Hallo,

ich hab ein Jobangebot bekommen. Es wäre als Nachtdienst in der ambulanten Altenpflege bzw. betreutes Wohnen. Die Bezahlung wäre ok und da ich schon immer gerne nachts arbeite ideal.

Kopfzerbrechen macht mir die Tatsache, dass im Vorstellungsgespräch gleich erwähnt worden ist, dass keine Sonn - und Feiertagszuschläge bezahlt werden und jeder geleistet Nachtdienst pauschal mit 1€ abgegolten wird.

In diesem Beruf hab ich nur wenn Not am Mann war nachts gearbeitet. Da wurde aber der Zuschlag immer von 25% gezahlt.

Ich hab schon ein bisschen bei Google gesucht, aber schlau bin ich daraus nicht geworden. Kennt sich jemand da aus? Ist es ok, als reiner Nachtdienst pauschal mit 1€ als Zuschlag bezahlt zu werden? Weiß vielleicht auch jemand wie es mit den Zuschlägen für Sonn - und Feiertage aussieht?

Bitte keine Antworten wie "Such was anderes". Schon aus reiner Neugier würde ich es gerne wissen.

Vielen Dank schon mal für eure Antworten.