Kinderkrankengeld?
Guten Abend ihr Lieben,
ich hoffe ihr könnt mir helfen . Weiß jemand wie es sich verhält , wenn man bis Oktober 2022 in Elternzeit war und im November und Dezember 2022 wieder gearbeitet hat , ob einem dann die vollen Kindkranktage vom ganzen Jahr zustehen oder ob das anteilig irgendwie gerechnet wird ? Mein Kind war direkt oft krank als ich aus der Elternzeit zurück gekehrt bin. Nun steigt meine Chefin mir aufs Dach , das ich nachhaken soll ob das so ist. Ich habe nun Angst direkt die Krankenkasse zu fragen, falls die Tage mir nicht zustanden und ich evtl Geld zurück zahlen muss 😩
1 Antwort
Was hat deine Chefin damit zu tun?
Entweder sie hat dich frei gestellt nach Par. 616 BGB - und dein Gehalt bezahlt.
Oder du hattest einen Schein vom Kinderarzt, sie hat deinen Verdienstausfall gemeldet und du hast "Krankengeld" bekommen. (§ 45 SGB V)
Zwischen drin dein Arbeitsvertrag oder ein Tarifvertrag, die noch was regeln könnten.
Aber auf die Beschäftigungsdauer sind meiner Meinung nach keine der Vorschriften ausgelegt,
Meine Chefin hat die Kindkranktage bei unserem Arbeitgeber gemeldet - Öffentlicher Dienst. Sie ist die Leitung in der Einrichtung in der ich arbeite. Nun war sie sauer das ich so oft ausfalle und hat angemerkt das ich überprüfen soll ob mir diese Tage überhaupt zustanden, obwohl ich ja erst im November 2022 wieder angefangen habe zu arbeiten. Wir haben gerade Urlaub und ich soll mich schlau machen. Nun weiß ich nicht genau was ich ihr sagen soll wenn der Urlaub zu Ende ist, weil ich mich wie gesagt nicht traue direkt bei der Krankenkasse nach zu fragen . Das Geld ist eh schon knapp wenn man sich Kind krank melden muss und ewig darauf wartet Geld von der Krankenkasse zu bekommen :(