Wie ist da die Rechtslage ( Job kündigen während Hartz 4 )?
ich hab damals einen job gekündigt ( ganz schlimm ) und daraufhin wurde ich für 3 monate 30 % sanktioniert. Allerdings hab ich im anschluss nochmal eine 3 monate sperre gekriegt. ist das dann überhaupt rechtens ?
3 Antworten
![](https://images.gutefrage.net/media/default/user/15_nmmslarge.png?v=1551279448000)
Das hängt maßgeblich vom Grund für die zweite Leistungsminderung ab.
Eine "Sperre" gibt es beim Bürgergeld nicht.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/Britney1103/1583382389837_nmmslarge__0_257_720_719_fa2617fe35d4c7229def464e155acc43.jpg?v=1583382390000)
Ich denke schon, ansonsten musst du zum Rechtsanwalt gehen.
Weil wir die Einzelheiten nicht wissen.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/GutenTag2003/1588519744538_nmmslarge__0_0_330_331_af4ab91c989f18c51a60e2a994fb233a.jpg?v=1588519745000)
- Sperre gibt es nur beim ALG I
- 30% Sanktion beim ALG II (Bürgergeld)
Unterschiedliche Rechtsgebiete / unterschiedliche Rechtslagen./ unterschiedliche Konsequenzen
Jedes Rechtsgebiet entscheidet in ihrem gesetzlichen Rahmen.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/GutenTag2003/1588519744538_nmmslarge__0_0_330_331_af4ab91c989f18c51a60e2a994fb233a.jpg?v=1588519745000)
Nochmal
Sperre gibt es nur beim ALG I
Und ja, Rechtsfolgen hat es sowohl im SGB II (Bürgergeld) als auch im SGB III. (Arbeitslosengeld I)
Beide sind rechtlich - auch zeitgleich - haltbar/zulässig, wenn die Gründe dafür vorliegen.
![](https://images.gutefrage.net/media/user/Foecky1/1444749128_nmmslarge.jpg?v=1444749128000)
also ich hatte wie gesagt nach der kündigung ( während h4 ) eine 30 % sanktion und im anschluss nochmal eine 3 monatige sperre