Darf mein Arbeitgeber einfach über meinen Urlaub verfügen . Z.b Darf er einfach bei SW (Schlechtwetter) meinen Urlaub ohne meiner Erlaubnis eintragen?
5 Antworten
![](https://images.gutefrage.net/media/default/user/15_nmmslarge.png?v=1551279448000)
Soweit ich weiss darf dein Arbeitgeber ca. 20% oder so veplanen. Aber dich einzuplanen ohne deine Erlaubnis und mehr als 20% ist auf jedenfall nicht erlaubt soweit ich weiss. Arbeitsrecht!
![](https://images.gutefrage.net/media/default/user/8_nmmslarge.png?v=1551279448000)
![](https://images.gutefrage.net/media/default/user/8_nmmslarge.png?v=1551279448000)
Nur wenn der Arbeitgeber frühzeitig eine Betriebsruhe bekannt gegeben hat damit sich die Arbeitnehmer bei ihrer Urlaubsplanung darauf einstellen können.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/Joergi666/1444749965_nmmslarge.jpg?v=1444749965000)
Urlaub darf er dir in dieser Form keinesfalls eintragen- arbeitsrechtlich könnte er höchstens flexible Arbeitszeiten mit dir vereinbaren - aber diese Form ist so nicht zulässig.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/PeterPan8080/1444750783_nmmslarge.jpg?v=1444750783000)
Nein, natürlich nicht!
![](https://images.gutefrage.net/media/user/KBB0815/1444744227_nmmslarge.jpg?v=1444744227000)
Einen Teil darf der Arbeitgeber für dich verplanen. Genaueres sagt dir das ortsansässige Gewerkschaftsbüro
![](https://images.gutefrage.net/media/default/user/8_nmmslarge.png?v=1551279448000)