuerwehr, Probleme bei der Suche nach einem neuen Job verursachen?
Ich bin jetzt nicht selbst bei der freiwilligen Feuerwehr, hab aber neulich einen Bericht darüber gesehen, dass der Nachwuchs fehlt und teilweise schon Leute zwangsverpflichtet werden müssen, weil es zu wenig Freiwillige gibt.
Meine Frage: Der Arbeitgeber muss einen ja für die Zeit des Einsatzes freistellen. Ja, er wird dafür entschädigt. Aber ich bin mir trotzdem ziemlich sicher, dass mein Arbeitgeber kotzen würde, wenn er von jetzt auf gleich Ersatz für meine Schicht finden müsste (Gastronomie). Ich hab nämlich keinen Bürojob, wo die Arbeit mal einfach in die Ablage gelegt werden kann oder ein Kollege den Posten mal eben mit übernehmen kann.
Deshalb könnte ich mir auch vorstellen, dass die Angabe "Mitarbeit bei der freiwilligen Feuerwehr" vielleicht sogar ein Manko im Lebenslauf sein könnte und der Arbeitgeber sich zweimal überlegt, ob er sich so einen Mitarbeiter ins Boot holt.
Ist hier jemand bei der Freiwilligen Feuerwehr und berugstätig und kann dazu was sagen?