Hallo zusammen! Ich arbeite zur Zeit Teilzeit, würde aber gerne kündigen, da ich einen neuen Job gefunden habe. Mein befristeter Vertrag ist seit einigen Monaten abgelaufen. Nun ist die Frage, ob ich mich trotzdem an die Kündigungsfrist im "alten" Vertrag halten MUSS ?

Da mein Chef mich generell nicht sehr fair behandelt, habe ich meine Bedenken wenn es sich um die Kündigung und letzte Arbeitswochen geht, ob es sich nicht zum schlimmeren wendet.