Aktuell steht das so:
Das Arbeitsverhältnis endet mit dem heutigen Tage durch Ablauf der vereinbarten Frist. Wir bedauern, dass wir Herrn (XYZ) kein unbefristetes Arbeitsverhältnis anbieten können. Wir danken Herrn (XYZ) für seine jederzeit guten Leistungen und bedauern sein Ausscheiden sehr. Wir wünschen ihm für seinen weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
Sollte der AG aber nicht besser "betriebsbedingt" mit reinnehmen, klingt besser oder? Ungefähr so:
Wir bedauern, dass wir XYZ zur Zeit betriebsbedingt kein unbefristetes Arbeitsverhältnis anbieten können.
Oder kann ich das auch so stehen lassen wie oben geschrieben?
Danke vorab