Ich habe einen Arbeitsvertrag seit 2012 dieser wurde von meinem chef im okt 2016 zu meinen gunsten mit höherem bruttoverdienst geändert aber zurückdatiert auf 2012 ich habe den unterschrieben.Seit november gibt es einen neuen Betriebsinhaber dieser ist der Sache auf die Spur gekommen und will mich und mein alten Chef jetzt anzeigen wegen betrug ist das überhaupt ne straftat weil ja beide parteien den vertrag einvernehmlich unterschrieben haben?

Desweiteren will er mir einen neuen Vertrag geben mit den gleichen konditionen aber wenn ich den unterschreibe, gestehe ich damit nicht das mit dem anderen vertrag etwas nicht stimmt?