Soweit ich weiß, solltest du bei einem Minijob prinzipiell keine Probleme haben. Dass man bei Rewe keine Probezeit hat, kann ich mir kaum vorstellen, da Rewe ein professionelles Unternehmen ist und die eigentlich wert auf Mitarbeiter legen sollten.

Wenn‘s keine Probezeit gibt, hat der Arbeitgeber also auch keine Möglichkeit dich auf die Probe zu stellen und gegebenenfalls bei Unzufriedenheit deren Seite zu sagen, dass es nicht klappt.

Am besten einfach mal offen und persönlich das Gespräch mit der Chefin suchen und offen und ehrlich sagen, dass dir der Job nicht liegt / keinen Spaß macht, ...

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