Guten Morgen zusammen,
folgender Vorfall ist am Freitag passiert. Ich habe durch verschlafen eine Abmahnung erhalten obwohl ich schon sehr lange nicht mehr verschlafen habe. Ohne ermahnungen oder verwarungen wurde ich direkt abgemahnt. Ich habe meinen Arbeitgeber auch erklärt wieso & weshalb dies passiert ist. Ich hab seit einigen Wochen generell mit meiner psyche und mit meinem Körper zu kämpfen. Ich habe teilweise starke nervenstörungen bzw Empfindlichkeitsstörungen am bestimmten Stellen am Körper. Generell ist bei uns eine sehr angespannte Stimmung... viel personalmangel und ein dauerhafter Druck. Nach dem Gespräch am Freitag war es das i Tüpfelchen was gefällt hat. Seit diesem Wochenende nehme ich die Sachen von meiner Arbeit immer mit nach Hause... eigentlich ist das seit Wochen so. Ich möchte morgen zum Arzt gehen und ihm das erklären und generell erstmal von dem ganzen Abstand nehmen weil ich mich nicht in der Lage fühle arbeiten zu gehen. Schon allein der Gedanke daran zerfrisst mich aktuell innerlich. Kann mir der Arbeitgeber durch diese Krankheit irgendetwas oder wird das als krankheit generell gesehen? Ich werde dennoch am Dienstag reinkommen da ich ein Gespräch habe mit der Betriebsrätin die über alles bescheid weiß.