Sollte man diesen Arbeitskollegen eine Chance geben ...der am 1. Arbeitstag bereits um 12 Uhr die Puste ausgeht und keine Kraft mehr hat (Grünraumpflege)?
Wir hatten heute nen Neuen ... Um 7h30 Gings los ... um 12 Uhr lungerte er nur noch rum .... Er hätte keine Kraft mehr !!!!
19 Stimmen
12 Antworten
Je nach Branche, Beruf und Tätigkeit brauchen manche eine längere oder deutlich längere Eingewöhnungszeit. Egal ob es das Anheben und Tragen von schweren Lasten ist, die Arbeitsumgebung selbst (enorme Hitze oder Kälte) sowie einiges mehr. Hinzukommt auch die körperliche Verfassung, die bei jedem unterschiedlich aussieht. Ich habe eine zeitlang im Automotiv-Bereich gearbeitet und bei manchen Baugruppen hatte ich anfangs Schmerzen in der Hand und/oder musste einen Hammer benutzen.
Nach der Eingewöhnung, richtigen Handgriffen und Schlag an gewissen Stellen, einen Großteil werkzeugfrei zusammengezimmert. So gut wie jeder der neu angelernt wurde, da erst einmal am jammern war. Wenn dein neuer Kollege noch jung und/oder unerfahren ist, wird er halt ein paar Tage brauchen. Das Herumlungern muss nicht sein und dann wenigstens leichtere Aufgaben übernehmen sollte. Am ersten Tag und in den ersten ein-zwei Wochen jedoch alles noch etwas entspannter sehen würde.
Ich würde mir das 1-2 Wochen lang anschauen, wenn er dann nicht sichtbar Fahrt aufnimmt, würde ich davon ausgehen, dass es ihm nicht nur an puste fehlt.
Wow, der Bursche ist 19 und gerade frisch in der Arbeitswelt drin, du solltest deine Überheblichkeit besser wieder fix einpacken und stattdessen solltet ihr dem Burschen etwas mehr Mut machen.
Das hat alles auch der Chef zu entscheiden, nicht du und auch nicht die Kollegen.
Es gibt Leute die strengen sich richtig an und wollen die Stelle.
Was mich stört, ist nicht, dass er kaputt war, sondern, dass er es nicht anspricht und fragt, welche leichtere Arbeit er verrichten kann, ohne rumzulungern.
Jeder muss sich eingewöhnen, aber mir hört sich das ziemlich lustlos an.
Aber der Chef wird ihn sicher noch eine Weile testen.