Arbeiskollege fässt mich an Po an und Gibt mir immer küsse auf die Backe wie soll ich es ihm am besten sagen das er es lässt?
Hallo Zusammen,
ich arbeite jetzt seid ungefähr einem Monat in einem neuen Betrieb und da ist ein Arbeitskollege der mich immer an fässt am po und gibt mir immer küsse auf due backe und so weiter…
ich will es ihm klar machen das er es lassen soll weiss aber nicht wie… da ich jeden tag mit ihm arbeite ist das eine echt scheiß Situation… ich bitte um eure hilfe…
13 Antworten
Sobald er auf dich zukommt, machst du nen Schritt zurück.
Wenn er nicht total bescheuert ist, wird er fragen was los ist und dann sagst du: Ich möchte von dir nicht mehr angefasst werden.
Das ist schon sexuelle Belästigung. Ich würde erstmal zum Chef gehen und schauen was der sagt. Und dem Belästiger sagen, dass er es sofort lassen soll, wenn nicht, dann ruf halt die Polizei.
ich will es ihm klar machen das er es lassen soll weiss aber nicht wie…
Und zu sagen "Lass es!" und ihm bei Nichtbefolgung eine Ohrfeige zu verpassen, wäre wohl zu naheliegend?
da ich jeden tag mit ihm arbeite ist das eine echt scheiß Situation…
Ja, aber an der Situation ist er schuld. Er will unkollegial sein und greift dich an. Also brauchst du dir echt keinen Kopf zu machen, wenn deine Ansage ihn unglücklich macht.
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz, ... hm ... wie sehr brauchst du den besagten Kollegen? Sprich, ... wäre schlimm, wenn er nicht mehr da wäre!?
Bei uns wäre ein persönlicher Hinweis rein aus kollegialen Miteinander erst mal die erste Stufe. Dabei reicht schon, die Aussage, das anfassen, und küssen gefälligst zu unterlassen.
Normal aber, wäre der Kollege wegen so was schneller weg von der Firma, als er aus dem Betrieb laufen kann. Das wird bei uns nicht toleriert. Sollte sein Verhalten zum Betriebsrat, oder den Vorgesetzen vordringen, wäre der so was von weg von seinem Arbeitsplatz.
Wende Dich an Deinen Arbeitgeber, wenn der nichts unternimmt, solltest Du den Kollegen anzeigen wegen sexueller Belästigung. Such Dir Zeugen.
Ich weiß ja nicht wie groß Euer Betrieb ist, in der Regel reagiert die Geschäftführung sehr rasch auf den Vorwurf sexueller Belästigung und zieht sofort arbeitsrecfhtliche Konsequenzen.