Antwort
Interessant wird es möglicherweise wegen der Teilzeit. Die Einsätze am Wochenende müssen proportional sein zu denen der Vollzeitkräften, ansonsten lioegt eine Dirskriminierung von Teilzeitkräften vor. Bei einer halben Stelle kann man also eigentlich entweder nur jeden zweiten Samstag eingesetzt werden, oder aber jeden Samstag nicht mehr als 4 stunden.
https://www.dgbrechtsschutz.de/recht/arbeitsrecht/diskriminierung/teilzeit-ist-teilzeit-auch-an-wochenenden/
Nach einigen Jahren im Einzelhandel habe ich den Verdacht das dort so viele Teilzeitkräfte eingesetzt werden da die Vollzeitkräfte sonst 6 Samstage im Monate machen müssten, was natürlich nicht geht, der Monat hat ja nur 4,3 Samstage.... XD