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Ich glaube ich hätte folgendes gesagt: Also wenn in einer so großen Fitnesskette wenig Leute da sind, mache ich mir Gedanken über neue reizvolle Trainingseinheiten und wie man die dann gut promoten kann, damit in Zukunft das Studio immer gut gefüllt ist und somit kein Lehrlauf bei mir entstehen kann. z.B. Fitness für die Älteren. Die haben meistens auch morgens Zeit. Oder besondere Angebote an bestimmten Tagen. Desweiteren würde ich evtl. die Geräte prüfen, die Bestände ( Getränke, Pülverchen usw.) kontrollieren und die wenigen Leute die da sind, fragen ob alles ok ist.:-)) Aber du hast Recht. Das ist eine sehr merkwürdige Frage. Vielleicht wollten die auch nur hören, hier in Ihrem Studio kann es gar nicht sein, das nur wenige Leute da sind:-)) Oh mann, was die Arbeitgeber alles wollen...