Ich glaub, ich dreh durch!!!! Durch einen Zufall habe ich heute gesprächsweise erfahren, dass meine Kollegin 2 Gehaltsstufen höher eingruppiert ist als ich (Caritas, AVR). Ich bin 8 Jahre älter, habe anfangs schon zwei Jahre in einer anderen Abteilung gearbeitet und bin seit 06/2011 in dem Job. Meine Kollegin kam 09/2011 dazu. Wir arbeiten gleichrangig, ich mache auch mehr Stunden als sie und denke nicht, dass ich in irgendeiner Weise "schlechtere Arbeit" leiste! Nachdem das Geheimnis nun gelüftet ist, hat sie mich aber gebeten, bei meinen Gehaltsverhandlungen nicht zu ewähnen, dass ich weiß, was sie verdient! Nun bin ich völlig gefrustet! Wie kann ich vorgehen, ohne sie "reinzureißen"? Wie kann ich argumentieren, dass ich auch zwei Stufen höher eingruppiert sein will? Was würdet ihr tun?