Ich war ein Student in Deutschland aus Nicht-EU. Nach erfolgreichem Abschluss des Kurses zog es mich zurück in mein Heimatland. Als ich Steuerrückerstattungen beantragte, stellte ich fest, dass ich meine 120-Tage-Grenze für das Vorjahr überschritten hatte. Ich durfte nur 120 volle oder 240 halbe Tage arbeiten. Ich habe mehr gearbeitet, ohne die Tage wirklich zu zählen. Ich habe diesen Fehler nur ein Jahr lang gemacht, für andere Jahre ist die Zählung in Ordnung. Ich war etwas geschockt und wurde vom Arbeitgeber nicht informiert. Ich möchte wissen, was die Folgen sein können