AG (Arbeitgeber)

AN (Arbeitnehmer)

TV (Tarifvertrag)

AT (Außertarifliche Zulagen)

AV (Arbeitsvertrag)

Hallo,

ein AG stellt einen neuen Mitarbeiter ein. Im "Bewerbungsgespräch" wurden die Konditionen geklärt, auch wurde das Auslassen der Probezeit vereinbart.

Auf Grund der kurzen Zeitspanne gab es nur eine "Einstellungsvereinbarung" in der folgendes notiert wurde:

jeweilige Ansprechpartner

Dauer des AV (befristung 1 Jahr)

welcher TV Gundlage ist

Dienstwagen

AT Zulagen

AG hat unterschrieben. AN hat unterschrieben, dass er sich verpflichtet die Stelle anzunehmen.

Später ist ihm eingefallen, dass das mit der Probezeit fehlt. Hat daraufhin dem AG eine Mail geschrieben die zwar beantwortet wurde, allerdings die konkrete Nachfrage bzgl. der Probezeit ignoriert.

Ein AV wurde nach etwa 6 Wochen Beschäftigung ausgestellt. Allerdings stand da Probezeit von 6 Monaten drin und die AT wurden falsch aufgezählt, stimmen aber in der Summe. AN hat reklamiert wegen der Probezeit. Das AV "besteht" nun seit 4 Monaten. Es kam keine Reaktion mehr bzgl. des AV.

AG und AN halten sich soweit an alle Rechte und Pflichten, dennoch die Frage...

Ist der AN möglicherweise sogar entfristet worden durch das Verhalten des AG? Bzw. durch Formfehler im AV.

Auf Grund der Sonderkonditionen will der AN sich versichern zwecks Probezeit und möglicher Entfristung....

Vielen Dank schonmal für die Antworten

Bin 17 und habe im steigen Zustand nur 15cm. Ich weiß der deutsche Durchschnitt liegt ungefähr bei 13cm aber ich würde einfach gerne für mich so ungefähr 20cm haben. Wie wäre das möglich 5cm zu vergrößern?

Hallo und zwar wollte ich zwischen mir und meinem Vater ein mietvertrag abschließen das ich monatlich geld beitragen muss leider finde ich kein muster im internet und weiß nicht wie ich das schreiben soll der vermieter möchte kein untermietvertrag geben der meinte ich soll das zwischen mir und mein vater vereinbaren wäre super wenn mir jemand helfen könnte so ein muster zu finden

Meine boxxershorts hat 1 knopf kaputt dadurch guckt manchmal die eichel raus.
Wie kann ich es verhindern? Das ist eine breitere shorts

Ich kellnere und ich mag das Restaurant, aber es ist alles so unorganisiert. Ich habe keine festen Zeiten, sie rufen oft an und erwarten, dass ich komme, wir haben nur noch eine andere feste Kellnerin. Es ist alles so unsicher und wir finden keine weiteren, verlässlichen Kellner, weswegen ich mich total verantwortlich fühle und nie Nein sagen kann. Ich mache mein Abitur nächstes Jahr und bin extrem gestresst durch den Job, obwohl es mir eigentlich spaß macht, ich weiß nicht, wie ich das lösen kann.

Ich vermiete erstmalig eine Wohnung. In dieser Wohnung ist eine Einbauküche, 2 Einbauschränke, 1 Garderobenpanel, Gardinen und die gesamte Beleuchtung. Ist diese Wohnung jetzt teilmöbeliert und muss alles im Mietvertrag aufgeführt werden? Dieses ^Inventar^ gebe ich beim Finanzamt ja noch als Ausgabe an. Ich will ja keinen Ärger bekommen.

Ich bin in der Probezeit und möchte gerne kündigen. In meinem Vertrag steht, dass in der Probezeit ohne Kündigungsfrist gekündigt werden kann. Das heißt dann wohl, das ich sobald ich die Kündigung abgebe oder hinschicke nicht mehr erscheinen muss oder? Angenommen ich arbeite heute das letzte mal und wäre für morgen noch eingetragen zum arbeiten und ich würde morgens zur Arbeitsstelle fahren und statt zu arbeiten die Kündigung vorbeibringe dann muss ich auch morgen nicht mehr arbeiten?

Hallo liebe Community,

ich habe folgenden Fall.

Eine Freundin und ich wollten berufsbedingt für ein paar Monate auf eine Untermiete zurückgreifen.

Wir haben zufällig ein Paar gefunden, das seine Wohnung gekündigt hat, jedoch aufgrund der Kündigungsfrist von 4 Monaten nicht sofort ausziehen konnte. Der verbleibende Zeitraum hat für uns perfekt für die Untermiete gepasst.

Somit haben wir mit ihnen einen Untermietvertrag abgeschlossen - Das Problem: der Eigentümer/Hauptmieter wusste davon nichts bzw. er hat keine Einwilligung zugestimmt, stattdessen wollte das Ehepaar, dass es so aussieht, als wären wir nur Freunde die die verbleibende Mietzeit dort "kostenlos" wohnen. 

Wir wussten, bevor wir auf diesen Vertrag eingegangen sind, nichts über die Unkenntnis des Eigentümers.

Während unserer Wohnzeit haben wir festgestellt, dass uns die Klingel- und Briefkastenbeschilderung ständig abgemacht worden ist ohne das uns jemand darüber informiert hat. Entprechend hatten wir viele Postrückläufer und konnten auch keine Pakete regelgemäß erhalten. Somit haben wir uns an das Paar gewendet und sie meinten, dass sie sich darüm kümmerten. Letzen endes hat es aber nicht funktioniert und das Paar schlug uns vor entweder die letzten 3 Monate damit zu "leben" oder den letzten Monat noch bleiben und dann auszuziehen mit Rückerstattung der Kaution. 

Sie meinten, wir sollen niemanden über diesen Untermietvertrag in Kenntnis setzen, wir sind "nur Freunde die dort kurz leben" - aus. 

Nun ist neulich unerwartet der Eigentümer aufgetaucht und hat uns zur Rede gestellt, ob wir hier dauerhaft wohnen oder warum wir die Klingel und der Briefkasten beschildert ist (was unerlaubt ist). Jedenfalls ist uns dann ausgerutscht, dass wir hier zur Zwischenmiete leben (sonst wäre es direkt gelogen). Der Eigentümer war sauer und hat mit rechtlichen Folgen für den Vermieter gedroht.

Jetzt ist die Frage, was die strafr. Folgen für wen sind? Ich habe mich in google ein bisschen informiert und konnte nur entnehmen, dass der Eigentümer fristlos die Wohnung kündigen kann. Allerdings wollten wir sowieso so schnell wie möglich ausziehen und das Paar hat sowieso schon gekündigt und wir nutzen ja ohnehin schon die Zeit der Kündigungsfrist als Untermiete.

Meine Freundin und ich haben Angst, dass es jetzt auch rechtliche Folgen für uns haben könnte. Das Paar weiß auch noch nicht, dass der Eigentümer hier war und wir diese Lüge nicht dem Vermieter mitgeteilt haben

Über Eure Hilfe würde ich mich freuen.

VG

Hey, also ich bin m/15, schwul und ich habe totale Angst hebephil sein zu können!

Hebephilie beschreibt i.d.R. die sexuelle Neigung zu Früh- und Mittel-Pubertäre. Meistens im Alter von ca. 11-14 Jährige.

Ich interessiere mich schon für etwa gleichaltrige (14-16 jährige Jungen), aber irgendwie finde ich es in meiner Vorstellung genauso erregend mit 12/13-Jährigen Jungen zu schlafen..

Aber,

1. Ich würde es komisch finden, mit einenm jüngeren (12-jährigen zB) zusammen zu sein.

2. Ich weiß nicht was am Körper von einem 12/13Jährigen "geil" sein soll.

3. Ist das denn wirklich bedenklich, sexuelle Fantasien mit 12/13jährigen zu haben, wenn man selber noch ein halbes Kind ist?

Ich hatte Anfang des Jahres schlimme Angst gehabt, pädophil (sexuelles Interesse an Vor-Pupertäre) sein zu können, mittlerweile weiß ich aber, dass ich mir das nur eingeredet habe.

Ich bin Dankbar für jede Hilfe.

Hallo, folgender fall hat sich in unserer Firma zu getragen. Der Urlaub wurde fristgerecht eingereicht und von chefin schriftlich genemigt, nur wurde er nicht in die edv planung mit eingefügt. Jetzt soll die kollegin arbeiten. Was nun? Danke im vorraus.

Gestern habe ich mir auf die Profilbilder meiner Klassenkameraden einen runtergeholt und ich weiss nicht ob das moralisch verwerflich ist oder nicht.

DAS IST KEIN TROLL, DAS IST ERNST!!!

Hallo,

Wenn Ich zb wegen einem Betriebswechsel mit einer anderen Firma darüber rede, kann dieser Chef rausfinden wo ich momentan arbeite und kann dies mein Chef rausbekommen?

Hey Leute ,

Unswar meine Freundin hat vor 4 tagen in der schule Blut gekotzt . Und die Ärzte meinten es das das passiert ist weill sie ihre tage hat aber das ist aufjedenfall nicht normal . Ich wollte eigentlich fragen ob das wenn das eine krankheit wäre übertragbar ist z.b wenn ich sie küssen würde . Wir wollten uns die tage treffen und ich möchte sie auch küssen undich habe Angst das das ansteckend ist ....... Ich habe eine krankheiten phobie ich habe angst vor sowas , obwohl das aufjeden zutreffen kann .. und ich möchte ihr das nicht so offen sagen . Bitte hilft mir ........

Also mein Frage ist ob das Eintritts Datum bei einem Arbeitsvertrag verschoben werden kann. Wenn man an diesem Tag nicht anfangen kann stattdessen paar Tage danach. Danke im voraus :)

Es steht im Zusammemhang mit einem Dudenausschnit

Bild folgt

Danke im Vorraus

Moin,

ich habe ein Arbeitszeugnis erhalten und bin nicht zufrieden. Es spiegelt wenig meinen Werdegang in 19 Jahren in der Firma wieder und kommt von einem Chef, der erst kurz im Unternehmen ist, einen eigentlich nicht kennt und nicht wertgeschätzt hat.

Danke im voraus! LG

Wäre toll, wenn ihr mir Tipps zwecks Korrektur geben könntet, damit die Note mindestens auf 2 gehoben werden kann.

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"Sein Arbeitsgebiet beherrschte xxx sehr sicher und kannte sich mit allen Prozessen und Gegebenheiten des Unternehmens gut aus.Außerdem nutzte er unsere internen Fortbildungsveranstaltungen mit guten Ergebnissen."

"Dank seiner schnellen Auffassungsgabe und seiner sehr guten Denkfähigkeit überblickte er selbst komplexe Sachverhalte zutreffend. Darüber hinaus war er hoch belastbar und hielt zeitliche Vorgaben ein."

"Die ihm übertragenen Aufgaben erledigte xxx selbständig und ging dabei systematisch sowie gewissenhaft vor. Überdies zeichnet er sich durch eine sehr grosse Einsatzbereitschaft aus. Durch seine Arbeitsweise und sein Engagement trug er zu den guten Erfolgen des gesamten Arbeitsteams bei."

"Zusammenfassend übertraf xxx unsere Erwartungen in hohem Maße, so dass wir mit der Erledigung seiner Aufgaben voll zufrieden waren."

"Gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern war sein auftreten immer einwandfrei. Hervorzuheben ist auch seine jederzeit gute Zusammenarbeit mit unseren Geschäftspartnern. Durch sein diplomatisches Geschick und seine sympathische Art trug er stets zu einer guten Repräsentation unseres Unternehmens bei."

"Herr xxx verlässt uns zum heutigen Tag auf eigenen Wunsch. Wir danken ihm für das stets angenehme Arbeits- und Vertrauensverhältnis, bedauern sein Ausscheiden und wünschen ihm für die berufliche und private Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg."

Hallöchen ich wollte fragen ob ich mit 10 schon Zeitung austragen darf um mir ein bisschen Taschen Geld dazu zu verdienen.???

Ich möchte gerne wissen:

Wenn ich und mein Arbeitgeber uns einigen dass ich für den Job den ich seit 8 monaten ausführe nicht geeignet bin (Grund ist körperlich) und wir von beiden Seiten kündigen. Hätte ich dann Anspruch auf ALG2 oder bekäme ich eine Sperre da ich gekündigt habe?