Chronische Schmerzen: Urlaub nehmen aus dem Krankenstatus?
Hallo,
Ich hoffe wir sind hier im richtigen Bereich mit unserem Anliegen.
Im Groben geht es um die Frage, ob man während man krank geschrieben ist, Urlaub nehmen kann. Aber hier die Vorgeschichte:
Meine Mutter (57) hat schon ihr ganzes Leben lang Rückenschmerzen, die man laut Ärzten nicht behandeln, sondern nur lindern kann. Sie hat diese Schmerzen ihr ganzes Leben mit Physiotherapie und Medikamenten mehr oder weniger ertragen. Seit ca. einem halben Jahr haben sich diese Schmerzen auf die Füße ausgeweitet. Meine Mutter arbeitet im Labor und konnte diese Arbeit seit dem Beginn der Schmerzen im Oktober 2021 nicht mehr ausführen, da sie viel Stehen und laufen muss. Für diese Zeit wurde für sie eine Home Office Tätigkeit gefunden. Seit Beginn des Jahres aber sind die Schmerzen so stark geworden, dass sie nicht mal mehr das machen konnte. Von Januar bis jetzt war sie komplett krank geschrieben, hat sich während dieser Zeit noch intensiver mit ihrer Gesundheit auseinandergesetzt (Jeden Tag Dehnungs- und Muskelübungen, Besuch bei verschiedenen Ärzten, Schmerztherapie usw. ). In dieser Zeit wurde es aber eher noch schlimmer. Jetzt seit einigen Wochen wird es langsam ein bisschen besser, allerdings kann man nicht sagen, wie die Entwicklung weitergehen wird. Im Juni würde sie gerne nach ihrer Hochzeit zusammen mit ihrem Mann für zwei Wochen nach Italien fahren. Ich denke, dass der Urlaub ihr sehr gut tun wird, da sie im Moment verständlicherweise gedanklich sehr stark auf ihre Schmerzen fixiert ist. Ein Umgebungswechsel wird ihr bestimmt gut tun, und trägt sicher auch zu ihrer Genesung bei.
Vorher ist es aber nicht sicher, ob sie wieder arbeiten können wird, oder nicht. Sie macht sich deswegen Sorgen, ob sie den Urlaub nehmen kann, oder nicht. Auch nachdem sie aus dem Urlaub wiederkommt, weiß man noch nicht, ob sie dann wieder arbeiten können wird.
Was würdet ihr machen? Weiß jemand, wie der rechtliche Hintergrund in so einer Situation ist? Meine Mutter will auch nicht einfach so fahren, ohne Urlaub zu beantragen. Falls doch irgendwas passiert, steht sie dann sehr schlecht da.
Wir freuen uns beide über jegliche Ratschläge und Erfahrungen von euch und Danke schonmal im Voraus!
2 Antworten
Ich würde vorschlagen, dass deine Mama eine Reha, über die Rentenversicherung, beantragt. Dort würde geprüft, ob sie überhaupt noch arbeiten kann. Ansonsten gilt, Urlaub im Krankenstand muss mit der Krankenkasse abgestimmt werden nach Befürwortung des Arztes.
Ganz konkret:
- Solange Du durch eine Arzt bescheinigt arbeitsunfähig bist, kannst Du keinen Urlaub nehmen. Dann bist Du krank. Und wer krank ist, ist nicht im Urlaub.
- Sollte für diesen Zeitraum Urlaub beantragt worden sein, bekommst Du die Tage gutgeschrieben.
- Es ist rechtlich in Ordnung, im Anschluss an ein bestehende, aber beendete Arbeitsunfähigkeit Urlaub zu nehmen - hinterlässt bei den Arbeitgebern und Kollegen in der Regel aber leider einen schlechten Beigeschmack.
- Man kann keine Krankheit unterbrechen, in Urlaub fahren und danach die gleiche Krankheit weiter machen. In diesem Fall müsste die Arbeitsunfähigkeit nach dem Urlaub auf einen anderen ICD-Schlüssel ausgestellt werden.
Nein, das kann ich Dir leider nicht sagen. Aber dass kann euch die Kasse sicherlich beantworten - oder noch besser: Eine Sozialberatungsstellen (Caritas oder ähnliches).
Danke für deine Antwort. So hatten wir uns das leider auch gedacht. Weißt du, ob es eine Regelung gibt, wie lange man vor der Urlaubszeit gearbeitet haben muss, wenn man davor Monate krank geschrieben war?