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Antwort
- Strukturen beschreibt die Anordnung von Teilen eines ganzen zueinandern. Betreibsinterne Sturkturen beschreibt die Stuerung von Abläufen
- Eine Hirarchie ist der Aufbau einer Ordnung von oben nach unten. Kopf der Hirarchie ist zb. der Geschäftsführer, ihm in der Hirarchie untergeordnet sind zb. seine Abteilungsleiter, denen wiederum untergeordnet sind die Arbeiter
- Abteilungen sind die Aufteilungen von Arbeits- oder Geschäftsfeldern. Zb. Personalabteilung, Abteilung Rechnungswesen, Abteilung Logistik, Abteilung Vertrieb usw. Oder auch Abteilung einzelner Geschäftsfelder. Wenn eine Firma zb. Vertrieb und Service anbietet, können diese beiden Geschäftsfelder in Abteilungen aufgeteilt sein.
- Formen der Mitbestimmungsrechte des Betriebsrat sind:
- Informations- und Beratungsrechte
- Anhörungsrecht
- Zustimmungsverweigerung
- erzwingbare Mitbestimmung
siehe dazu § 87 BetrVG (Betriebsverfassungsgesetz)