Vorstellungsgespräch(e) und Arbeitgeber gibt mir nicht frei

Hallo mein Name ist Cynthia ich bin 22 Jahre alt und habe ein Problem..

Wenn das Thema hier falsch ist bitte verschieben. Leider muss ich etwas weiter ausholen, sorry schon mal für den langen text.

Ich bin Medizinische Fachangestellte beim Kinderarzt, mir stehen laut Arbeitsvertrag 28 Urlaubstage zu. Davon hat jede Arzthelferin 2 Wochen, die man selbst planen darf natürlich mit Rücksprache von Kollegen und Arbeitgeber. Meine Chefin aber schließt die Praxis in allen Ferien mind. eine Woche somit habe ich "zwangsurlaub" mit 32 Urlaubstagen. Ich kann also nie Termine wahr nehmen ich konnte nicht einmal zu der Beerdigung meiner Großmutter gehen da ich keine Urlaubstage habe.

Da mir die ganzen Spielchen zu bunt werden, habe ich mich auf neue Jobs beworben doch wie soll ich zu Vorstellungsgesprächen gehen?? Zur Zeit habe ich 4 Bewerbungen am laufen am Dienstag das erste Vorstellungsgespräch und nächste Woche werde ich von den weiteren Stellen hören. Wovon ich mindestens bei einer auch zu einem Gespräch eingeladen werde. ( Das weis ich weil ich schon mit der Chefin telefoniert habe.).

Mein Umfeld rät mir mich für die Tage "krank" zu melden, ich bin allerdings ein ziemlicher Angsthase was Lügen betrifft. Ich bin auch bereit unbezahlten Urlaub zu nehmen, diesen kann sie mir ja aber auch verweigern und dann?? Donnerstag Nachmittag ist die Praxis zu, natürlich versuche ich die Termine auf diese Tage zu legen, funktioniert aber leider nicht immer.

Meine Chefin weis auch das ich gehen will, da mir der Kragen geplatzt ist als ich nicht mal meiner Oma die letzte Ehre erweisen konnte. Am Freitag hat sie mir dann mitgeteilt, dass sie sich jemanden neuen suchen wird und mich kündigt wenn ich noch nichts neues hab sobald sie jemanden findet.

Ich hoffe ihr könnt mir weiter helfen ich bin total verzweifelt.

Liebe Grüße Cynthia

Kündigung, Bewerbung, Arbeitsrecht, Vorstellungsgespräch
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