Moin  MiissUnknown!

Keine abgeschlossene Ausbildung zu haben, ist absolut nicht schlimm! Du kannst genau so gute Fähigkeiten haben, wie jeder der den entsprechenden Beruf erlernt hat.

Das Problem an der Sache sind mitunter die Betriebe. Sie überfliegen die Bewerbungen bzw. den Lebenslauf kurz und wenn sie sehen, dass keine entsprechende schulische, oder duale Ausbildung vorhanden ist, scheidet man i.d.R. sofort aus. Ausnahmen bilden meistens die Handweksberufe in denen Aushilfen bzw Hilfsarbeiter gesucht werden.

Meiner Erfahrung nach, ist auch in solchen Fällen eine Umschulung der Beste Weg!
Du bist noch taufrisch und klug scheinst du auch zu sein!

Eine Umschulung erfordert lediglich, dass du entsprechenden Bedarf hast (vorhanden) und binnen der vergangenen 24 Monate außerhalb von Ausbildung und schulischen Nebenaktivitäten beruflich tätig warst.

Bei einer Einzelbetrieblichen Umschulung bezahlt das Jobcenter deinen kompletten Werdegang. Der Betrieb, den du dir quasi aussuchst, braucht faktisch nichts für dich bezahlen - was ein großer Teil aller Betriebe natürlich bevorzugt nehmen würde - kostenlose Arbeiter.

Die Vorteile überwiegen klar den Nachteilen.

• Die Ausbildung ist per se um ein Jahr verkürzt
• Du erhältst mehr Gehalt als deine Azubi Kollegen (basierend auf dem ALGII Satz (60/67% des Durchschnittseinkommens der letzten 24 Monate))
• Du genießt nicht selten Sonderstatus
• Du bekommst jegliche Pendelfahrten im Rahmen der Umschulung mehr als nur erstattet
• Du hast (wenn gegeben) immer noch Anspruch auf Aufstockung, oder Berufsausbildungsbeihilfe (BaB) und auf jeden Fall Anspruch auf Kindergeld.

Zu den Nachteilen zählen

• du musst zwei Jahre pauken
• giltst dennoch als "Stift"

Vergiss nicht - wenn du einmal den Fuß in einem Betrieb hast und dich nicht dumm anstellst - was ich mir bei dir kaum vorstellen kann, hast du gute Chancen dort bleiben zu können - und was ist besser geeignet den Fuß in die Tür zu bekommen, als kostenlos zu sein?

Ich selbst habe in jüngster Ausbildung eine Umschulung unternommen und kann guten Gewissens sagen, dass das wohl mit Abstand der beste, endliche Service von AA/JC ist, den man erhalten kann

Weder die Anzahl der Blätter auf einer Rolle, noch die Maße des einzelnen Blattes sind genormt und oder standardisiert.

In der Regel liegen die meisten handelsüblichen Küchenrollenblätter zwischen 19 und 26cm Breite, bei 45-55 Blatt/Rolle.

Das macht 855 - 1430cm

Hallo  lotussitz

Vatergefühle definieren sich in erster Linie durch den Umstand der freiwilligen, Schutzgebenden und Unterstützenden Engagements einem Lebenwesen gegenüber, mit dem Wissen, dass für die Taten weder Anerkennung noch Gegenleistungen kommen.

Insbesondere bei Männern, sind potentielle Vatergefühle gegenüber einem Lebewesen äußerst selten, wenn sie selbst keine Kinder haben/hatten und oder beispielsweise familiär bedingt über einen längeren Zeitraum mit einem Schutzbefohlenem Verkehrt haben. (Ja, der letzt Satz klingt sehr falsch)

Letzteres bezieht sich jedoch nicht zwingen auf humanoide. Auch tierische Lebewesen können solche Gefühle auslösen.

Zwar sind eben diese Gefühle vorwiegend in einer höheren Potenz, wenn der Mann im Vorfeld mit (eigenen) Kindern und oder Tieren und oder über einen längeren Zeitraum Kontakt hat(te), mitunter spielt die geistige Reife auch eine maßgebliche Rolle

Moin Finnizocker01

Was du für deinen Helm ausgeben willst und was das damit einhergeht, lasse ich einfach mal so stehen.

Deine Informationen, wie du deinen Helm gestaltet haben willst sind etwas zu dünn, um dir einen konkreten KV zu machen.

Die einfachste Möglichkeit wäre Airbrusch. Selbst wenn du den kompletten Helm machen lassen würdest, kämst du mit 150-200€ aus.
Aber wie gesagt, ohne Angabe von Vorstellungen, keine genauen Preise

Moin!

Hier fehlt ein bisschen Kontext um dir das beantworten zu dürfen.

In erster Linie wäre wichtig, ob du nur einen Tag Schule hast und wie lange deine Schicht geht, wenn sie erst um 16:00 anfängt.

Grundsätzlich gilt aber, solange du noch minderjährig bist, definitiv nein!

• §13 JArbSchG: Zwischen 20.00 und 6.00 Uhr darfst du nicht beschäftigt werden. Es gibt jedoch Ausnahmen für bestimmte Gewerbezweige - zum Beispiel Bäcker - und für den Schichtbetrieb. Zwischen Arbeitsende und Arbeitsbeginn müssen mindestens zwölf Stunden ununterbrochener Ruhezeit liegen
• §9 JArbSchG: Ein Berufsschultag, der mehr als fünf Unterrichtsstunden umfasst, muss mit acht Zeitstunden auf die Arbeitszeit angerechnet werden. Allerdings nur einmal die Woche. Wenn es zwei Berufsschultage gibt, wird beim zweiten nur noch die Unterrichtszeit einschließlich der Pausen angerechnet. Allerdings muss die Berufschulzeit nur auf die gesetzlich vorgeschriebene Höchstarbeitszeit von 40 Stunden angerechnet werden! 

Im Fazit heißt das, dass du bei einem Tag Schule die Woche ohnehin nicht arbeiten gehen darfst und wenn ihr nicht gerade einen 5 Schicht Betrieb habt und deine Arbeitszeit demnach nur bis 20:00 Uhr geht, ist eh Sense.

Moin Suip7372!

Der Berufsschulunterricht ist i.d.R., basierend auf der geforderten allgemeinen Bildung, ebenso Linear, wie dein bisheriger Unterricht auch.

Im Groben und Ganzen, kommen ohnehin für dich nur drei relevante Dinge hinzu.

• Fachmathe
• Fachenglisch
• Betriebswirtschaftslehre

Die Fachmathematik besteht hier vorwiegend aus Bilanzierungen, T-Konten und Warenwirtschaftsbezügen. Das Klingt schwer, ist aber eigentlich nur Dreisatz.

Fachenglisch, legt lediglich einige neue Vokabeln in dein bisheriges Vokabular, die sich auf deinen Beruf beziehen und ist daher auch nur stumpfes Vokabeln lernen.

Betriebswirtschaftslehre ist hier wohl das einzige Fach, was fast komplett neu sein wird. Hier hilft leider auch nur stupides auswendig lernen.

Aber denk daran, wie o.g. ist auch die Berufsschule Linear, sodass du nicht vor einer großen Hürde stehen dürftest

Moin DerGameroderso!

Du hast zwei Optionen.

• mit erfolgreicher Gesellenprüfung Teil I (Zwischenprüfung) hast du den Fachlagerist in der Tasche
• Verkürzen des FFL um sechs Monate.

Vorteil von letzterem: Es dauert zwar 6-12 Monate länger, aber du hast eine vernünftige Ausbildung in der du bedingt mehr verdienst, als, als FL

Tankzug mit angehobener doppelt bereifter Vorlauf-Liftachse

Als Liftachse bezeichnet man bei Lkw oder Sattelaufliegern eine Achse, die nicht dauernd auf der Fahrbahn mitläuft, sondern bei geringer Belastung des Fahrzeuges angehoben werden kann.

Im gehobenen Zustand drehen die Räder nicht mit, was mehrere Vorteile bringt:

• verminderter Reifenverschleiß
• Kraftstoffeinsparung durch verminderte Lager- und Reifenreibung
• Verminderte Maut bei Tarifen, die pro Achse zu entrichten sind (z. B. in Italien)
• deutlich verkleinerter Wendekreisin gehobenem Zustand (sofern die Liftachse nicht lenkbar ist)
• leicht geringeres Abrollgeräusch; dieses spielt in der Praxis kaum eine Rolle, auch weil die Liftachse üblicherweise nur einfach bereift ist
• Eine (üblicherweise nicht angetriebene) Liftachse kann auch als Anfahrhilfe, z. B. auf verschneiter Fahrbahn, benutzt werden: Durch Anheben der Liftachse wird der Achsdruck der benachbarten Antriebsachse erhöht, was kurzzeitig und bei geringer Geschwindigkeit unbedenklich ist.

Zu beachten ist jedoch, dass die Bremswirkung bei gehobener Liftachse geringer ist.

Ein typisches Einsatzgebiet für Liftachsen sind Lkw mit Wechselaufbauten, da zweiachsige Fahrzeuge hinsichtlich ihres Gesamtgewichtes auf maximal 18 t beschränkt sind, während dreiachsige Lkw 25 t schwer sein dürfen.

Üblicherweise senkt sich die Liftachse beim Überschreiten einer bestimmten Belastung der anderen Achse automatisch ab.

Sattelzug mit Nachlauf-Liftachse an der Zugmaschine

Liftachsen unterscheidet man in Vorlauf- und Nachlaufachsen. Üblicherweise werden Nachlaufachsen verwendet, d. h., sie sind der Antriebsachse nachgeordnet.

Hallo  herzilein35

Zum Beispiel jemand möchte und muss eine Umschulung in Berlin machen und kommt aus Hessen! Was sollte man da beachten!

Beachtet werden sollte, dass das nicht möglich sein wird, aufgrund der Standorte der Leistungsträger.

Sollte jedoch deiner Seits keine einzelbetriebliche Umschulung gemeint sein, sonder von Kolping, TÜV, ABW etc.. dann wäre das kein Problem, da diese nur Betriebsintern regional aufgeteilt sind.

Hallo  BestEver500

Türkis gehört in erster Linie zu den Blautönen. Es definiert sich vorzugsweise und im allgemeinen Verständnis, auch als Cyan, oder blaugrün.

Türkis, bzw Cyan ist in der additiven Farblehre eine Mischung aus blau und grün.

Das zusätzliche beimischen von grün, dunkelt die Farbe im Endeffekt nur ab.
Diese Abdunklung lässt sich faktisch soweit ausdehnen, dass der Anteil blau nicht mehr wahrgenommen werden kann.
Auf dem Weg dahin, stößt man allerdings vorher auf eine ebenfalls bekannte Trendfarbe; Petrol.

LG

Hallo w21103

Wenn eine Lack Reparatur von einem Fachbetrieb ausgeführt wurde, kann man das als Profi, wenn man weiß wo und wie man gucken muss, erkennen. Ein Laie würde das, bei gut ausgeführter Arbeit, nicht.

Ich könnte dir nun Erläutern, wie du bei welcher Komponente, bei welchem Winkel zu einer Lichtquelle gucken musst, damit nur du dich nicht täuschst.
Aber unterm Strich wird ein ungeschultes Auge eine gute Arbeit nicht sehen.
Wenn es für dich um einen Autokauf geht, gibt es andere Indizien.

Hallo  gulcanp!

Eine Verkürzung der Ausbildung ist immer Möglich, auch wenn du verspätet angefangen hast.

Die Mindestausbildungszeit beträgt 18 Monate bei einer drei Jährigen und entsprechend je 6 Monate mehr, für 3,5 und 4 jährige Ausbildungen.

Mit einem Beginn zum 2. Halbjahr des 1. ABJ und einer genehmigten Verkürzung, kämst du auf 24 Monate und bist damit im gesetzlichen Rahmen.

Hallo Sarah4587!

Ich selbst habe "jüngst", nachdem ich viele Jahre in meinem erlernten Beruf gearbeitet habe, mit 23 eine Umschulung begonnen.
Zu spät ist es demnach nie. Im Gegenteil - die Ironie lag darin, dass ich noch zu der jüngeren Hälfte gezählt habe.

Hallo Sisa1004

Sowohl meine Frau, als auch ich sind beide gelernte KFB's (damals noch Bürokommunikation), von daher denke ich dir Auskunft geben zu können.

Meine Dame und ich haben uns in der Ausbildung seiner Zeit kennen gelernt. Sie hat damals außerhalb der freien Wirtschaft gelernt, während ich in einem Familienunternehmen untergebracht war. Wir sind beide nach der Lehre übernommen worden, mit jeweils einem Ein-Jahres-Vertrag.
Binnen dieser Laufzeit, haben wir nicht wenige Bewerbungen versandt, da wir in eine nahe gelegene Stadt wollten. Der Umzug verzögerte sich jedoch immens.

Fast ein Jahr lang, haben wir auch mit Unterstützung durch AA/JC Absagen kassiert.
Mir blieb für meinen Teil nichts anderes übrig als eine Umschulung zu beginnen, da mir die Zeit mit meinem Vertrag zu knapp geworden ist und Vertrag ohnehin nicht verlängert werden sollte.

Meine Maid war noch einige Monate danach und damit arbeitslos auf Jobsuche, bis ihr nichts übrig blieb, als der Schritt zur Zeitarbeitsfirma. Selbst dort hat es noch zwei weitere Monate gedauert, bis eine Stelle gefunden war.

Einige Zeit ging ins Land, meine Umschulung beendet und meine Frau wurde Schwanger. Noch binnen der Elternzeit besetzte sie eine 450€ Stelle in einer Tankstelle und war wieder auf Jobsuche in ihrer alten Branche. Es vergingen 14 Monate, in denen Sie beinahe täglich Bewerbungen geschrieben hat.

Erst eine Zeitarbeitsfirma, welche kurz nach der Elternzeit kontaktiert wurde, konnte ebenfalls Monate später eine befristete Stelle für sie finden.
Nachdem ich meine Umschulung absolviert habe - und das ist kein Scherz - habe ich spaßeshalber 10 Bewerbungen geschrieben und habe 8 Zusagen erhalten.

An den Noten kann es nicht liegen, da wir beide Streber sind und die Notendurchschnitte sich im "nach Komma" Bereich befanden.

Ich denke ohne händische und eigen Initiative Weiterbildung, kann es in diesem Berufsbild schwer werden nachhaltig Fuß zu fassen.

Der Besuch der Fachhochschule ist mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung jedenfalls möglich.

Hallo Tintiiz

Keine schöne Situation, aber definitiv nicht unlösbar. Meiner Erfahrung nach, macht sich in späteren Bewerbungen ein Betriebswechsel nicht sonderlich gut.
Ausnahme könnte hier selbstverständlich ein zwangsweiser Umzug sein, bei welchem spätestens anhand der Postleitzahlen klar sein sollte, dass Pendelfahrten nicht möglich sind.

Problem an der Sache ist, dass du je nach Branche wohl eher eine neue Wohnung, als einen neuen Betrieb findest, der dich von jetzt auf gleich mit ins Boot holt.

Hast du denn einen Betrieb der dich sicher nehmen würde in der nähe deines alten Wohnortes? Dann sollte dem ganzen nichts mehr im Wege stehen.
Sollte dies nicht der Fall sein, solltest du dich lieber auf die Suche nach einer neuen Wohnung machen.

Überstürz deinen Umzug jedenfalls nicht, denn wenn du zurück gehst und keinen sicheren Platz hast, kann es sein, dass du Probleme bekommst und im schlimmsten Fall von vorne beginnen darfst. Halte dich vielleicht mal an deine zuständige Kammer.

Darüber hinaus - heißt schluss wirklich schluss? Noch ärgerlicher wäre es wohl, wenn du wieder in der alten Heimat wärst und du mit deiner vermeidlichen Ex wieder anbandelst und zum dritten Lehrjahr wieder runter ziehst :D