Der Vorgesetze meiner Firma hat einen grauenhaften Führungsstil er überwacht alle Kollegen dauerhaft.

Wenn er zwei Kollegen sieht die reden unterbindet er das ohne vorher zu hinterfragen ob es vielleicht gerade ein Fachliches Gespräch ist.

Es werden Mitarbeiter zu Einzelgesprächen zitiert weil sie Anweisungen ausgeführt haben die er eine Woche vorher gegeben hat und jetzt anders sieht und das sind hier mal nur ein paar Beispiele.

Viele Mitarbeiter sind dadurch schon sehr unmotiviert und haben teilweise angst zur Arbeit zu gehen. Ich habe ihn schon in einem Einzelgespräch angesprochen aber er erklärte mir da drauf nur das er nicht an der schlechten Stimmung schuld ist weil er ist ein guter Chef