Krankschreiben lassen fürs Probearbeiten?

Ich habe ein riesiges Problem.

Ich habe Ende August eine Ausbildung angefangen, die mir überhaupt nicht liegt. Habe mich dann weiter beworben, aber wollte nicht kündigen, da ich das Geld brauche und auch keine Lücke im Lebenslauf gebrauchen kann. Aber ich fühle mich in dem anderen Job absolut nicht wohl und bin mir auch sehr sicher, dass mir eine andere Branche viel mehr liegt.

Jetzt habe ich von jemanden ein Angebot zwei Tage Probe zu arbeiten um zu schauen, ob der andere Job mir mehr liegt.

Jetzt bin ich aber in dem Zwiespalt, dass ich nicht weiß ob ich fragen soll, ob ich zwei Tage frei bekomme oder mich gleich krankschreiben lassen soll...

Was den Urlaub angeht. Ich bin noch in der Probezeit und hatte mal für Weihnachten gefragt und da hieß es erst ja und dann wieder nein... Jetzt sind zwar Herbstferien, aber wir hatten ja gerade erst ein langes Wochenende. Nur wenn ich jetzt nach Urlaub frage und die nein sagen kann ich das Probearbeiten vergessen. Ich kann mich ja dann nicht an den Tagen krankschreiben lassen...

Und wenn ich mich krankschreiben lasse bin ich rechtlich in einer schwierigen Lage, wobei ich nicht weiß, wie die das raus finden wollen...

Ihr könnt mir die Entscheidung zwar nicht abnehmen, aber evtl. könnt ihr mir ein paar Denkanstöße geben, was ihr für sinnvoller haltet.

Ausbildung, Arbeitsunfähigkeit, Au, berufswechsel, Probearbeiten, Probezeit, Jobwechsel, krankschreiben
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